ຍົກສູງປະສິດທິຜົນຂອງໂຄງສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງແລະການກໍ່ສ້າງລັດ
ເພື່ອເຮັດໃຫ້ລັດຖະບານ ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງມີປະສິດທິພາບ ແລະ ປະສິດທິຜົນ, ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ກົມກອງໄດ້ສຸມໃສ່ໃຫ້ທິດຊີ້ນຳໃນການສ້າງ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນງານ, ແຜນການບຳລຸງສ້າງ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ພັດທະນາຊັບພະຍາກອນມະນຸດຂອງແຂວງ; ແນະນຳການປະກາດໃຊ້ບັນດາລະບຽບການກ່ຽວກັບການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ບຳລຸງສ້າງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ບັນຊີລາຍຊື່ອາຊີບທີ່ໜ້າສົນໃຈ, ອາຊີບທີ່ຕ້ອງການບຳລຸງສ້າງຫຼັງປະລິນຍາຕີ ແລະ ວິຊາສະເພາະ; ຮັບປະກັນການປະຕິບັດນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບໃຫ້ພະນັກງານສຳຮອງໃນໄລຍະຍາວ ແລະ ດຶງດູດບັນດາພອນສະຫວັນ. ກົມຍັງໄດ້ແນະນຳໃຫ້ທັນການກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງອົງການບໍລິຫານ ແລະ ຫົວໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະໃຫ້ສົມບູນແບບ; ຊຸກຍູ້ການແບ່ງຂັ້ນຄຸ້ມຄອງ, ມອບສິດອຳນາດການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ (AR); ສໍາເລັດໂຄງການກ່ຽວກັບຕໍາແໜ່ງງານຂອງອົງການບໍລິຫານ ແລະ ໜ່ວຍງານບໍລິການ; ການຕີລາຄາ ແລະ ອະນຸມັດບັນຊີລາຍຊື່ຕໍາແໜ່ງລັດຖະກອນ; ຍື່ນສະເໜີຂໍອະນຸມັດບັນຊີລາຍຊື່ຕຳແໜ່ງງານຂອງໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະ 100%; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໃຫ້ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງອອກບົດລາຍງານວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ຂອບເຂດວຽກງານຂອງອົງການປົກຄອງແຂວງ ແລະ ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນທ້ອງຖິ່ນ. ຮອດປີ 2020 ທົ່ວແຂວງຈະຫຼຸດ 12,9% ຈຳນວນພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ 16,46% ຈຳນວນພະນັກງານລັດຖະກອນ; ຮອດປີ 2024, ຫຼຸດລົງ 40 ຈຸດສຸມພາຍໃຕ້ພະແນກ ແລະ 111 ໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະເມື່ອທຽບໃສ່ປີ 2015.
![]() |
ສະຫາຍ ຫວໍຈີ໋ວີງ, ຫົວໜ້າກົມໃຫຍ່ການເມືອງກອງທັບ ໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ແກ່ບັນດາສະຫາຍ ຊັ້ນສູງຂອງກົມ ໄລຍະ 2020 - 2025. |
ພິເສດແມ່ນແຕ່ປີ 2019 ຮອດປະຈຸບັນ, ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຊີ້ນຳໃຫ້ແຂວງປະຕິບັດຂະບວນການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຂັ້ນເມືອງ; ທົບທວນ ແລະ ໂຮມບ້ານ ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສ. ໄລຍະ 2019 – 2021, ແຂວງໄດ້ຈັດຕັ້ງຫຼຸດລົງ 1 ຕາແສງ, ເຮັດໃຫ້ມີ 139 ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນຕາແສງ. ໄລຍະ 2023 – 2025, ແຂວງໄດ້ຈັດຕັ້ງຫຼຸດລົງເປັນ 132 ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນຕາແສງ. ຜ່ານການກວດກາ ແລະ ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ແຂວງຍັງໄດ້ຫຼຸດຜ່ອນ 154 ບ້ານ ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສ; ປັດຈຸບັນມີ 836 ບ້ານ ແລະ ກຸ່ມທີ່ຢູ່ອາໄສ. ປະຕິບັດນະໂຍບາຍຂອງສູນກາງ, ປີ 2025, ກົມກອງໄດ້ຕັ້ງໜ້າສົມທົບກັນຊີ້ນຳ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍການສົມທົບກັນຂອງແຂວງ ແຄ໋ງຮ່ວາ ແລະ ນິງທ້ວນ ; ໄດ້ຈັດຕັ້ງ 65 ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານຂັ້ນຕາແສງ. ຄະນະນຳແຂວງກໍ່ໄດ້ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ເພື່ອຮັບຮອງເອົາບົດລາຍງານລວມກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງແຂວງແຄ໋ງຮ່ວາໃຫ້ເປັນເມືອງໃຈກາງ, ຜ່ານນັ້ນໄດ້ມອບໜ້າທີ່ໃຫ້ແຕ່ລະຫົວໜ່ວຍສົມທົບກັນຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ.
ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການສ້າງສະຖິຕິ ແລະ ທັນສະໄໝ, ແຜນທີ່ເຂດແດນບໍລິຫານ ແລະ ການສ້າງຖານຂໍ້ມູນເຂດແດນບໍລິຫານຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີໃນແຂວງ ໄດ້ຮັບການແນະນຳຢ່າງຕັ້ງໜ້າຈາກກົມ ແລະ ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງ ຈາກກະຊວງພາຍ ໃນປີ 2023, ວາງແຂວງແຄ໋ງຮ່ວາ ຢູ່ໃນກຸ່ມ 15 ທ້ອງຖິ່ນທີ່ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງ. ການເລືອກຕັ້ງຜູ້ແທນສະມາຊິກສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ຜູ້ແທນສະພາປະຊາຊົນທຸກຂັ້ນໃນແຂວງ ລ້ວນແຕ່ໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງຢ່າງສຳເລັດຜົນ. ການຜັນຂະຫຍາຍການເຄື່ອນໄຫວ ແລະ ຍ້ອງຍໍບັນດາຕົວແບບທີ່ກ້າວໜ້າ ໄດ້ຮັບການແນະນຳຢ່າງທັນການຂອງກົມ, ສ້າງກຳລັງແຮງຊຸກຍູ້ການພັດທະນາຂອງແຂວງ.
ຄວາມພະຍາຍາມໃນການສ້າງການບໍລິຫານທີ່ຮັດກຸມ
ໂດຍໄດ້ຮັບການຊີ້ນຳຂອງກົມການເມືອງ, ແຂວງໄດ້ອອກເອກະສານຫຼາຍສະບັບທີ່ມີຄວາມໝາຍສຳຄັນຕໍ່ໝາກຜົນແຫ່ງການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ປະກອບສ່ວນລົບລ້າງສິ່ງກີດຂວາງ, ປົດປ່ອຍແຫຼ່ງກຳລັງ. ເອກະສານ 2 ສະບັບຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ສາມາດກ່າວໄດ້ຄື: ແຜນການເຄື່ອນໄຫວ ເລກທີ 12, ລົງວັນທີ 31 ມີນາ 2017 ວ່າດ້ວຍການສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິ ເລກທີ 5 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ (ສະໄໝທີ 10) ວ່າດ້ວຍການຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການຄຸ້ມຄອງລັດ, ເຊິ່ງໄດ້ກຳນົດໃຫ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍມີການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານເປັນຢ່າງດີໃນປີ 10% ຫຼື ເກີນກວ່າປີ. ການປະຕິຮູບ, ຈະບໍ່ຖືກຮັບຮູ້ດ້ວຍ emulation titles ແລະ rewards; ບົດສະຫຼຸບ ສະບັບເລກທີ 91, ລົງວັນທີ 18 ຕຸລາ 2022 ວ່າດ້ວຍການສືບຕໍ່ຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ຍົກສູງປະສິດທິພາບ ແລະ ປະສິດທິຜົນຂອງການຄຸ້ມຄອງລັດ ເຊິ່ງໄດ້ກຳນົດໃຫ້ບັນດາອົງການທີ່ມີສະຖິຕິຄ້າງສາງ 5% ຂຶ້ນໄປ ຫຼື ດັດຊະນີຄວາມເພິ່ງພໍໃຈ 80% ຫຼື ຕ່ຳກວ່ານັ້ນ ຈະບໍ່ຖືກຈັດອັນດັບດີໃນການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ...
