ຕອນບ່າຍວັນທີ 7 ພະຈິກ, ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຫຼັກຊັບ Vietcap (ລະຫັດຫຼັກຊັບ: VCI) ໄດ້ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມວິສາມັນຜູ້ຖືຫຸ້ນກ່ຽວກັບການອອກເອກະຊົນ ແລະສ້າງຕັ້ງບໍລິສັດຍ່ອຍຢູ່ຕ່າງປະເທດ.
ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ບໍລິສັດມີແຜນທີ່ຈະອອກຈຳໜ່າຍສູງສຸດ 127,5 ລ້ານຮຸ້ນ ດ້ວຍລາຄາສະເໜີຂາຍບໍ່ຕ່ຳກວ່າ 18,026 ດົ່ງ/ຫຸ້ນ. ເວລາປະຕິບັດແມ່ນປີນີ້ແລະໄຕມາດທໍາອິດຂອງປີຕໍ່ໄປ.

ທ່ານ To Hai - ຜູ້ອໍານວຍການໃຫຍ່ Vietcap (ພາບ: VCI).
ຄາດວ່າຍອດລາຍຮັບຕ່ຳສຸດແມ່ນເກືອບ 2.300 ຕື້ດົ່ງ, ບໍລິສັດວາງແຜນຈະນຳໃຊ້ 80% ເພີ່ມທຶນໃຫ້ແກ່ການເຄື່ອນໄຫວປ່ອຍກູ້ຂອບເຂດ, ສ່ວນຍັງເຫຼືອ 20% ເພີ່ມເຕີມບັນດາການເຄື່ອນໄຫວຊື້ຂາຍທີ່ມີກຳມະສິດ.
ອະທິບາຍການຕັດສິນໃຈເພີ່ມທຶນໃນຄັ້ງນີ້, ຄະນະບໍລິຫານຂອງບໍລິສັດກ່າວວ່າ: ປີນີ້, ຕະຫຼາດຫຼັກຊັບໄດ້ບັນທຶກສັນຍານໃນທາງບວກຫຼາຍຢ່າງຍ້ອນວ່າສະພາບຄ່ອງຂອງການຊື້ຂາຍໄດ້ຮັກສາທ່າອ່ຽງເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງແຂງແຮງໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ.
ຖະແຫຼງການຂອງ FTSE Russell ຍົກລະດັບຫວຽດນາມ ຈາກຕະຫຼາດຊາຍແດນເປັນຕະຫຼາດທີ່ພົ້ນເດັ່ນຂັ້ນສອງແມ່ນຈຸດຫັນປ່ຽນທີ່ສຳຄັນ, ເປີດໂອກາດອັນໃຫຍ່ຫຼວງໃຫ້ແກ່ຕະຫຼາດດຶງດູດແຫຼ່ງທຶນຈາກຕ່າງປະເທດໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ.
ໃນສະພາບການດັ່ງກ່າວ, ຄະນະບໍລິຫານງານໄດ້ຮັບຮູ້ວ່າ: ບໍລິສັດຕ້ອງໄດ້ເພີ່ມທະວີການລົງທຶນໂດຍໄວເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍແຫຼ່ງທຶນເພື່ອຮັບໃຊ້ການເຄື່ອນໄຫວທຸລະກິດທີ່ມີຢູ່, ປັບປຸງຄວາມສາມາດແກ່ງແຍ້ງ, ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ສ້າງພື້ນຖານການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ ແລະ ຍາວນານ.
ເນື້ອໃນສຳຄັນອີກອັນໜຶ່ງແມ່ນການສ້າງຕັ້ງບໍລິສັດຍ່ອຍຢູ່ສິງກະໂປຊື່ວ່າ Vietcap Singapore ດ້ວຍຍອດຈຳນວນທຶນລົງທຶນປະມານ 29 ລ້ານ USD. ວິສາຫະກິດນີ້ຈະດໍາເນີນການລົງທຶນທາງອ້ອມຢູ່ຕ່າງປະເທດແລະການບໍລິການການຄ້າຫຼັກຊັບ. Vietcap ຄາດວ່າຈະສຳເລັດຂະບວນການສ້າງຕັ້ງໃນ 3 ເດືອນ ແລະ ເຮັດໃຫ້ບໍລິສັດດຳເນີນທຸລະກິດໃນ 3 ເດືອນຕໍ່ໜ້າ.
