ຕອນເຊົ້າວັນທີ 7/11, ຢູ່ຕະຫຼາດຫຼັກຊັບ ຮ່າໂນ້ຍ (HNX) ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມສຳມະນາກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານວິສາຫະກິດ ແລະ ເສັ້ນທາງພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃຫ້ແກ່ວິສາຫະກິດ. ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມຄັ້ງນີ້ ມີບັນດາການນຳຂອງຫຼາຍຫົວໜ່ວຍໜ້າທີ່ຂອງຄະນະກຳມາທິການຫຼັກຊັບແຫ່ງລັດ, ຜູ້ຕາງໜ້າອົງການເກັບກູ້ ແລະ ຊຳລະຫຼັກຊັບຫວຽດນາມ (VSDC), ການນຳຂອງຕະຫຼາດຫຼັກຊັບຫວຽດນາມ, ຕະຫຼາດຫຼັກຊັບຮ່າໂນ້ຍ, ຕະຫຼາດຫຼັກຊັບນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດ ແລະ ຜູ້ຕາງໜ້າບັນດາວິສາຫະກິດໃນຕະຫຼາດຫຼັກຊັບ.
ການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດເປັນຈຸດສຸມຍຸດທະສາດ
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານ Do Van Tam, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ຕະຫຼາດຫຼັກຊັບ ຮ່າໂນ້ຍ (HNX) ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນ ໂລກ ທີ່ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ບໍ່ສາມາດຄາດຄະເນໄດ້ຄືປະຈຸບັນ, ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງວິສາຫະກິດບໍ່ພຽງແຕ່ມາຈາກຂະໜາດທຶນ ຫຼື ສ່ວນແບ່ງຕະຫຼາດເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງແມ່ນພື້ນຖານການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານ - ເຊິ່ງວິໄສທັດ, ລະບຽບວິໄນດຳເນີນງານ ແລະ ວັດທະນະທຳຂອງອົງການພັດທະນາ.
ການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດແມ່ນຈຸດສຸມຍຸດທະສາດທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທຸລະກິດຮັກສາຄວາມຫມັ້ນຄົງ, ການຄວບຄຸມຄວາມສ່ຽງແລະການສ້າງຄວາມໄວ້ວາງໃຈ. ລະບົບການປົກຄອງທີ່ດີບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ທຸລະກິດຜ່ານຜ່າສິ່ງທ້າທາຍເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປີດເສັ້ນທາງໄປສູ່ການເຕີບໂຕໃນໄລຍະຍາວ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະຍືນຍົງ.
ໃນສະພາບການທີ່ນັບມື້ນັບຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບສິ່ງແວດລ້ອມ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມ ແລະ ຄວາມໂປ່ງໃສດ້ານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ບັນດາວິສາຫະກິດບໍ່ສາມາດພັດທະນາດ້ວຍແນວຄິດໄລຍະສັ້ນ.
"ພຽງແຕ່ເມື່ອການປົກຄອງແມ່ນອີງໃສ່ຄຸນຄ່າຫຼັກ, ມາດຕະຖານສາກົນແລະຄວາມຊື່ສັດໃນການປະຕິບັດ, ພວກເຮົາສາມາດສ້າງຄວາມສາມາດໃນການແຂ່ງຂັນທີ່ແທ້ຈິງແລະຢືນຢັນຕໍາແຫນ່ງຂອງພວກເຮົາໃນຕະຫຼາດ.
ຕາມທ່ານ Do Van Tam ແລ້ວ, ໂລກພວມເຫັນການຫັນປ່ຽນຢ່າງເລິກເຊິ່ງ, ຈາກຮູບແບບການປົກຄອງທີ່ສຸມໃສ່ຜົນປະໂຫຍດຂອງຜູ້ຖືຫຸ້ນເທົ່ານັ້ນ ໄປສູ່ຮູບແບບການປົກຄອງທີ່ແນໃສ່ ESG (ສະພາບແວດລ້ອມ, ສັງຄົມ ແລະ ການປົກຄອງ) ເຊິ່ງບັນດາວິສາຫະກິດບໍ່ພຽງແຕ່ພັດທະນາໃຫ້ຈະເລີນເຕີບໂຕເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນການເຜີຍແຜ່ບັນດາຄຸນຄ່າແບບຍືນຍົງອີກດ້ວຍ.
