Anugerah Golden Globe 2026:

Peraturan baharu ini membawa banyak perubahan penting yang bertujuan untuk menemui, menghormati, menghubungkan dan memupuk bakat muda dalam era digital. Semakan ini bertujuan untuk segera memenuhi keperluan pelaksanaan Resolusi No. 57-NQ/TW Politburo mengenai pembangunan sains, teknologi, inovasi dan transformasi digital negara, dan untuk memuktamadkan Keputusan No. 21/2026/QĐ-TTg Perdana Menteri mengenai senarai teknologi strategik dan produk teknologi.

Penganjur menyampaikan Anugerah Golden Globe 2025. Foto: PV

Melalui ini, dasar Parti dan Negara direalisasikan, menjadikan Anugerah ini sebagai saluran untuk menemui, memberi penghormatan, menghubungkan dan mempromosikan bakat muda Vietnam dalam bidang teknologi strategik negara, menyumbang kepada pembangunan sumber manusia yang berbakat dalam sains dan teknologi untuk negara dalam era baharu.

Daripada hanya menumpukan pada pencapaian akademik, peraturan baharu ini lebih berasaskan realiti praktikal, menekankan nilai-nilai seperti menguasai teknologi, menggalakkan inovasi, mengkomersialkan produk dan mewujudkan impak positif terhadap pembangunan sosioekonomi .

Ciri baharu yang paling ketara ialah pelarasan kriteria pemilihan kepada 10 kumpulan teknologi strategik negara, termasuk: Teknologi digital; teknologi rangkaian mudah alih generasi akan datang, keselamatan siber dan teknologi kuantum; teknologi robotik dan automasi; teknologi bioperubatan, farmaseutikal dan biologi gunaan; teknologi tenaga dan bahan termaju; teknologi cip semikonduktor; teknologi pembangunan alam sekitar dan lestari; teknologi marin, lautan dan bawah permukaan; teknologi aeroangkasa; teknologi kereta api berkelajuan tinggi dan kereta api bandar.

Peserta yang layak untuk anugerah ini adalah warganegara Vietnam yang berumur di bawah 35 tahun, yang sedang belajar, menyelidik atau bekerja di dalam dan luar negara. Peraturan-peraturan ini secara khusus menggalakkan individu yang merupakan saintis dan memegang peranan kepimpinan utama dalam organisasi dan perusahaan sains dan teknologi, atau yang merupakan perintis dalam syarikat baharu yang inovatif yang menghasilkan produk berteknologi tinggi.

Anda mungkin juga suka

Ekonomi komune Dai Xuyen berkembang hampir 10% pada bulan Mei.Jumlah nilai produk di komune Dai Xuyen (Hanoi) pada bulan Mei mencecah hampir 609 bilion VND, peningkatan sebanyak 9.8% berbanding tempoh yang sama tahun lepas.

Selain pencapaian cemerlang, anugerah 2026 menetapkan syarat ketat ke atas integriti saintifik, pematuhan kepada etika penyelidikan, kejujuran akademik dan perlindungan harta intelek. Terutamanya, penerima anugerah bertanggungjawab untuk komited menyokong pelajar dan kumpulan penyelidikan muda selama minimum tiga tahun untuk menyebarkan ilmu.

Selain kriteria yang disemak semula, keseluruhan proses, daripada pendaftaran dan penyerahan permohonan hingga pemprosesan, akan dijalankan secara dalam talian tahun ini bagi memastikan ketelusan dan keterbukaan. Setiap tahun, tidak lebih daripada 10 individu akan dianugerahkan hadiah, berdasarkan penilaian objektif panel juri.

Individu cemerlang yang menerima anugerah ini akan menerima Sijil Merit daripada Jawatankuasa Pusat Kesatuan Belia, Sijil daripada Kementerian Sains dan Teknologi dan Jawatankuasa Pusat Kesatuan Belia, lambang anugerah dan hadiah wang tunai. Pada masa yang sama, bakat-bakat muda ini akan didaftarkan dalam Sistem Pangkalan Data Bakat Muda Kebangsaan dan diberi keutamaan untuk diperkenalkan bagi menyertai forum, program pertukaran dan peluang rangkaian kolaboratif di dalam dan luar negara.

Lima ciri baharu penting dalam Peraturan Golden Globe 2026.

1. Kaitkan Anugerah ini dengan hala tuju terobosan pembangunan sains dan teknologi negara, inovasi dan transformasi digital selaras dengan Resolusi 57-NQ/TW.

2. Kriteria pemilihan distrukturkan mengikut 10 kumpulan teknologi strategik negara.

3. Tekankan nilai penguasaan teknologi, aplikasi praktikalnya, pengkomersialan dan impak sosioekonomi.

Anda mungkin juga suka

Kesatuan sekerja mencadangkan peningkatan cuti umum dan pengurangan waktu bekerja untuk pekerja.Terus menegaskan peranannya dalam mewakili, menjaga, dan melindungi hak pekerja, pada 4 Jun, di Kongres Kesatuan Sekerja Vietnam ke-14, Konfederasi Buruh Umum Vietnam mencadangkan agar Parti dan Negara mempertimbangkan untuk mengurangkan waktu kerja biasa kepada 40-44 jam/minggu; dan menambah dua hari cuti lagi untuk Hari Kebangsaan pada 2 September.

4. Meningkatkan piawaian untuk integriti saintifik, ketelusan, etika penyelidikan dan tanggungjawab sosial.

5. Menggalakkan peranan individu yang memenangi anugerah selepas majlis pengiktirafan melalui komitmen mereka untuk mendampingi, berkongsi pengalaman, dan memberi inspirasi kepada generasi muda.

Sumber: https://hanoimoi.vn/qua-cau-vang-2026-ton-vinh-tai-nang-tre-trong-10-linh-vuc-cong-nghe-chien-luoc-quoc-gia-1158939.html