De heer To Dung Thai, voorzitter van de raad van bestuur van VNPT, was van mening dat resolutie 57 de rol vervult van een strategische kaart van de tijd, die niet alleen doelen definieert, maar ook specifieke oplossingen schetst en momentum creëert om doorbraken te bevorderen in de ontwikkeling van wetenschap en technologie, innovatie en digitale transformatie.
Hij zei dat het implementeren van de inhoud van Resolutie 57 niet alleen een verantwoordelijkheid is, maar ook een kans voor de belangrijkste ondernemingen van het land om hun positie te bevestigen en de belangrijkste pijlers te worden in de nationale digitale transformatiestrategie. Zo kunnen ze Vietnam naar nieuwe hoogten brengen op de wereldkaart op technologisch gebied.
Resolutie 57 wordt door managers en wetenschappers geëvalueerd om bestaande knelpunten in Vietnam weg te nemen. Kunt u de belangrijkste knelpunten noemen waarmee bedrijven momenteel te maken hebben?
- De afgelopen jaren hebben overheidsinstanties veel moeite gedaan om de regelgeving op het gebied van wetenschap en technologie (W&T) en het beheer van investeringen in informatietechnologietoepassingen (IT) met gebruikmaking van staatsbegrotingskapitaal aan te passen en te wijzigen en om de moeilijkheden voor ondernemingen in de sector wetenschap en technologie gedeeltelijk op te lossen.
Er bestaan echter nog steeds veel knelpunten op het gebied van wetenschap en technologie. Dit is een grote uitdaging voor bedrijven, met name voor staatsbedrijven.
Ten eerste: niet-gesynchroniseerde instellingen en beleidsmaatregelen, met name op het gebied van intellectueel eigendom, investeringen in het gebruik/behoud en de ontwikkeling van staatskapitaal, overheidsaanbestedingen van knowhow, auteursrechten op technologie, enzovoort, beperken de mogelijkheden van bedrijven om toegang te krijgen tot bronnen en innovatieprojecten uit te voeren, nieuwe technologieën te testen en deel te nemen aan de uitvoering van nationale digitale transformatieprojecten.
Ten tweede: er is nog steeds een ernstig tekort aan hooggekwalificeerde arbeidskrachten, vooral in nieuwe en strategische sectoren zoals kunstmatige intelligentie, big data en halfgeleidertechnologie. Bovendien is het mechanisme om talent aan te trekken niet echt effectief.
Ten derde: de investeringskosten voor de ontwikkeling van wetenschap en technologie zijn enorm. Denk hierbij aan de kosten voor menselijke hulpbronnen, deskundigen, onderzoekers, investeringen in en de exploitatie van geavanceerde onderzoekslaboratoriuminfrastructuur, datacentra en digitale platforms. Tegelijkertijd zijn de directe, kortetermijninkomsten uit wetenschap en technologie voor de meeste technologiebedrijven/-organisaties beperkt.
Bij investeringen in de ontwikkeling van wetenschap en technologie is de eerste bottleneck: "Waar is het geld?". Hoewel VNPT over miljarden dollars aan R&D (Onderzoek en Ontwikkeling) beschikt, is het niet eenvoudig om deze middelen binnen de huidige wettelijke kaders te besteden. Niet alleen VNPT, maar ook veel andere bedrijven zijn zo.
Hoewel in de resolutie duidelijk wordt gesteld dat het fonds wordt gebruikt voor het doen en toestaan van risico's, moeten wij als staatsbedrijf dat staatsgeld uitgeeft, verantwoordelijk omgaan met de besteding van dit geld.
Maar in wetenschappelijk onderzoek en in het bedrijfsleven lukt het ons niet altijd 100 keer om succesvol te zijn, soms falen we 99 keer, omdat het moeilijke dingen zijn, nieuwe dingen.
We weten al dat startups slechts een succespercentage van 5% hebben. Vóór Resolutie 57 was de eis van het onderzoeksfonds dan ook dat we resultaten moesten boeken. Als we daarin niet slaagden en geen politieke verantwoordelijkheid namen, zou niemand het aandurven.
Dit is het eerste punt van oplossing.
Dankzij de middelen voor onderzoek en ontwikkeling kunnen we hooggekwalificeerde arbeidskrachten aannemen, wat voorheen moeilijk was, omdat het door de staat voorgeschreven salarisniveau niet gehaald kon worden.
Lage lonen zullen niet werken. Resolutie 57 heeft geholpen bij het afschaffen van personeelsmechanismen om hooggekwalificeerde arbeidskrachten aan te trekken.
De derde oplossing is het accepteren van de risico's. De resolutie zal een nieuwe impuls geven aan de wetenschaps- en technologiesector, aan de digitale transformatie – iets wat nieuw is voor ons land en de wereld.