ໃນປີ 2023, ອົງການຮ່ວມມື ດ້ານເສດຖະກິດ ແລະ ການພັດທະນາ (OECD) ແລະ ກຸ່ມ G20 ໄດ້ອອກຖະແຫຼງການ G20/OECD 2023, ເຊິ່ງເປັນຄັ້ງທຳອິດໄດ້ເພີ່ມບົດຄວາມທີ່ຕັ້ງໃຈກ່ຽວກັບຄວາມຍືນຍົງ ແລະ ຄວາມຢືດຢຸ່ນ. OECD ຢືນຢັນວ່າ: “ຂອບການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານບໍລິສັດທີ່ມີປະສິດທິຜົນບໍ່ພຽງແຕ່ປົກປ້ອງນັກລົງທຶນເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງເພີ່ມທະວີຄວາມໝັ້ນຄົງ ແລະ ຄວາມຍືນຍົງຂອງເສດຖະກິດທັງໝົດ.”
ໃນອາຊີ, ປີ 2025 ຄາດວ່າຈະເປັນໄລຍະທີ່ມີການຫັນປ່ຽນຢ່າງແຂງແຮງຈາກການຄຸ້ມຄອງທີ່ອີງໃສ່ “ການປະຕິບັດຕາມ” ໄປສູ່ການຄຸ້ມຄອງເພື່ອແນໃສ່ສ້າງຄຸນຄ່າໃນໄລຍະຍາວ. ທຸລະກິດຕ້ອງການບໍ່ພຽງແຕ່ເຮັດສິ່ງທີ່ຖືກຕ້ອງ, ແຕ່ຍັງເຮັດມັນໄດ້ດີ - ຄົງທີ່, ຍຸດທະສາດ, ສອດຄ່ອງ.
ຕ້ອງຮ່ວມມືຢ່າງຕັ້ງໜ້າ
ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ບໍລິສັດຈົດທະບຽນໂດຍສະເພາະແລະບໍລິສັດສາທາລະນະໂດຍທົ່ວໄປໄດ້ເພີ່ມທະວີການປະຕິບັດຕາມແລະການເຂົ້າເຖິງການປະຕິບັດທີ່ດີໃນການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດໃນທົ່ວໂລກ. ຕະຫຼາດທຶນມີບົດບາດສຳຄັນໃນວິວັດການຫັນພື້ນຖານເສດຖະກິດຫວຽດນາມ ໄປສູ່ລະດັບຄາບອນຕ່ຳ ແລະ ປັບປຸງຄວາມທົນທານຕໍ່ການປ່ຽນແປງຂອງດິນຟ້າອາກາດ, ຜ່ານບັນດາຄວາມມານະພະຍາຍາມລະດົມທຶນສີຂຽວ. ສະນັ້ນ, ເພື່ອບັນລຸຄວາມຄືບໜ້າໃໝ່, ຕ້ອງມີການເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນຂອງປະຊາຄົມວິສາຫະກິດ, ນັກລົງທຶນ ແລະ ອົງການຄຸ້ມຄອງ.
ທ່ານ ໂດວັນຕ່າມກ່າວວ່າ, “ເມື່ອຄວາມຮັບຮູ້ປ່ຽນແປງ, ການກະທຳຈະປ່ຽນແປງ, ເມື່ອວິສາຫະກິດປ່ຽນແປງ, ຕະຫຼາດຈະປ່ຽນແປງ, ຕະຫຼາດທີ່ໂປ່ງໃສ, ມີປະສິດທິຜົນ ແລະ ຍືນຍົງບໍ່ໄດ້ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໂດຍບຸກຄົນຫຼືອົງການ, ແຕ່ໂດຍການຮ່ວມມືຂອງພວກເຮົາທຸກຄົນ,”.
