ຄຳສັ່ງຂອງ ກົມການເມືອງ ໃນການຈັດຕັ້ງແລະສ້າງໂຄງປະກອບສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງຄືນໃໝ່, ລວມແລະຍຸບເລີກບັນດາສະຖາບັນທີ່ມີມາດຕະຖານສ້າງກາລະໂອກາດ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງໃຫ້ຂະແໜງການສຶກສາ. ໄລຍະເວລາການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແມ່ນສັ້ນ ແລະ ມີຄວາມສະເພາະເຈາະຈົງສູງ, ສະນັ້ນ, ວິທີການເຮັດໃຫ້ການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ຂອງມະຫາວິທະຍາໄລຢ່າງແທ້ຈິງກາຍເປັນໂອກາດທີ່ເປັນເອກະລັກສະເພາະຂອງການສຶກສາຊັ້ນສູງເພື່ອກ້າວໄປສູ່ການບຸກທະລຸເປັນສິ່ງທີ່ຕ້ອງໄດ້ຄິດໄລ່ ແລະ ພິຈາລະນາຢ່າງຮອບຄອບ.
ດຣ ເລດົງເຟືອງ, ອະດີດຜູ້ອຳນວຍການສູນຄົ້ນຄວ້າ ການສຶກສາ ຊັ້ນສູງ, ສະຖາບັນວິທະຍາສາດການສຶກສາ ຫວຽດນາມ ໄດ້ສະແດງຄວາມວິຕົກກັງວົນ ແລະ ຄວາມວິຕົກກັງວົນກ່ຽວກັບບັນຫານີ້.
ໂຮງຮຽນຫຼາຍແຫ່ງມີຄວາມອ່ອນແອແຕ່ມັນຈໍາເປັນຕ້ອງຮັກສາພວກມັນ.
Sir, ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານຈໍານວນຫຼາຍ, ການປັບໂຄງສ້າງວິທະຍາໄລທີ່ອ່ອນແອແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບການສຶກສາ. ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ນີ້ອາດຈະເພີ່ມອຸປະສັກໃນການເຂົ້າເຖິງສໍາລັບຜູ້ຮຽນຢູ່ໃນຊົນນະບົດແລະເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ. ຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ?
- ຂ້າພະເຈົ້າມີຄຳຖາມຫຼາຍຂໍ້ໃນຂະນະນີ້ ເນື່ອງຈາກ ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ຍັງບໍ່ທັນມີແຜນການຈັດຕັ້ງ, ເງື່ອນໄຂ ແລະ ມາດຕະຖານສະເພາະໃນການລວມຕົວ ແລະ ຍຸບເລີກ. ແຕ່ເບິ່ງຄືວ່າ, ອີງຕາມຂໍ້ມູນເບື້ອງຕົ້ນ, ການລວມຕົວຈະຂຶ້ນກັບປະສິດທິພາບແລະປະສິດທິພາບຂອງສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງໃນປະຈຸບັນ. ໃນຂະນະດຽວກັນ, ສະຖາບັນການສຶກສາທີ່ຖືວ່າອ່ອນແອແລະບໍ່ມີປະສິດຕິຜົນກໍ່ຈະຖືກລວມເຂົ້າຫຼືຖືກຍຸບເລີກ.
ຈາກທັດສະນະຂອງການຄຸ້ມຄອງເສດຖະກິດ, ມັນເຫມາະສົມທີ່ຈະຈັດຕັ້ງອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ບໍ່ມີປະສິດທິພາບຄືນໃຫມ່. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງບໍ່ຄືກັບທຸລະກິດ; ພວກເຂົາເຈົ້າເປັນຮູບແບບພິເສດຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ, ແລະເຂົາເຈົ້າຍັງປະຕິບັດພາລະກິດສະຫວັດດີການແລະປະກອບສ່ວນໃຫ້ສັງຄົມ. ດັ່ງນັ້ນ, ເພື່ອພິຈາລະນາປະສິດທິຜົນຫຼືບໍ່ມີປະສິດຕິຜົນ, ເງື່ອນໄຂສະເພາະແມ່ນຈໍາເປັນ.