ທ່ານ Dinh Quang Hoan, ຮອງປະທານບໍລິສັດ Vietcap ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ບໍລິສັດໄດ້ຮັບຄຳເຊີນຫຼາຍສະບັບກ່ຽວກັບການຮ່ວມມືຂອງບັນດາອົງການທີ່ປຶກສາ ແລະ ລູກຄ້າສາກົນໃນຂົງເຂດໃຫ້ຄຳປຶກສາ, ການລົງທຶນ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດຢູ່ຕ່າງປະເທດ.
ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເພື່ອສາມາດເຂົ້າຮ່ວມການເຄື່ອນໄຫວ ແລະ ການລົງທຶນໂດຍກົງ, Vietcap ຕ້ອງມີນິຕິບຸກຄົນຢູ່ຕ່າງປະເທດ. ການສ້າງຕັ້ງ Vietcap ສິງກະໂປ ແມ່ນບາດກ້າວທີ່ຈຳເປັນ ແລະ ຮີບດ່ວນ, ຮັບໃຊ້ບັນດາການເຄື່ອນໄຫວດຳເນີນທຸລະກິດ, ພ້ອມນັ້ນກໍ່ອຳນວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການສະໜອງການບໍລິການໃຫ້ແກ່ລູກຄ້າສາກົນ.
ທ່ານໂຕຮ່ວາ: ນີ້ແມ່ນເວລາເໝາະສົມທີ່ຈະອອກຈາກຕຳແໜ່ງບໍລິຫານ.
ໜຶ່ງໃນບັນຫາທີ່ຜູ້ຖືຫຸ້ນມີຄວາມເປັນຫ່ວງໃນກອງປະຊຸມແມ່ນທ່ານ ໂຕ ໄຮ, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ຂອງບໍລິສັດຈະລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງໃນວັນທີ 18 ພະຈິກ ພາຍຫຼັງ 18 ປີດຳລົງຕຳແໜ່ງ. ຜູ້ສືບທອດຂອງທ່ານຈະແມ່ນທ່ານນາງ Ton Minh Phuong. ການຕັດສິນໃຈປ່ຽນແປງບຸກຄະລາກອນອາວຸໂສນີ້ໄດ້ຖືກປະກາດພຽງແຕ່ອາທິດກ່ອນກອງປະຊຸມ.
ອະທິບາຍເຖິງເຫດຜົນທີ່ທ່ານໄດ້ຖອນອອກຈາກຕຳແໜ່ງ, ທ່ານ Hai ກ່າວວ່າ ທ່ານຕັ້ງໃຈຈະອອກບຳນານເມື່ອ 5 ປີກ່ອນ ແລະ ບໍ່ໄດ້ຮັບຕຳແໜ່ງໂດຍກົງໃນ 2 ປີທີ່ຜ່ານມາ. ຕາມທ່ານແລ້ວ, ເວລາປະຈຸບັນແມ່ນ “ເໝາະສົມກັບການຫັນປ່ຽນ”, ແລະ ທ່ານຢືນຢັນຈະສືບຕໍ່ດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນສະມາຊິກສະພາບໍລິຫານ.
ແບ່ງປັນຕື່ມ, ທ່ານ ຮ່ວາງຫາຍເວົ້າວ່າ ການລາອອກຈາກຕໍາແໜ່ງບໍລິຫານແນ່ນອນເຮັດໃຫ້ຫຼາຍຄົນທີ່ເຄີຍຢູ່ກັບລາວມາດົນນານຮູ້ສຶກເສຍໃຈ, ແຕ່ຕົວທ່ານເອງ “ຕັດສິນໃຈອອກຈຶ່ງຕ້ອງລາອອກ”, ປາດຖະໜາຢາກລາອອກຈາກຕໍາແໜ່ງໃນເວລາອັນເໝາະສົມເພື່ອຝາກໄວ້ “ມໍລະດົກ”. ທ່ານສະແດງຄວາມເຫັນວ່າ: “ບາງເທື່ອການນັ່ງຢູ່ບ່ອນດຽວດົນເກີນໄປກໍເປັນບັນຫາບໍ່ແມ່ນທາງອອກ” ແລະ ເຊື່ອວ່າຄະນະນຳຊຸດໃໝ່ຈະສືບຕໍ່ຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາບໍລິສັດໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດ.
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/ong-to-hai-thoi-diem-tot-de-thoi-lam-tong-giam-doc-vietcap-20251107171551496.htm






(0)