Er zijn veel problemen in Vietnam, zoals digitale transformatie, die buitenlanders niet voor hen kunnen doen. Omdat de data Vietnamees zijn, moeten de grote historische, culturele, geografische en taalkundige waarden voor AI door de Vietnamezen worden gecreëerd en gebruikt. Na verloop van tijd zullen ze zich geleidelijk ontwikkelen en groeien. Dat is het mooie van de resolutie.
Eigenlijk hebben we bij VNPT wel een onderzoekscentrum, maar dat werkt vooral thematisch en betaalt alleen voor thema's met goede resultaten.
We moeten verantwoordelijk zijn voor het geld dat we uitgeven, dus VNPT durft niet uit te breiden naar laboratoria of universiteiten voor onderzoek, omdat het niet betrouwbaar genoeg is. We durven alleen op onze eigen vakgebieden te werken, onder leiding van de personeelsafdeling van VNPT.
Bij VNPT doen we onderzoek en nemen we het in productie om te zien of het effectief is, anders trekken we het onmiddellijk terug. We kunnen dit soort dingen alleen in kleine dingen doen, geen grote.
Resolutie 57 zal VNPT helpen een routekaart voor de lange termijn te ontwikkelen waarmee veel grotere resultaten kunnen worden behaald.
Een ander belangrijk punt dat Resolutie 57 naar voren brengt, is het mechanisme voor het bevelen van de staat.
Normaal gesproken moeten we bieden. Bieden heeft twee kanten: ten eerste is het volgens de wet, wat betekent dat het moet voldoen aan de eisen van capaciteit, ervaring en techniek, en ten tweede: de prijs moet laag zijn.
Voor nieuwe dingen zoals digitale transformatie en AI kunnen we de prijs dus niet kennen, omdat er geen precedent, geen minimumprijs, geen referentie is. Dit is extreem moeilijk voor bedrijven, vooral staatsbedrijven.
Dus nu beveelt de staat dat de verantwoordelijkheid van de baanbrekende wetenschaps- en technologiebedrijven ligt in het feit dat we het geld hebben, de missie om te doen en geweldige dingen te doen om bij te dragen aan het land. Daardoor wordt het bedrijf sterker.
We blijven in ons hoofd denken dat dit probleem opgelost kan worden, maar zonder specifieke, heldere taakvereisten durven we niets te doen zonder vooraf te weten hoe het later zal worden toegepast.
Daarom is dit in Resolutie 57 vastgelegd: niet alleen VNPT, maar ook veel staatsbedrijven, waaronder particuliere bedrijven, kunnen dit doen; zelfs veel bedrijven kunnen dit samen doen.
Bijvoorbeeld de nasleep van tyfoon Yagi vorig jaar, die zo verschrikkelijk was dat hij overstromingen veroorzaakte met ernstige gevolgen. Laten we samen een probleem aanpakken met het voorspellen van aardverschuivingen in de noordelijke bergprovincies, en zelfs later in de Centrale Hooglanden...
Als de voorspellingen in de praktijk succesvol blijken te zijn, is het duidelijk dat de resultaten van dit soort onderwerpen uiterst positief zullen zijn en veel voordelen met zich mee zullen brengen.
Kunt u ons vertellen welke voor- en nadelen de implementatie van Resolutie nr. 57 met zich meebrengt bij staatsbedrijven zoals VNPT?
- De implementatie van Resolutie nr. 57 bij de VNPT kent veel voordelen, maar brengt ook veel uitdagingen met zich mee.
In termen van voordelen: Als staatsbedrijf kan VNPT rekenen op sterke ondersteuning door een duidelijk beleid en strategische oriëntaties, samen met het financiële potentieel, de ervaring en de interne kracht van een toonaangevend nationaal bedrijf dat actief is op het gebied van technologie en solide infrastructuur.
Dit zal investeringen in belangrijke sectoren zoals 5G-netwerken, datacenters en digitale technologieplatformen vergemakkelijken om de overheid te ondersteunen bij de digitale transformatie.
Wat betreft de uitdagingen: ten eerste is er het bewustzijn van de gehele samenleving over het verhaal van digitale transformatie. Vietnam sprak 5-7 jaar geleden al over digitale transformatie, maar de behaalde resultaten, hoewel positief, voldeden niet aan de verwachtingen.
Project 06 heeft bijvoorbeeld zeer goed gepresteerd, maar de ervaring van elke burger heeft niet veel opgeleverd, omdat veel openbare diensten nog niet voltooid zijn en nog steeds slechts één fase per keer hebben. Daarom vereist Resolutie 57 dat het Partijcomité een aantal wetenschappelijke kaderleden heeft.