ດຣ ເລດົງເຟືອງ, ອະດີດຜູ້ອຳນວຍການສູນກາງຄົ້ນຄ້ວາການສຶກສາຊັ້ນສູງ, ສະຖາບັນວິທະຍາສາດການສຶກສາຫວຽດນາມ (ຮູບພາບ: ສະເໜີໂດຍລັກສະນະ).
ຖ້າພວກເຮົາເບິ່ງຢ່າງບໍລິສຸດກ່ຽວກັບຕົວເລກຂອງຂະຫນາດການຝຶກອົບຮົມ, ຄວາມສາມາດໃນການດຶງດູດນັກຮຽນ, ການຝຶກອົບຮົມແລະຜົນການຄົ້ນຄວ້າ, ມີບາງມະຫາວິທະຍາໄລທີ່ທຸກຍາກແທ້ໆເມື່ອທຽບໃສ່ກັບທັງຫມົດ. ໃນນັ້ນ, ຕ້ອງຮັບຮູ້ວ່າ, ໂຮງຮຽນຫຼາຍແຫ່ງໃນກຸ່ມນີ້ແມ່ນຢູ່ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ສະພາບເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຍັງຕ່ຳ.
ມີຫຼາຍຄວາມຄິດເຫັນວ່າ "ໂຮງຮຽນແບບນີ້ຄວນຈະຖືກຍົກເລີກ", ແຕ່ຄວາມຄິດເຫັນຂອງຂ້ອຍແມ່ນກົງກັນຂ້າມ. ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າການມີຢູ່ຂອງໂຮງຮຽນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນຫຼາຍ. ສະຖາບັນການສຶກສາເຫຼົ່ານັ້ນບໍ່ສາມາດພັດທະນາໄດ້ ເພາະສະພາບເສດຖະກິດ-ສັງຄົມໃນເຂດນັ້ນບໍ່ພັດທະນາ, ມາດຕະຖານຊີວິດການເປັນຢູ່ຍັງຕໍ່າ, ຄວາມດຶງດູດຂອງການສຶກສາຊັ້ນສູງ, ໂດຍສະເພາະສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ຕໍ່ກັບປະຊາຊົນບໍ່ສູງ.
ພວກເຮົາມີ 3 ເຂດປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຄື: ພາກຕາເວັນຕົກສຽງເໜືອ, ພາກກາງ, ແລະ ພາກຕາເວັນຕົກສຽງໃຕ້, ມີຊາວເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍຫຼາຍຄົນ. ມະຫາວິທະຍາໄລຢູ່ທີ່ນີ້ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວແມ່ນອ່ອນແອ. ແຕ່ພວກເຮົາຕ້ອງຍອມຮັບຢ່າງກົງໄປກົງມາວ່າ ໂຮງຮຽນດັ່ງກ່າວໄດ້ປະກອບສ່ວນສຳຄັນເຂົ້າໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດ, ສັງຄົມ, ຄວາມໝັ້ນຄົງຂອງທ້ອງຖິ່ນ.
ມັນບໍ່ຜິດທີ່ຈະເວົ້າວ່າໂຮງຮຽນທີ່ອ່ອນແອຄວນຖືກຍຸບ, ແລະນັກຮຽນທີ່ຢາກຮຽນຄວນເຂົ້າໄປໃນເມືອງ. ແຕ່ພວກເຮົາຕ້ອງປະເຊີນກັບຄວາມເປັນຈິງ, ນັກຮຽນສ່ວນໃຫຍ່ໃນເຂດດ້ອຍໂອກາດ, ເມື່ອໄປເມືອງໃຫຍ່ ຫຼືສູນເສດຖະກິດເພື່ອສຶກສາ, ຈະບໍ່ກັບຄືນບ້ານເກີດເມືອງນອນ. ນີ້ແມ່ນການລະບາຍສະຫມອງຈາກເຂດທີ່ດ້ອຍໂອກາດ.
