Jawatankuasa Parti Bandaraya memuji kolektif yang menunjukkan prestasi yang baik dalam mengkaji dan mengikuti ideologi, moral dan gaya hidup Ho Chi Minh dalam tempoh 2016 - 2025.

Dari kesedaran kepada tindakan

Hue adalah tanah warisan dan kedalaman budaya, terkenal bukan sahaja dengan keindahan puisi tetapi juga untuk tradisi revolusioner yang berdaya tahan, kesetiaan dan semangat berkhidmat kepada Tanah Air. Dalam perjalanan itu, pasukan penjawat awam adalah barisan hadapan, memikul misi memimpin, mencipta dan melindungi nilai-nilai yang mampan.

Mempelajari dan mengikuti Uncle Ho telah menjadi cahaya panduan, membantu setiap kader dan ahli Parti untuk muhasabah diri dan membetulkan diri; dengan itu meningkatkan etika revolusioner, menyebarkan gaya dekat dengan rakyat, menghormati rakyat, dan berkhidmat kepada rakyat. Selepas 10 tahun melaksanakan Arahan 05-CT/TW Politburo , Jawatankuasa Parti Bandaraya Hue telah menjadikan kajian dan mengikuti ideologi, etika dan gaya Ho Chi Minh sebagai satu standard tindakan, meresapi setiap tindakan dan setiap keputusan secara mendalam. Mempelajari dan mengikuti Uncle Ho dikaitkan dengan tugas politik dan gerakan emulasi di peringkat akar umbi, mewujudkan perubahan yang jelas dalam kedua-dua kesedaran dan tindakan. Timbalan Setiausaha Tetap Jawatankuasa Parti Bandaraya Pham Duc Tien menegaskan: "Mempelajari dan mengikuti Uncle Ho bukan sahaja mewujudkan perubahan dalam kesedaran, tetapi juga membentuk rasa disiplin diri, menyumbang kepada peningkatan keberkesanan dan kecekapan kepimpinan jawatankuasa Parti di semua peringkat".

Jawatankuasa Parti Bandaraya mengarahkan pelaksanaan disiplin dan disiplin pentadbiran yang ketat; memerlukan penjawat awam untuk berkhidmat dengan sepenuh hati kepada rakyat, sama sekali tidak menimbulkan masalah atau negatif. Dalam tempoh 5 tahun yang lalu, bilangan laporan negatif mengenai prosedur pentadbiran telah menurun sebanyak 42% berbanding tempoh 2015 - 2020. Jawatankuasa dan pihak berkuasa parti telah meningkatkan usaha mereka ke peringkat akar umbi, menyelesaikan kerja "dengan jelas mengenal pasti orang, jelas tentang kerja, jelas tentang keputusan"; mengurus kewangan dan aset awam secara telus, menjimatkan berbilion-bilion dong dalam bajet setiap tahun. Mengaplikasikan teknologi maklumat membantu mengurangkan 30 - 40% masa pemprosesan kerja.

Menurut Ahli Jawatankuasa Tetap, Ketua Jabatan Propaganda dan Mobilisasi Massa Jawatankuasa Parti Kota Hoang Khanh Hung, mengkaji dan mengikuti Uncle Ho bukan sahaja slogan, tetapi juga "ukuran keberanian politik, etika revolusioner dan semangat berkhidmat kepada rakyat setiap kader dan penjawat awam". Ini bukanlah satu tugas yang mudah, tetapi ia akan menjadi kenyataan jika setiap orang benar-benar mempunyai keazaman, keinginan untuk menyumbang, berani berinovasi, kreatif, dan sentiasa beringat: Semua yang kita lakukan adalah untuk Parti, untuk negara, untuk rakyat.

Permintaan baru

Memasuki tempoh 2025 - 2030, dengan model kerajaan tempatan 2 peringkat, kakitangan mesti memenuhi keperluan yang lebih tinggi dalam semua aspek. Model ini membantu menyelaraskan radas, mengurangkan tahap pertengahan, tetapi memerlukan kakitangan untuk kedua-duanya meliputi banyak bidang dan menyelaras secara proaktif antara peringkat dan sektor.

Menurut Encik Hoang Khanh Hung, keperluan penting bagi penjawat awam ialah setia sepenuhnya kepada Parti, Tanah Air dan Rakyat, menjadi teladan, jujur, berdedikasi, dekat dengan rakyat, menghormati rakyat, memahami rakyat dan bekerja untuk rakyat. Kata-kata mesti seiring dengan tindakan, berani bertanggungjawab untuk kebaikan bersama; memahami undang-undang, mahir dalam pentadbiran awam, mempunyai pengetahuan antara disiplin, keupayaan untuk meramal dan mengorientasikan pembangunan; mahir dalam teknologi maklumat, menganalisis data untuk membuat keputusan yang cepat dan tepat; mempunyai pemikiran inovatif dan kemahiran insaniah, pengurusan yang fleksibel, komunikasi berkesan, memujuk dan menggerakkan rakyat, berani berinovasi dan kreatif.

Encik Hoang Khanh Hung menekankan: "Untuk memenuhi keperluan di atas, piawaian etika perkhidmatan awam mesti diseragamkan, dikaitkan dengan penilaian, pelantikan dan ganjaran. Pegawai perlu mempertimbangkan untuk mengkaji dan mengikuti Uncle Ho sebagai prinsip panduan, yang dinyatakan daripada gaya kepimpinan yang rapat dan mendalam kepada semangat berjimat cermat, memerangi birokrasi, rasuah dan pembaziran."

Di wad Thuan Hoa, Jawatankuasa Parti memutuskan bahawa setiap ahli Parti perlu mengingati ajaran Uncle Ho: "Untuk membimbing rakyat, kita mesti menunjukkan contoh untuk diikuti oleh orang lain"; dengan itu menyebarkan gaya dekat dengan orang ramai, mendengar orang ramai, dan untuk orang ramai. Pada masa yang sama, segera menemui, menghormati dan meniru model yang baik, cara kreatif melakukan sesuatu, orang yang baik, perbuatan yang baik; menggalakkan peranan komunikasi dalam membina ekosistem yang positif di alam siber, melawan hujah palsu, dan memperbanyakkan "orang yang memberi inspirasi" dalam masyarakat, terutamanya golongan belia.

Memasuki fasa baharu, Timbalan Setiausaha Tetap Jawatankuasa Parti Bandaraya Pham Duc Tien meminta penjawat awam dan kakitangan awam mestilah benar-benar menjadi contoh dalam etika, gaya hidup dan rasa tanggungjawab; segala tindakan dan keputusan mesti mengutamakan kepentingan rakyat dan bandar. Dalam operasi kerajaan tempatan dua peringkat, peranan dan kapasiti teladan kader merupakan faktor penentu dalam keberkesanan pengurusan dan pentadbiran.

Artikel dan gambar: DUC QUANG

Sumber: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/khang-dinh-ban-linh-tri-tue-va-chuan-muc-dao-duc-cach-mang-158335.html