Dong Trieu City mengatur kakitangan yang berlebihan selepas penggabungan

Selepas menggabungkan komune dan wad di kawasan itu, Bandar Dong Trieu ( Quang Ninh ) segera mengatur kakitangan yang berlebihan.

Susunan kakitangan yang berlebihan selepas penggabungan

Menurut Resolusi No. 1199 Jawatankuasa Tetap Perhimpunan Kebangsaan mengenai susunan unit pentadbiran peringkat daerah dan komune wilayah Quang Ninh dalam tempoh 2023 - 2025, mulai 1 November 2024, susunan unit pentadbiran peringkat komune pekan Dong Trieu dan penubuhan bandar Dong Trieu telah dilaksanakan.

Secara khusus, keseluruhan komune Tan Viet telah digabungkan menjadi komune Viet Dan; Wad Dong Trieu telah digabungkan menjadi wad Duc Chinh; Wad Binh Duong , Wad Thuy An, Wad Binh Khe, Wad Yen Duc ditubuhkan berdasarkan peringkat komune dan bandar Dong Trieu ditubuhkan dengan 19 unit pentadbiran peringkat komune termasuk 13 wad dan 6 komun.

Encik Dang Xuan Phuong, Timbalan Setiausaha Jawatankuasa Parti Wilayah Quang Ninh, membentangkan Keputusan Jawatankuasa Eksekutif Jawatankuasa Parti Wilayah Quang Ninh mengenai penubuhan Jawatankuasa Parti Bandar Dong Trieu.

Selepas penggabungan, Dong Trieu secara beransur-ansur mengatur kakitangan di unit peringkat komune/wad yang baru digabungkan. Sehubungan itu, bilangan penjawat awam di komune Viet Dan dan wad Duc Chinh akan disusun mengikut pelan hala tuju hingga 2030, mengurangkan daripada 59 kepada 43 jawatan.

Pada masa ini, Dong Trieu City telah menyelesaikan penyusunan jawatan penting seperti Setiausaha, Pengerusi dan beberapa jawatan penjawat awam peringkat komune di komune Viet Dan dan wad Duc Chinh untuk memastikan operasi dan pelaksanaan tugas pembangunan sosio-ekonomi. Mengenai kakitangan bukan profesional selepas penggabungan, komune Viet Dan dan wad Duc Chinh telah secara proaktif mengatur 10 orang/unit, lebih rendah daripada peraturan semasa.

"Selepas penggabungan, Viet Dan Commune dan Duc Chinh Ward telah memastikan aparatus mengikut peraturan mengenai pegawai utama. Mengenai bilangan ahli Jawatankuasa Eksekutif, mereka akan diatur langkah demi langkah mengikut peraturan Kerajaan Pusat, yang dibenarkan bertahan sehingga 2030, tetapi kami berusaha untuk menyelesaikannya selepas ini, seperti yang dijangkakan dalam tempoh paling singkat60 selepas ini. bagi 4 komune yang dinaik taraf kepada wad, mereka telah memenuhi semua syarat dari segi sumber manusia dan peralatan, sedia untuk beroperasi," kata Setiausaha Parti Bandaraya Dong Trieu Nguyen Van Cong.

Melatih kakitangan untuk memenuhi keperluan kerja

Transformasi dari "bandar ke bandar" menandakan kejayaan baharu bagi Dong Trieu, membuka peluang baharu dan tugas baharu untuk bandar muda ini.

Khususnya, membina dan meningkatkan kualiti kader dan penjawat awam mengikut realiti tempatan dalam situasi baharu terus dikenal pasti oleh Dong Trieu sebagai tugas utama.

Setiausaha Jawatankuasa Parti Bandar Dong Trieu Nguyen Van Cong menekankan: Mengenal pasti cabaran dengan jelas apabila menjadi sebuah bandar raya, Dong Trieu akan terus melakukan kerja yang baik dalam kerja kakitangan, memastikan terdapat sekurang-kurangnya 50% sumber manusia yang berkelayakan dalam sektor dan bidang utama seperti pengurusan bandar, tanah, kewangan, sumber alam sekitar dan industri. Bandar ini juga akan memperkukuh latihan dan latihan semula kader untuk memenuhi situasi praktikal, menyeragamkan kader, meremajakan pasukan kader di peringkat komune dan wad, dan menggunakan kader yang mempunyai ijazah dan latihan yang betul. Pelantikan dan perancangan kader juga akan dijalankan mengikut prinsip "demi memilih orang", memastikan keperluan tugas, kapasiti, kelayakan profesional dan pengalaman kerja.

Adalah diketahui bahawa sejak dari pelan hala tuju pembangunan untuk menjadi sebuah bandar, Dong Trieu sentiasa memberi perhatian untuk membina pasukan kader dan penjawat awam ke arah inovasi yang komprehensif dan segerak, memastikan peralihan yang mantap antara generasi.

Khususnya, lokaliti telah memberi keutamaan kepada kerja-kerja kader perancangan, memastikan ia dilaksanakan mengikut prosedur yang ditetapkan. Sejak awal penggal, Dong Trieu telah mencadangkan perancangan 193 kader di bawah pengurusan Jawatankuasa Tetap Jawatankuasa Parti Wilayah; memutuskan untuk meluluskan perancangan lebih 3,100 kader di bawah pengurusan Jawatankuasa Tetap Jawatankuasa Parti Bandaraya untuk segera menyemak dan menyesuaikan perancangan mengikut peraturan.

Bandar ini telah melakukan tugas yang baik dalam menyediakan kakitangan untuk pemilihan perwakilan Majlis Rakyat di semua peringkat untuk penggal 2021-2026; menyatukan dan menyusun semula kakitangan dari bandar ke peringkat akar umbi untuk 355 kakitangan, di mana 62 dilantik melalui peperiksaan... Sehingga kini, Dong Trieu telah membina kakitangan simpanan yang agak banyak dengan struktur yang berkualiti dan munasabah, mengatasi situasi pasif dalam kerja kakitangan.

Dong Trieu juga memberi perhatian kepada latihan dan pemupukan untuk meningkatkan kualiti kader dan penjawat awam. Latihan dan pemupukan telah dikaitkan baik dari segi kepakaran dan teori politik ke arah kedua-dua meningkatkan kualiti kader semasa dan mewujudkan sumber kader untuk penggal seterusnya, demi memenuhi keperluan dan tugas dalam situasi baru...

Sumber: https://daidoanket.vn/quang-ninh-tp-dong-trieu-sap-xep-can-bo-doi-du-sau-sap-nhap-10294207.html