Dianggarkan 130,000 bilion VND diperlukan untuk menyelesaikan dasar selepas penstrukturan semula radas.

Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra melaporkan kemajuan memperkemas peralatan Kerajaan .

Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra berkata beliau telah mengemukakan kepada Kerajaan satu draf Dekri mengenai dasar dan rejim untuk kader, penjawat awam, kakitangan awam dan pekerja dalam pelaksanaan penyusunan organisasi sistem politik .

Ia dengan jelas menyatakan dasar untuk orang yang bersara sebelum umur; polisi bagi pegawai yang masa kerjanya dilanjutkan; dasar mengenai peletakan jawatan bagi pegawai dan penjawat awam; dasar mengenai peletakan jawatan bagi kakitangan awam dan pekerja (kecuali kakitangan awam dan pekerja yang bekerja di unit perkhidmatan awam lain).

Seiring dengan itu adalah dasar untuk menggalakkan kader, penjawat awam dan kakitangan awam meningkatkan perjalanan perniagaan mereka ke akar umbi; dasar untuk mempromosikan orang yang mempunyai kualiti dan kebolehan cemerlang; dasar untuk melatih dan meningkatkan kelayakan kader, penjawat awam dan kakitangan awam selepas penyusunan semula.

Draf dekri menetapkan cara menentukan masa dan gaji untuk mengira faedah polisi dan rejim. Secara khusus, masa persaraan awal digunakan untuk mengira bilangan bulan menerima faedah pencen sekali dari masa persaraan yang dinyatakan dalam keputusan persaraan sehingga umur persaraan yang ditetapkan, tetapi tidak melebihi 60 bulan.

Tempoh pengiraan gaji pemberhentian ialah tempoh bekerja dengan bayaran insurans sosial wajib, dibahagikan kepada dua kes.

Sekiranya tempoh bekerja dengan bayaran insurans sosial wajib adalah 5 tahun atau lebih, tempoh maksimum untuk mengira elaun pemberhentian ialah 5 tahun (60 bulan).

Sekiranya tempoh bekerja dengan bayaran insurans sosial wajib adalah kurang daripada 5 tahun, tempoh untuk mengira elaun pemberhentian adalah sama dengan tempoh pembayaran insurans sosial.

Masa untuk mengira elaun berdasarkan bilangan tahun bekerja dengan caruman insurans sosial ialah jumlah masa bekerja dengan caruman insurans sosial wajib (mengikut buku insurans sosial setiap orang) tetapi masih belum menerima gaji pemberhentian, gaji kehilangan pekerjaan, atau belum menerima manfaat insurans sosial sekali, atau belum menerima faedah penyahmobilan atau pelepasan.

Sekiranya jumlah masa untuk mengira elaun mempunyai bulan ganjil, ia dibundarkan mengikut prinsip dari 1 bulan kepada 6 bulan sebagai 0.5 tahun; dari lebih 6 bulan kepada bawah 12 bulan sebagai 1 tahun.

Masa untuk mengira elaun mengikut bilangan tahun persaraan awal, jika ada bulan ganjil, akan dibundarkan mengikut prinsip yang sama. Masa yang digunakan sebagai asas pengiraan umur penuh untuk menikmati polisi dan rejim persaraan ialah hari pertama dalam bulan selepas bulan kelahiran; sekiranya tarikh dan bulan kelahiran dalam tahun tersebut tidak dinyatakan dalam rekod, 1hb Januari tahun kelahiran akan diambil.

Gaji bulanan semasa ialah gaji bulan sejurus sebelum berhenti kerja termasuk: Peringkat gaji mengikut pangkat, jawatan, gelaran, gelaran profesional atau peringkat gaji mengikut perjanjian yang dinyatakan dalam kontrak buruh dan elaun gaji mengikut peraturan undang-undang.

Jabatan sehenti di Pham Dinh Ho Ward People's Committee ( Hanoi )

Menurut draf dekri itu, subjek yang layak untuk banyak dasar dan rejim yang ditetapkan dalam dokumen berbeza hanya akan berhak mendapat dasar dan rejim tertinggi.