ຖ້າສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງຂອງພາກພື້ນເຫຼົ່ານີ້ຖືກລົບລ້າງຫຼືປັບຕົວ, ໂອກາດການຮຽນຮູ້ຂອງນັກຮຽນໃນພາກພື້ນຈະຫຼຸດລົງແລະຄວາມສ່ຽງທີ່ຈະຫຼຸດລົງໃນພາກພື້ນເຫຼົ່ານີ້ຈະເພີ່ມຂຶ້ນ. ຄວາມບໍ່ສະເໝີພາບ ແລະ ຊ່ອງຫວ່າງທາງດ້ານສັງຄົມບໍ່ພຽງແຕ່ຈະແຄບ ແຕ່ຈະກວ້າງອອກ, ຜົນສະທ້ອນຈະຕ້ອງໃຊ້ຄວາມພະຍາຍາມຫຼາຍກວ່າເກົ່າເພື່ອແກ້ໄຂ.
ພິຈາລະນາບັນຫາເສດຖະກິດເຊັ່ນດຽວກັນກັບສະພາບແວດລ້ອມການຝຶກອົບຮົມ, ການລວມເອົາມະຫາວິທະຍາໄລທີ່ອ່ອນແອໃນເຂດດ້ອຍພັດທະນາເຂົ້າໄປໃນມະຫາວິທະຍາໄລສູນກາງຈະສ້າງການປັບປຸງຄຸນນະພາບໃຫ້ເຂັ້ມແຂງບໍ?
- ໃນບາງທາງ, ການລວມຕົວດັ່ງກ່າວອາດຈະມີປະສິດທິພາບທາງດ້ານເສດຖະກິດ. ເມື່ອດໍາເນີນການໃນຂະຫນາດໃຫຍ່, ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຕໍ່ຫນ່ວຍຈະລາຄາຖືກກວ່າ, ແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການຝຶກອົບຮົມນັກສຶກສາມະຫາວິທະຍາໄລອາດຈະຫຼຸດລົງ.
ສິ່ງທີ່ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງ ແລະ ສິ່ງທີ່ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຮັບແມ່ນນັກສຶກສາຈະໄດ້ມີໂອກາດສຶກສາຮ່ຳຮຽນ ແລະ ມ່ວນຊື່ນກັບຄວາມຮູ້ໃໝ່ໆກັບອາຈານທີ່ມີຄວາມສາມາດ ແລະ ມີຄຸນວຸດທິຫຼາຍຂຶ້ນ, ແລະ ເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກຳວິທະຍາສາດທີ່ມີປະສິດທິພາບກວ່າ... ເມື່ອລວມໂຮງຮຽນໃນເຂດເສດຖະກິດດ້ອຍພັດທະນາເປັນໂຮງຮຽນສູນກາງ.




ມະຫາວິທະຍາໄລແຫ່ງຊາດ ຮ່າໂນ້ຍ ຢູ່ນະຄອນ ຮ່ວາລາກ (ພາບ: TTXVN)
ການປັບໂຄງສ້າງມະຫາວິທະຍາໄລທີ່ຈະມາເຖິງຄາດວ່າຈະໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງໄວວາ. ໃນຖານະເປັນນັກຄົ້ນຄວ້າກ່ຽວກັບການສຶກສາຊັ້ນສູງ, ທ່ານມີຄວາມຄິດແນວໃດ?
- ຂ້າພະເຈົ້າມີ 3 ຄວາມກັງວົນ. ການຈັດຕັ້ງແລະການຈັດຕັ້ງຂອງລະບົບການສຶກສາໃດຫນຶ່ງຕ້ອງມີພື້ນຖານແລະຫຼັກການທີ່ຈະແຈ້ງ. ການສຶກສາຊັ້ນສູງແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງລະບົບການສຶກສາ, ແລະລະບົບການສຶກສາສະເຫມີມີຄວາມຊັກຊ້າໃນການປ່ຽນແປງ. ດັ່ງນັ້ນ, ການປ່ຽນແປງຂອງລະບົບການສຶກສາຊັ້ນສູງຈະມີຜົນກະທົບຫຼືຜົນສະທ້ອນໃນໄລຍະຍາວ.
