Siri resolusi Majlis Rakyat Bandaraya Ho Chi Minh bukan sahaja tertumpu kepada peningkatan kehidupan pegawai dan penjawat awam, tetapi juga menyebarkan manfaat kepada majoriti rakyat, terutamanya golongan yang kurang bernasib baik. Dasar baharu mengenai sokongan perumahan, pendapatan, latihan vokasional, keselamatan sosial, penjagaan kesihatan dan pendidikan semuanya menyasarkan matlamat Bandar Ho Chi Minh membangun dengan cepat dan mampan, tidak meninggalkan sesiapa pun di belakang.
Mengekalkan bakat dengan pendapatan dan perumahan
Salah satu dasar yang paling popular ialah sokongan sewa perumahan untuk pegawai, penjawat awam, kakitangan awam dan pekerja apabila menukar lokasi kerja mereka. Dasar ini terpakai dari 1 Julai 2025 hingga 30 Jun 2027, dengan tahap sokongan antara VND 4.8 - 10.4 juta/bulan, bergantung pada kedudukan kerja. Ini adalah penyelesaian yang tepat pada masanya, membantu mengurangkan beban kos sara hidup pegawai dan penjawat awam yang terpaksa bekerja jauh terutama dalam konteks harga sewa rumah yang tinggi di Bandaraya Ho Chi Minh.
Pada masa yang sama, pendapatan tambahan di bawah mekanisme khas Resolusi 98/2023 Dewan Negara terus dikekalkan dan diperluaskan ke kawasan bekas Binh Duong dan Ba Ria - Vung Tau . Pegawai dan penjawat awam yang menyelesaikan tugas dengan baik atau cemerlang akan menerima tambahan pendapatan pada kadar tetap 3 juta VND/bulan atau sehingga 1.8 kali ganda tangga gaji, pangkat dan kedudukan.
Pada 2025, Bandar Raya Ho Chi Minh memutuskan untuk meningkatkan tahap perbelanjaan pendapatan kepada 1.5 kali ganda skala gaji, pangkat dan kedudukan. Berbanding sebelum ini, penerima manfaat dasar itu juga telah diperluaskan kepada beberapa agensi dan pekerja kontrak. Dasar ini bukan sahaja meningkatkan kehidupan pegawai, penjawat awam, dan pekerja tetapi juga mewujudkan motivasi untuk menggalakkan produktiviti, kecekapan kerja, dan menilai kapasiti dengan betul.
Bagi sesetengah jawatan yang menjalankan tugas khas, Majlis Rakyat HCMC juga mempunyai dasar sokongannya sendiri. Khususnya, ketua pasukan kampung, dusun dan kawasan menerima elaun sebanyak 4.68 juta VND/bulan, manakala anggota militia menerima 350,000 VND/hari apabila ada keputusan mobilisasi.
Dalam bidang kehakiman, penilai dan pembantu penilai akan menerima dari 1 hingga 2.5 juta VND/bulan, membantu memastikan kualiti aktiviti penilaian kehakiman, bidang yang memainkan peranan penting dalam menyelesaikan kes dan aktiviti litigasi.
Untuk mengelakkan situasi di mana pegawai dan penjawat awam meninggalkan sektor awam apabila menyusun semula peralatan dan jatuh ke dalam pengangguran, Ho Chi Minh City telah melaksanakan pakej pinjaman untuk mewujudkan pekerjaan dengan maksimum 300 juta VND/orang, kadar faedah keutamaan (kini 6.6%/tahun), tempoh pinjaman 10 tahun. Apabila pegawai, penjawat awam dan kakitangan awam meninggalkan pekerjaan mereka, mereka boleh membuat pinjaman tidak bercagar, membuka peluang untuk memulakan perniagaan dan mencipta pekerjaan untuk diri mereka sendiri.
Selain itu, pesara kader, penjawat awam, dan pekerja bukan profesional juga berhak mendapat polisi latihan vokasional jika diperlukan. Pelatih menerima sokongan untuk kos latihan vokasional mengikut harga unit perkhidmatan awam, bersama-sama dengan elaun makan VND 30,000/hari pengajian sebenar dan elaun perjalanan VND 200,000/kursus. Ini adalah peluang untuk kakitangan bersara untuk mempunyai lebih banyak peluang untuk menyepadukan semula ke dalam pasaran buruh.
