Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Cara menarik dan mengekalkan syarikat teknologi di Vietnam.

VnExpressVnExpress02/03/2024

[iklan_1]

Menurut Timbalan Menteri Perancangan dan Pelaburan, infrastruktur tanah, sumber manusia dan pembaharuan institusi merupakan kejayaan yang perlu dilakukan oleh Vietnam dengan segera bagi menarik dan mengekalkan pelabur.

Pada sidang akhbar kerajaan pada petang 2 Mac, Timbalan Menteri Perancangan dan Pelaburan Tran Quoc Phuong menyatakan bahawa, selain daripada memperbaharui prosedur pentadbiran dan menambah baik persekitaran perniagaan, Vietnam perlu melaksanakan tiga kejayaan untuk menarik pelabur dan mengekalkan syarikat teknologi besar.

Menurutnya, pelabur asing sangat berminat dengan infrastruktur dan mempunyai permintaan yang tinggi mengenai infrastruktur darat dan pengangkutan. Oleh itu, Vietnam perlu mempercepatkan kemajuan projek infrastruktur berskala besar yang sedang dijalankan.

Undang-undang Tanah, yang diluluskan oleh Dewan Undangan Negeri pada awal tahun 2024, merangkumi banyak peruntukan untuk menghapuskan halangan dan menggalakkan pelaburan dalam sektor tanah. Encik Phuong percaya bahawa garis panduan pelaksanaan undang-undang ini perlu dikeluarkan tidak lama lagi oleh kementerian berkaitan untuk memenuhi jangkaan pelabur.

Satu lagi kejayaan yang perlu dicapai oleh Vietnam dengan segera untuk mengekalkan "pemain besar" mereka ialah sumber manusia. Menurut matlamat pembangunan sumber manusia, Vietnam menyasarkan untuk mempunyai 100,000 pekerja berkualiti tinggi, termasuk 50,000 jurutera cip semikonduktor, bagi menarik pelaburan dalam sektor ini. Kementerian Perancangan dan Pelaburan serta Kementerian Pendidikan dan Latihan sedang mempercepatkan usaha untuk mengemukakan pelan ini kepada Kerajaan tidak lama lagi.

"Para pelabur mempunyai permintaan yang tinggi berkaitan sumber manusia. Vietnam mempunyai kelebihan sumber manusia yang banyak, yang kini berada dalam tempoh dividen demografi, tetapi ia perlu memberi tumpuan kepada peningkatan kemahiran dan kelayakan tenaga kerjanya," kata Encik Phuong.

Timbalan Menteri Perancangan dan Pelaburan, Tran Quoc Phuong menjawab soalan pada sidang akhbar kerajaan pada petang 2 Mac. Foto: Pham Du

Timbalan Menteri Perancangan dan Pelaburan, Tran Quoc Phuong menjawab soalan pada sidang akhbar kerajaan pada petang 2 Mac. Foto: Pham Du

Akhir sekali, terdapat aspek institusi. Timbalan Menteri Phuong menilai bahawa dasar baharu mengenai tanah, pembidaan, imigresen, visa, dan sebagainya, telah memberi impak positif terhadap sentimen pelabur. Walau bagaimanapun, rangka kerja institusi semasa perlu memperkenalkan dasar yang lebih mendalam yang menggalakkan dan memotivasikan sektor baharu, seperti teknologi tinggi dan cip semikonduktor.

"Dasar-dasar perlu direka bentuk dengan teliti, memastikan ia menarik dan optimum bagi menarik pelaburan langsung asing (FDI)," kata Encik Phuong.

Menurut data daripada Kementerian Perancangan dan Pelaburan, sehingga 20 Februari, jumlah pelaburan asing mencecah hampir $4.3 bilion, peningkatan 39% berbanding tempoh yang sama tahun lepas.

Secara khususnya, modal yang baru didaftarkan meningkat dua kali ganda berbanding tahun lepas, mencecah $3.6 bilion. Menurut Timbalan Menteri Tran Quoc Phuong, ini disebabkan oleh peningkatan sebanyak 55% dalam bilangan projek baharu dan skala modal pelaburan yang besar ($400-600 juta).

"Ini menandakan komitmen pelabur asing kepada Vietnam. Sebaliknya, kadar modal dan projek baharu yang tinggi akan memberi impak positif terhadap pertumbuhan," kata Encik Phuong.

Terdahulu, dalam mesyuarat tetap, Perdana Menteri meminta kementerian dan agensi untuk menganalisis apa yang perlu dilakukan bagi mencari penyelesaian bagi menarik dan mengekalkan syarikat besar yang bereputasi dalam sektor teknologi. Beliau berkata, "Ini adalah tugas yang perlu diselesaikan tahun ini untuk mencapai matlamat bagi keseluruhan penggal."

Vietnam sedang menarik semakin banyak syarikat besar dalam industri teknologi dan semikonduktor dari AS, Korea Selatan, Jepun dan negara-negara lain. Walau bagaimanapun, pakar percaya bahawa banyak peluang yang timbul daripada peralihan modal ini belum dimanfaatkan sepenuhnya oleh Vietnam disebabkan oleh kekurangan sumber manusia yang berkualiti tinggi dan mekanisme yang tidak mencukupi.

Encik Minh


[iklan_2]
Pautan sumber

Komen (0)

Sila tinggalkan komen untuk berkongsi perasaan anda!

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Daripada pengarang yang sama

Warisan

Rajah

Perniagaan

Hal Ehwal Semasa

Sistem Politik

Tempatan

Produk

Happy Vietnam
"Kedamaian dalam tawa anak-anak"

"Kedamaian dalam tawa anak-anak"

Di bawah Cahaya Bulan

Di bawah Cahaya Bulan

Bandar

Bandar