ອີງຕາມຂໍ້ມູນຈາກ HNX, ຄຽງຄູ່ກັບກົດບັດຂອງບໍລິສັດ, ວິສາຫະກິດຕ້ອງນຳໃຊ້ລະບຽບການພາຍໃນເພື່ອຈຸດປະສົງທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ບັນດາບໍລິສັດສາທາລະນະຕ້ອງອອກລະບຽບການບໍລິຫານວິສາຫະກິດ ແລະ ຊຸກຍູ້ໃຫ້ນຳໃຊ້ຫຼັກການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດຕາມແນວທາງປະຕິບັດດີທີ່ສຸດຂອງຫວຽດນາມ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ບໍລິສັດດຳເນີນງານ ແລະ ຄວບຄຸມຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ. ລະບຽບການເຫຼົ່ານີ້ຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ອອກໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບກົດບັດຂອງບໍລິສັດ. ປະຈຸບັນ, ກວ່າ 90% ຂອງວິສາຫະກິດຢູ່ HNX ໄດ້ອອກລະບຽບການພາຍໃນກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດຕາມລະບຽບການ.
ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຮ່ວມແມ່ນແນະນໍາໃຫ້ຈັດກອງປະຊຸມຜູ້ຖືຫຸ້ນປະຈໍາປີຂອງພວກເຂົາພາຍໃນ 4 ເດືອນນັບຈາກທ້າຍປີງົບປະມານ. ປະມານ 69% ຂອງບໍລິສັດຈົດທະບຽນແລະ 52% ຂອງບໍລິສັດ UPCoM ໄດ້ນໍາໃຊ້ການປະຕິບັດທີ່ດີນີ້. ຈຳນວນວິສາຫະກິດຈັດກອງປະຊຸມພາຍຫຼັງ 6 ເດືອນຕົ້ນປີງົບປະມານ ຫຼື ບໍ່ດຳເນີນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ຖືຫຸ້ນ 2025 ແມ່ນຍັງສູງຢູ່ໃນ UPCoM (ເກືອບ 17% ຂອງວິສາຫະກິດ), ແລະໃນຕະຫຼາດຈົດທະບຽນແມ່ນກວມເອົາປະມານ 7%.
ນອກເຫນືອຈາກການຮັບປະກັນສິດທິຂອງຜູ້ຖືຫຸ້ນໃນກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ຖືຫຸ້ນປະຈໍາປີ, ບໍລິສັດຕ້ອງແຈ້ງໃຫ້ຕະຫຼາດກ່ຽວກັບທຸກເລື່ອງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການດໍາເນີນງານຂອງບໍລິສັດ.
ອີງຕາມຂໍ້ມູນຈາກ HNX, ຖະແຫຼງການສະບັບເລກທີ 96/2020/TT-BTC ກໍານົດວ່າບໍລິສັດສາທາລະນະທັງຫມົດຕ້ອງເປີດເຜີຍລາຍງານການເງິນປະຈໍາປີທີ່ມີການກວດສອບພາຍໃນ 10 ວັນນັບຈາກວັນທີ່ອົງການກວດສອບໄດ້ລົງນາມໃນບົດລາຍງານການກວດສອບແຕ່ບໍ່ໃຫ້ເກີນ 90 ວັນນັບຈາກທ້າຍປີງົບປະມານ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເກືອບ 4% ຂອງອົງການຈັດຕັ້ງຈົດທະບຽນແລະ 14% ຂອງອົງການຈັດຕັ້ງການຄ້າທີ່ຈົດທະບຽນຍັງລະເມີດກົດລະບຽບໂດຍການຊັກຊ້າຫຼືຍັງບໍ່ທັນເປີດເຜີຍລາຍງານການເງິນສໍາລັບປີ 2024.
ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດຈົດທະບຽນ ແລະ ບໍລິສັດມະຫາຊົນຂະໜາດໃຫຍ່ຕ້ອງເປີດເຜີຍຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບບົດລາຍງານການເງິນປະຈໍາໄຕມາດ ແລະ ທົບທວນບົດລາຍງານການເງິນເຄິ່ງປີຕາມໃບແຈ້ງການເລກທີ 96. ຫຼາຍກວ່າ 5% ຂອງບໍລິສັດຈົດທະບຽນ ແລະ ຫຼາຍກວ່າ 15% ຂອງບໍລິສັດສາທາລະນະຂະຫນາດໃຫຍ່ໃນ UPCoM ຍັງລະເມີດກົດລະບຽບ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຫຼາຍກວ່າ 5% ຂອງບໍລິສັດຍັງບໍ່ທັນເປີດເຜີຍຂໍ້ມູນ ແລະ ຄໍາອະທິບາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບບົດລາຍງານການເງິນຕາມລະບຽບການ.
ການຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດທີ່ດີບໍ່ສາມາດບັນລຸໄດ້ຖ້າຫາກບໍ່ມີການເຄື່ອນໄຫວທີ່ມີປະສິດທິຜົນຂອງຄະນະບໍລິຫານ, ຄະນະຊີ້ນໍາຫຼືກໍາມະການກວດສອບ.
ສະພາບໍລິຫານແມ່ນອົງການທີ່ຖືກເລືອກຕັ້ງ ຫຼືຖືກໄລ່ອອກໂດຍຜູ້ຖືຫຸ້ນ, ແລະໄດ້ຮັບມອບໝາຍຈາກຜູ້ຖືຫຸ້ນໃຫ້ຄຸ້ມຄອງບໍລິສັດ. ເພື່ອຮັບປະກັນການປະຕິບັດງານຂອງຄະນະບໍລິຫານງານໃຫ້ມີປະສິດຕິຜົນ, ຈໍານວນສະມາຊິກຂອງຄະນະກໍາມະການຈະຕ້ອງມີຈາກ 3 ເຖິງ 11 ສະມາຊິກ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເກືອບ 6% ຂອງບໍລິສັດໃນ UPCoM ຍັງບໍ່ປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບນີ້.
ໃນຂະນະທີ່ສະພາບແວດລ້ອມທາງທຸລະກິດຍັງສືບຕໍ່ສັບສົນ, ຄວາມຕ້ອງການແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຄະນະກໍາມະການແມ່ນເພີ່ມຂຶ້ນ. ເພື່ອຜ່ານຜ່າສິ່ງທ້າທາຍເຫຼົ່ານີ້, ສະພາບໍລິຫານອາດຈະເລືອກສ້າງຕັ້ງຄະນະສະເພາະກິດພາຍໃນຄະນະອຳນວຍການ ເພື່ອຊ່ວຍໃນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນ ແລະ ຫຼີກລ້ຽງການຂັດແຍ້ງດ້ານຜົນປະໂຫຍດ. ຄະນະກໍາມະການບໍລິຫານໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ໃຫ້ສ້າງຕັ້ງຄະນະກໍາມະການກວດສອບ (ຍັງເອີ້ນວ່າອະນຸກຳມະການກວດສອບ), ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຫນ້ອຍກວ່າ 10% ຂອງບໍລິສັດຢູ່ໃນ HNX ໄດ້ສ້າງຕັ້ງອະນຸກໍາມະການກວດສອບພາຍໃນຄະນະກໍາມະ.
ນອກຈາກຄະນະກຳມະບານແລ້ວ, ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນຮ່ວມກໍ່ຍັງມີຄະນະກວດກາ ຫຼື ຄະນະກຳມະການກວດກາພາຍໃຕ້ຄະນະບໍລິຫານຕາມ 2 ແບບໃນກົດໝາຍວ່າດ້ວຍວິສາຫະກິດ.
ຜູ້ຖືຮຸ້ນຍັງໃຊ້ສິດໃນການເລືອກຕັ້ງ ແລະປົດຕໍາແໜ່ງຄະນະບໍລິຫານງານ. ຄະນະກໍາມະການຄວບຄຸມປະຕິບັດການຄວບຄຸມການດໍາເນີນງານແລະການເງິນຂອງບໍລິສັດ. ໜ້າທີ່ຫຼັກຂອງຄະນະບໍລິຫານງານ ແມ່ນການຊີ້ນຳຄະນະບໍລິຫານງານ ແລະ ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ໃນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ດຳເນີນງານຂອງບໍລິສັດ. ຄະນະກຳມະການກວດກາບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນມີແຕ່ 3 ຫາ 5 ທ່ານ. ກວ່າ 87% ຈຳນວນວິສາຫະກິດຢູ່ HNX ໄດ້ປະຕິບັດລະບຽບການນີ້; ມີພຽງແຕ່ປະມານ 30% ຂອງບໍລິສັດທີ່ມີຫົວຫນ້າຄະນະຜູ້ຄຸມງານເຮັດວຽກເຕັມເວລາຢູ່ໃນບໍລິສັດ.
ທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານ ເລເຈືອງຫາຍ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນຳບໍລິສັດສາທາລະນະລັດ, ຄະນະກຳມະການຫຼັກຊັບແຫ່ງລັດຍັງໄດ້ແນະນຳບັນດາລະບຽບການໃໝ່ກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດໃນກົດໝາຍເລກທີ 56/2024/QH15 ແລະ ດຳລັດເລກທີ 245/2025/ND-CP ໃຫ້ບັນດາຜູ້ຕາງໜ້າວິສາຫະກິດ.
ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກອງປະຊຸມຍັງໄດ້ຮັບຟັງການສະເໜີຂອງ ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິຮ່ຽນ - ຫົວໜ້າພະແນກການເງິນ, ຄະນະຄຸ້ມຄອງອຸດສາຫະກຳ - ເຕັກໂນໂລຊີ ນະຄອນໂຮ່ຈີມິນ (IFC) ດ້ວຍຫົວຂໍ້ “ທ່າອ່ຽງການປົກຄອງວິສາຫະກິດໃນອາຊີ 2025”; ແລະ ທ່ານ ຫງວຽນກົງມິນບາ, ຜູ້ອຳນວຍການປະເທດ - ຂໍ້ລິເລີ່ມການລາຍງານທົ່ວໂລກຢູ່ ຫວຽດນາມ (GRI) ດ້ວຍຫົວຂໍ້ “ປັບປຸງທ່າອ່ຽງການເຊື່ອມຕໍ່ລະຫວ່າງການຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດ ແລະ ESG, ບັນດາວິສາຫະກິດ ຫວຽດນາມ ກະກຽມໃຫ້ບັນດາຂໍ້ກຳນົດການລາຍງານແບບຍືນຍົງ”.
ໃນກອງປະຊຸມຄັ້ງນີ້, ຄະນະຈັດຕັ້ງຍັງໄດ້ໃຊ້ເວລາໃຫ້ຜູ້ຕາງໜ້າບັນດາອົງການຄຸ້ມຄອງ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ແລະ ບັນດານັກວິສາຫະກິດເຂົ້າຮ່ວມ. ບັນຫາທີ່ສໍາຄັນຫຼືທີ່ຕ້ອງການຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມຈາກທຸລະກິດກໍ່ໄດ້ຮັບການຕອບຢ່າງລະອຽດແລະໂດຍສະເພາະ.
ທີ່ມາ: https://nhandan.vn/quan-tri-cong-ty-tot-la-suc-manh-noi-luc-quyet-dinh-tuong-lai-cua-doanh-nghiep-post921419.html
![[ພາບ] ການຕັດເນີນພູເພື່ອເຮັດທາງໃຫ້ປະຊາຊົນທີ່ຈະເດີນທາງໃນເສັ້ນທາງ 14E ທີ່ປະສົບກັບດິນເຈື່ອນ](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/08/1762599969318_ndo_br_thiet-ke-chua-co-ten-2025-11-08t154639923-png.webp)
![[ວີດີໂອ] ອານຸສາວະລີ ເຫວ້ ເປີດຄືນໃໝ່ ເພື່ອຕ້ອນຮັບນັກທ່ອງທ່ຽວ](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/05/1762301089171_dung01-05-43-09still013-jpg.webp)
![ດົ່ງນາຍ OCOP transition: [Part 2] ເປີດຊ່ອງທາງການຈໍາໜ່າຍໃໝ່](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/09/1762655780766_4613-anh-1_20240803100041-nongnghiep-154608.jpeg)
(0)