ດ້ວຍຄຳແນະນຳຂອງກົມການເມືອງ, ແຂວງໄດ້ປະຕິບັດຫຼາຍວິທີແກ້ໄຂເພື່ອຍົກສູງປະສິດທິຜົນການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ. ໃນປີ 2020, ໂຄງການທົດລອງຂອງເຂດທີ່ຢູ່ອາໄສເອເລັກໂທຣນິກໄດ້ຮັບການອະນຸມັດ. ມາຮອດປັດຈຸບັນ, ລະບົບຂໍ້ມູນຂ່າວສານໄດ້ຖືກຕິດຕັ້ງ, 7 ຈຸດສະຫນັບສະຫນູນໄດ້ຖືກປະຕິບັດແລະຄໍາຮ້ອງສະຫມັກມືຖືຂອງພື້ນທີ່ທີ່ຢູ່ອາໄສຂອງເອເລັກໂຕຣນິກໄດ້ຖືກນໍາໄປໃຊ້ໃນ App Store ແລະ Google Play. ດ້ວຍຫຼາຍວິທີທາງເພື່ອປັບປຸງ ແລະ ປັບປຸງດັດຊະນີການປະຕິບັດວຽກງານບໍລິຫານລັດຂອງແຂວງ (PAPI), ດັດຊະນີ PAR, ໃນປີ 2023, ດັດຊະນີ PAR ຂອງແຂວງບັນລຸໄດ້ 88,6%, ຈັດອັນດັບ 14/63 ແຂວງ, ນະຄອນ, ສູງທີ່ສຸດໃນຮອບ 12 ປີ; ດັດຊະນີ PAPI ຢູ່ໃນອັນດັບ 8/61, ເພີ່ມຂຶ້ນ 8 ບ່ອນເມື່ອທຽບໃສ່ປີ 2022.
ສະຫາຍ ວໍຊີງວຽນ, ຫົວໜ້າພະແນກ ຖວທ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເຖິງວ່າປະລິມານວຽກງານທີ່ຈະປະຕິບັດແມ່ນຫຼາຍ, ແຕ່ດ້ວຍການຊີ້ນຳ ແລະ ຊີ້ນຳຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນຂອງຄະນະພັກແຂວງ ແລະ ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ; ການປະສານສົມທົບຂອງບັນດາອົງການ, ຄະນະ, ສາຂາ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນ; ຄວາມສາມັກຄີ, ຂໍ້ລິເລີ່ມ ແລະ ຄວາມມານະພະຍາຍາມຂອງການນຳທົ່ວປວງຊົນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານທົ່ວອົງການ, ກົມກອງໄດ້ປະຕິບັດສຳເລັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບການມອບໝາຍ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງວຽກງານຄຸ້ມຄອງບໍລິການ. ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ກົມຈະສືບຕໍ່ຍົກສູງຄວາມສາມາດໃຫ້ຄຳປຶກສາ, ກໍ່ສ້າງກົນໄກບໍລິຫານທີ່ເປັນວິຊາຊີບ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ, ບັນລຸເປົ້າໝາຍພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ແຕ່ປີ 2014 ຮອດປະຈຸບັນ, ກົມກອງໄດ້ຮັບ: ຫຼຽນກາເອກະລາດຊັ້ນ 3; ຫຼຽນໄຊແຮງງານຊັ້ນ 1; 5 ທຸງ emulation ຈາກລັດຖະບານ; ໃບຍ້ອງຍໍຈາກ ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ 1 ໃບ; ທຸງຊົມເຊີຍ 1 ຜືນ ແລະ ໃບຍ້ອງຍໍຈາກກະຊວງພາຍໃນ 3 ໃບ; ທຸງຊົມເຊີຍ 3 ແຜ່ນ ແລະ ໃບຢັ້ງຢືນຄຸນງາມຄວາມດີຂອງຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ 7 ສະບັບ; 6 ສະໄໝ ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງຈາກຄະນະປະຈໍາພັກແຂວງ ວ່າເປັນສະຫະພັນກຳມະບານດີເດັ່ນ, ແລະ ລາງວັນອື່ນໆອີກຫຼາຍລາງວັນ.
NGUYEN BINH
ທີ່ມາ: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202510/so-noi-vu-khanh-hoa-gop-phan-nang-cao-hieu-luc-hieu-qua-hoat-dong-cua-chinh-quyen-5805c1d/
(0)