Kementerian Dalam Negeri berkata, dianggarkan 130,000 bilion VND diperlukan untuk melaksanakan dasar dan rejim di atas, yang disediakan oleh bajet negeri dan hasil daripada unit perkhidmatan awam. Daripada jumlah itu, 111,000 bilion VND akan dibelanjakan untuk dasar dan rejim untuk pegawai; 4,000 bilion VND akan dibelanjakan untuk dasar dan rejim untuk pekerja; 9,000 bilion VND akan dibelanjakan untuk dasar dan rejim untuk pegawai peringkat komune dan penjawat awam; 4,000 bilion VND akan dibelanjakan untuk premium insurans sosial dan 2,000 bilion VND akan dibelanjakan untuk latihan dan pembangunan.

“Pelaksanaan penyelarasan senarai gaji akan mengurangkan perbelanjaan tetap dan mengurangkan dana bajet negeri untuk insurans sosial, insurans kesihatan, dan yuran kesatuan untuk pegawai bersara, penjawat awam, dan kakitangan awam (22%); dan 10% daripada dana bonus,” kata Kementerian Dalam Negeri.

Menurut Kementerian Dalam Negeri juga, bajet negeri telah memperuntukkan dana untuk melaksanakan dasar penyelarasan gaji mengikut Dekri No. 29/2023/ND-CP (kini disusun dalam anggaran perbelanjaan tetap agensi, organisasi, dan unit) dan perbelanjaan ke atas rejim dan polisi yang berkaitan dengan kader, 10 tahun yang dijangkakan, pemimpin pengurusan negeri... bilion VND.

Dasar yang dicadangkan terpakai kepada kader, penjawat awam, pemimpin, pengurus, dan kakitangan awam profesional dan teknikal; kader dan penjawat awam peringkat komune; dan orang yang bekerja di bawah kontrak buruh mengikut peruntukan undang-undang buruh sebelum 15 Januari 2019.

Pekerja yang bekerja di bawah kontrak buruh tertakluk kepada polisi yang sama seperti kakitangan awam. Polisi dan rejim ini tidak terpakai kepada mereka yang telah memaklumkan persaraan mereka seperti yang ditetapkan sebelum tarikh kuat kuasa keputusan pihak berkuasa berwibawa mengenai pengaturan organisasi.

Kader yang tidak memenuhi syarat umur untuk pemilihan semula atau pelantikan semula untuk memegang jawatan dan gelaran mengikut syarat mereka dalam Parti, Negeri, atau organisasi sosio-politik dan kader yang secara sukarela meletakkan jawatan mengikut dekri Kerajaan yang lain juga tidak tertakluk kepada dasar dan rejim ini.

Draf dekri yang menetapkan pembiayaan untuk menyelesaikan dasar dan rejim untuk kader, penjawat awam; kader peringkat komune, penjawat awam dan pekerja (kecuali pekerja di unit perkhidmatan awam) yang disediakan oleh bajet negeri.

Bagi penjawat awam dan pekerja di unit perkhidmatan awam yang menginsuranskan sendiri perbelanjaan tetap dan pelaburan; unit perkhidmatan awam yang menginsuranskan sendiri perbelanjaan tetap, pembiayaan untuk menyelesaikan polisi dan rejim diambil daripada hasil unit daripada aktiviti perkhidmatan awam dan sumber undang-undang lain.

Bagi unit perkhidmatan awam yang perbelanjaan tetapnya sebahagiannya dijamin oleh Negara, pembiayaan untuk dasar dan penyelesaian rejim datang daripada hasil unit daripada aktiviti perkhidmatan awam, belanjawan Negeri dan sumber undang-undang lain.

Belanjawan negeri akan memperuntukkan dana untuk menyelesaikan dasar dan rejim berdasarkan bilangan pekerja yang menerima gaji daripada belanjawan negeri yang diberikan oleh pihak berkuasa yang berwibawa.

Bagi unit perkhidmatan awam yang perbelanjaan tetapnya dijamin oleh Negara, belanjawan untuk menyelesaikan dasar dan rejim disediakan oleh belanjawan Negara. Belanjawan Negeri memindahkan amaun sekali dana bersamaan dengan jumlah caruman insurans sosial kepada tabung insurans pencen dan kematian bagi tempoh masa kader, penjawat awam dan kakitangan awam bersara awal daripada 5 tahun penuh ke umur persaraan yang ditetapkan tanpa potongan kadar pencen.

TB (mengikut VNA)

Sumber: https://baohaiduong.vn/du-kien-can-130-000-ty-dong-de-giai-quyet-chinh-sach-sau-sap-xep-bo-may-401812.html