Menggalakkan pendidikan, penduduk dan kebajikan
Bukan sahaja tenaga kerja sektor awam, malah rakyat juga mendapat manfaat daripada banyak dasar yang diluluskan baru-baru ini pada sesi tematik Majlis Rakyat Bandaraya Ho Chi Minh, terutamanya golongan yang kurang bernasib baik.
Sorotan terbesar ialah dasar membangunkan pendidikan prasekolah di taman perindustrian dan kawasan intensif buruh. Prasekolah disokong dengan 35-70 juta VND, anak pekerja disubsidi dengan 240,000 VND/bulan, dan guru prasekolah menerima tambahan 1 juta VND/bulan. Dasar ini membantu pekerja berasa selamat dalam kerja mereka, mengurangkan beban kos penjagaan kanak-kanak, dan pada masa yang sama mengekalkan tenaga pengajar yang sentiasa menghadapi kekurangan.
Dalam kerja penduduk, Ho Chi Minh City telah menawarkan banyak ganjaran dan sokongan untuk meningkatkan kadar kelahiran rendah, yang selepas penggabungan adalah 1.43 kanak-kanak/wanita. Wanita yang melahirkan 2 anak sebelum umur 35 tahun menerima sokongan sebanyak 5 juta VND. Isi rumah miskin dan hampir miskin, benefisiari perlindungan sosial, komune pulau dan zon khas disokong dengan pemeriksaan pranatal dan bayi baru lahir pada kadar 2 juta VND.
Kolaborator penduduk disokong dengan 600,000 - 700,000 VND/bulan, dan juga dibenarkan membeli insurans kesihatan sukarela dengan sokongan 100%. Ini adalah langkah untuk meningkatkan kualiti penduduk, menyelesaikan masalah kadar kelahiran rendah dan memastikan penjagaan kesihatan reproduktif.
Polisi penjagaan warga emas
Warga tua akan layak mendapat faedah pencen sosial. Tahap subsidi sebanyak 650,000 VND/bulan dikenakan kepada mereka yang berumur 75 tahun ke atas yang tidak mempunyai pencen, atau mereka yang berumur 70-75 tahun yang miskin atau hampir miskin. Dasar ini membantu mengurangkan beban keluarga dan masyarakat dalam menjaga warga emas.
Berbanding dengan purata perbelanjaan negara semasa sebanyak 500,000 VND, tahap perbelanjaan di Bandaraya Ho Chi Minh adalah 1.3 kali lebih tinggi, sesuai untuk sumber bajet serta kos sara hidup di kawasan bandar paling mahal di negara ini.
Pada masa yang sama, tahap standard bantuan sosial untuk benefisiari, orang kurang upaya dan orang yang mempunyai kapasiti kerja yang berkurangan juga dinaikkan kepada 650,000 VND/bulan, menyumbang kepada memastikan taraf hidup minimum.
Bagi pelajar etnik minoriti (Cham, Khmer, Cho Ro, atau kumpulan etnik lain yang baru sahaja terlepas daripada kemiskinan), Ho Chi Minh City menyokong yuran pengajian sehingga 60 kali ganda gaji asas untuk satu tahun akademik. Dasar ini membantu mengecilkan jurang pembangunan antara kumpulan etnik, mewujudkan lebih banyak peluang pembelajaran yang saksama.
Khususnya, golongan muda di Ho Chi Minh City yang mendaftar untuk perkhidmatan tentera atau menyertai Polis Rakyat akan disokong dengan rawatan ralat biasan pada kadar 12.5 - 25 juta VND. Ini adalah penyelesaian yang berperikemanusiaan, membantu ramai orang muda dengan keadaan kesihatan yang baik untuk memenuhi perkhidmatan tentera mereka, sambil turut mewujudkan keadilan dalam pemilihan.
Sumber: https://ttbc-hcm.gov.vn/can-bo-cong-chuc-va-nguoi-dan-tp-hcm-huong-loi-tu-loat-chinh-sach-moi-1019480.html
![[Foto] Setiausaha Agung Kepada Lam mempengerusikan sesi kerja Biro Politik bersama Jawatankuasa Tetap Jawatankuasa Parti agensi Parti Pusat.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/9/8343386e1e8f43c6a3c0543da7744901)
![[Foto] Lapangan Terbang Antarabangsa Techo Kemboja Dibuka Secara Rasmi](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/9/330836bb28ad4ee4bdd512cc1a2d0849)
![[Foto] Politburo bekerjasama dengan Jawatankuasa Tetap Jawatankuasa Parti Vinh Long dan Thai Nguyen Province](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/8/4f046c454726499e830b662497ea1893)
Komen (0)