ມັນໃຊ້ເວລາການຜະລິດຂອງນັກຮຽນ 4-5 ປີເພື່ອຮຽນຈົບ, ແລະອີກ 4-5 ປີເພື່ອປັບຕົວເຂົ້າກັບຊີວິດວິຊາຊີບ. ການປ່ຽນແປງຢ່າງກະທັນຫັນໃນປັດຈຸບັນສາມາດມີຜົນກະທົບສໍາລັບ 10-20 ປີຂ້າງຫນ້າ.
ຂ້າພະເຈົ້າຍັງເປັນຫ່ວງກ່ຽວກັບ 140 ມະຫາວິທະຍາໄລສາທາລະນະທີ່ໄດ້ກ່າວມາໃນການລວມຕົວ. ຂ້າພະເຈົ້າສົງໄສວ່າເປັນຫຍັງມີພຽງແຕ່ 140. ນີ້ເຮັດໃຫ້ສະຖາບັນການສຶກສາມີຄວາມເປັນຫ່ວງແລະປະສາດວ່າໃຜຈະຖືກຮັກສາໄວ້ຄືເກົ່າແລະໃຜຈະຖືກຈັດຕັ້ງໃຫມ່. ຂ້ອຍ ກຳ ລັງລໍຖ້າຂໍ້ມູນທີ່ຈະແຈ້ງກວ່າ.
ຄວາມກັງວົນອີກອັນຫນຶ່ງແມ່ນຂ້ອຍໄດ້ຍິນວ່າການລວມຕົວຈະຖືກປະຕິບັດໃນ 3 ເດືອນຂ້າງຫນ້າ. ສໍາລັບວຽກງານທີ່ສໍາຄັນດັ່ງກ່າວ, ມັນຮີບດ່ວນເກີນໄປ, ແລະຄໍາຖາມຈໍານວນຫຼາຍອາດຈະບໍ່ໄດ້ຮັບການຕອບຢ່າງເຕັມສ່ວນ?
ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ຈະໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂໃນການລວມຕົວແມ່ນການຄິດເປັນກຸ່ມ.
ການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ ແລະ ຫຼຸດຂະແໜງມະຫາວິທະຍາໄລຈະໄປພ້ອມກັບການລົບລ້າງລະດັບກາງ, ຮັບປະກັນການບໍລິຫານຢ່າງຄ່ອງແຄ້ວ, ເປັນເອກະພາບ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ. ອັນນີ້ຍັງເປັນສິ່ງທ້າທາຍຕໍ່ການບໍລິຫານມະຫາວິທະຍາໄລ. ທ່ານປະເມີນເລື່ອງການບໍລິຫານຫຼັງການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ແນວໃດ?
- ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າສິ່ງທ້າທາຍທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດກັບການປົກຄອງມະຫາວິທະຍາໄລແມ່ນເລື່ອງຂອງວັດທະນະທໍາອົງການຈັດຕັ້ງ, ແນວຄິດຂອງກຸ່ມທີ່ຫນັກແຫນ້ນທີ່ສາມາດນໍາໄປສູ່ປະຕິກິລິຍາພາຍໃນອົງການຈັດຕັ້ງ. ບໍ່ວ່າໂຮງຮຽນກຸ່ມ A ສາມາດນັ່ງກັບໂຮງຮຽນກຸ່ມ B ໄດ້, ວິທີການຈັດສັນຊັບພະຍາກອນ, ບຸລິມະສິດອັນດີກວ່າ ຫຼືອ່ອນກວ່າ... ແມ່ນບັນຫາທີ່ຕ້ອງຍົກຂຶ້ນມາ.
ສໍາລັບການຄຸ້ມຄອງສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງເມື່ອ 2-3 ໂຮງຮຽນປະສົມປະສານ, ດ້ວຍຄວາມສາມາດໃນການນໍາພາຂອງມະຫາວິທະຍາໄລໃນປະຈຸບັນ, ມັນບໍ່ແມ່ນເລື່ອງຍາກ.



ອີງຕາມທ່ານ, ມະຫາວິທະຍາໄລຄວນເຮັດແນວໃດເພື່ອກະກຽມສໍາລັບການຈັດການແລະການລວມຕົວທີ່ຈະມາເຖິງ?
- ມາເຖິງຈຸດນີ້, ພວກເຮົາຍັງບໍ່ມີຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບວິທີການ, ເງື່ອນໄຂໃນການຈັດວາງ ຫຼື ແຜນທີ່ເສັ້ນທາງສະເພາະ, ສະນັ້ນ ຈຶ່ງຍາກໃນການອອກຄຳເຫັນ. ແນວໃດກໍດີ, ເມື່ອປ່ຽນໂຄງປະກອບການຈັດຕັ້ງຂອງລະບົບການສຶກສາ, ຕ້ອງໃຊ້ເວລາເພື່ອສື່ສານ ແລະ ໃຫ້ຄວາມສະຫວ່າງແກ່ຈິດໃຈຂອງຜູ້ຖືກກະທົບ ແລະ ບັນດາກຸ່ມສັງຄົມອື່ນໆ.
ໃນເວລານີ້, ສົກຮຽນໃໝ່ໄດ້ເລີ່ມຂຶ້ນ, ໂຮງຮຽນພວມຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຫຼາຍກິດຈະກຳ, ຜົນກະທົບອັນໃດເວລາໜຶ່ງສາມາດສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ການຄຸ້ມຄອງລະບົບ ແລະ ສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງ, ຈິດໃຈຂອງຄູ-ອາຈານ ແລະ ນັກຮຽນ.
ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າ ສິ່ງທີ່ສຳຄັນທີ່ສຸດໃນປັດຈຸບັນແມ່ນແຜນທີ່ການປະຕິບັດຕ້ອງມີຄວາມຕົກລົງຂອງຝ່າຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.
ຂ້າພະເຈົ້າຍັງມີຄວາມສົນໃຈທີ່ຈະປຶກສາຫາລືກັບພາກສ່ວນກ່ຽວຂ້ອງ, ໂຮງຮຽນຈະໄດ້ຮັບການປະກອບເຂົ້າໃນການພັດທະນາແຜນການຫຼືແຜນການຈະສ້າງກ່ອນແລະໂຮງຮຽນພຽງແຕ່ລໍຖ້າການລວມຫຼືຍຸບ?
ຖ້າເຈົ້າໄດ້ຮັບຄໍາແນະນໍາດ້ານນະໂຍບາຍກ່ຽວກັບການຈັດການນີ້, ເຈົ້າຈະແນະນໍາຫຍັງ?
- ຖ້າຂ້ອຍຖືກຖາມຄວາມຄິດເຫັນຂອງຂ້ອຍ, ຂ້ອຍຂໍແນະນໍາວ່າຕ້ອງມີຄໍາອະທິບາຍທີ່ຫນ້າເຊື່ອຖືວ່າເປັນຫຍັງການລວມຕົວຫຼືການຍຸບເລີກແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນ.
ເມື່ອທຽບໃສ່ປະເທດອື່ນ, ຫວຽດນາມ ບໍ່ມີມະຫາວິທະຍາໄລຫຼາຍແຫ່ງ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ມະຫາວິທະຍາໄລຫວຽດນາມ ບໍ່ມີເອກະລັກຂອງຕົນ, ແມ່ນຄ້າຍຄືກັນກ່ຽວກັບວິຊາວິຊາຊີບ ແລະ ວິທີການຝຶກອົບຮົມ.
ໃນປີ 2024, ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ໄດ້ອອກມາດຕະຖານຂອງສະຖາບັນການສຶກສາຊັ້ນສູງ ໂດຍມີກຳນົດການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໃນປີ 2030. ໃນເວລານັ້ນ, ບັນດາໂຮງຮຽນຈົ່ມວ່າ ເຂົາເຈົ້າມີເວລາພຽງແຕ່ 6 ປີເທົ່ານັ້ນ ຈຶ່ງຈະບັນລຸມາດຖານທີ່ກະຊວງໄດ້ວາງອອກແນວໃດ? ແນວໃດກໍດີ, ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ນະໂຍບາຍຂະໜາດໃຫຍ່ໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ປັບປຸງໂຄງປະກອບມະຫາວິທະຍາໄລຮອບດ້ານຈະດຳເນີນໃນເວລາອັນສັ້ນ, ພຽງແຕ່ບໍ່ຮອດເດືອນ.
ສະນັ້ນ, ອົງການຄຸ້ມຄອງລັດ ແລະ ໜ່ວຍງານທີ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຕ້ອງນັ່ງຮ່ວມກັນເພື່ອຊອກຫາເສັ້ນທາງທີ່ເໝາະສົມທີ່ສຸດ. ບັນດາກະຊວງ, ສາຂາ, ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນທີ່ຕັ້ງມະຫາວິທະຍາໄລກໍ່ຕ້ອງປະກອບຄຳເຫັນ ແລະ ມີສ່ວນຮ່ວມໃນການສ້າງນະໂຍບາຍນີ້. ນີ້ແມ່ນການປ່ຽນແປງນະໂຍບາຍອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ບໍ່ແມ່ນພຽງແຕ່ “ມະຫາວິທະຍາໄລຈໍານວນຫນຶ່ງນັ່ງຮ່ວມກັນ”.
ການສຶກສາຊັ້ນສູງຍັງຕ້ອງການແຜນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໄລຍະຍາວ, ລວມທັງໄລຍະການຫັນປ່ຽນແລະສໍາເລັດຮູບ, ຫຼີກເວັ້ນການບີບບັງຄັບດ້ານບໍລິຫານ.
ມັນງ່າຍດາຍຄືກັບວິທີການຈັດລຽງນັກຮຽນຢູ່ໃນໂຄງສ້າງໃຫມ່. ເຂົາເຈົ້າໄດ້ສອບເສັງເຂົ້າມະຫາວິທະຍາໄລ A ຢູ່ໃນທ້ອງຖິ່ນ Z, ແລະໃນປັດຈຸບັນທີ່ການລວມຕົວໄດ້ເກີດຂຶ້ນ, ຫຼັງຈາກຮຽນຈົບເຂົາເຈົ້າຈະໄດ້ຮັບປະລິນຍາຈາກມະຫາວິທະຍາໄລ B ຢູ່ທ້ອງຖິ່ນ X; ແລະສິ່ງທີ່ຈະເກີດຂຶ້ນກັບທີ່ດິນແລະສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກທີ່ໄດ້ມອບຫມາຍໃຫ້ໂຮງຮຽນ… ບັນຫາທັງຫມົດເຫຼົ່ານີ້ຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຄິດໄລ່ຢ່າງຊັດເຈນເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມຖືກຕ້ອງທາງດ້ານກົດຫມາຍ, ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມຂັດແຍ້ງແລະຜົນກະທົບທາງດ້ານຈິດໃຈ, ສັງຄົມແລະເສດຖະກິດ.
ຂອບໃຈສໍາລັບການແບ່ງປັນນີ້!
ພາກທີ 1: ການຈັດວາງມະຫາວິທະຍາໄລເປັນຄໍາສັ່ງ ແລະຍຸດທະສາດເພື່ອບຸກທະລຸ
ພາກທີ 2: ການຈັດວາງມະຫາວິທະຍາໄລຕ້ອງຮັບປະກັນບໍ່ໃຫ້ມີການຂັດຂວາງການຮຽນຂອງນັກສຶກສາ
ພາກທີ 3: ການລວມຕົວຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ: ສິ້ນສຸດຜົນສະທ້ອນຂອງ "ຮ້ອນ" ການພັດທະນາ, ກາລະໂອກາດສໍາລັບໂຮງຮຽນເອກະຊົນ
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/giao-duc/sap-nhap-dai-hoc-se-giai-tan-tat-ca-cac-truong-yeu-kem-20250924210232213.htm
(0)