Het is duidelijk dat er behoefte is aan bewustwording op alle niveaus bij de bevolking. Mensen moeten een digitaal transformatieteam in de gemeenschap hebben. Veel provinciale partijcomités en zelfs bedrijven zijn zich hier nog niet van bewust.
De eerste stap is dat we een datacenter moeten hebben en dat de gegevens nauwkeurig moeten zijn. Alleen dan kan kunstmatige intelligentie effectief werken, anders leidt het tot misinformatie.
We moeten duidelijk zijn over ideologie en denkwijze voordat we implementeren. De eerste stappen zijn altijd het moeilijkst. De ervaring van VNPT leert dat bij implementatie in de provincies de provincie waarvan de leider de problematiek van digitale transformatie begrijpt, dit zeer snel en zeer effectief zal doen.
Het is duidelijk dat het hoofd van de partij, secretaris-generaal To Lam, degene is die deze resolutie heeft ondertekend en dat deze zal worden uitgevoerd tot aan de partijleden.
Bovendien moet het huidige managementmechanisme nog worden verbeterd om beter aan te sluiten bij het snelle tempo van marktverandering. Ook staan we voor uitdagingen bij het aantrekken en behouden van hoogwaardig personeel voor geavanceerde technologische sectoren zoals kunstmatige intelligentie, big data en informatiebeveiliging.
VNPT moet ook een evenwicht vinden tussen de middelen om te investeren in wetenschappelijke en technologische activiteiten, een gebied dat veel kapitaal, hoge risico's en een lange tijd vereist om economische efficiëntie te bereiken. Bovendien zijn de beheerprocedures en de ondersteunende inhoud van het Wetenschappelijk en Technologisch Ontwikkelingsfonds voor ondernemingen nog steeds complex en beperkt.
Hoe zal de VNPT Resolutie 57 implementeren? Welke taken zal de VNPT prioriteren, meneer?
- Er is nog nooit een zo krachtige en gedetailleerde resolutie over wetenschap, technologie en digitale transformatie geweest, die een nieuwe vitaliteit creëert voor het hele volk en het hele land.
Bovendien helpt de gedetailleerde resolutie bedrijven om deze eenvoudig te implementeren en in te zetten, met specifieke doelen, tijd en taken.
Zonder de richtlijnen af te wachten, implementeerde de VNPT de resolutie onmiddellijk. Allereerst zal het partijcomité van de VNPT-groep in februari een resolutie uitvaardigen om resolutie 57 te implementeren, omdat deze nauw aansluit bij het bedrijfsleven, wetenschap en technologie; digitale transformatie zoals VNPT.
De VNPT-resolutie van januari bevat een taak: in februari moeten het partijcomité van het onderzoekscentrum, het productstrategiebestuur en het technologiebestuur een resolutie uitvaardigen om resolutie 57 ten uitvoer te leggen die het meest authentiek is voor de huidige situatie van VNPT. Op basis daarvan moeten de raad van bestuur en de raad van bestuur deze implementeren.
Het mooie aan Resolutie 57 is dat de Resolutie, van het Centrale tot het Groepspartijcomité (het equivalent van het Districtspartijcomité), uiterst gedetailleerd is en dat we geen sturing nodig hebben. We hebben de geest, de ziel en de specifieke doelstellingen begrepen om met onze Resolutie te komen.
Aan de andere kant heeft VNPT de missie om kunstmatige intelligentie (AI) in het land te ontwikkelen. Onze eerste AI-producten zijn zeer effectief en dienen zowel de VNPT Group zelf als haar klanten: het behoort tot de top 10 van producten ter wereld, zoals AI-technologie voor gezichtsherkenning.
Maar we moeten ook opmerken dat Resolutie 57 grote kansen biedt voor de nationale ontwikkeling, maar ook veel uitdagingen met zich meebrengt. Als we niet weten hoe we die moeten oplossen, raken we er middenin en kunnen we er niet meer uit.
Het is net alsof we de weg hebben en nu alleen nog maar moeten bedenken wat voor auto, hoe snel en hoe lang hij erover doet. We doen één ding tegelijk.
Voor bedrijven geldt dat we ze in kleine stapjes opdelen, zodat we stap voor stap te werk kunnen gaan. Resolutie 57 staat bedrijven weliswaar toe om risico's te accepteren, maar als staatsbedrijf dat staatsgeld gebruikt, belastinggeld van het volk, moeten we elke cent sparen om het land en het bedrijf efficiënter te maken, en we mogen die cent niet verspillen.
Dat kunnen we niet doen (verspilling in plaats van besparen - PV), het land is nog steeds arm omdat het doel is om in 2030 een land met een hoger middeninkomen te zijn en in 2045 tot de hoge inkomensgroep te behoren, als het BBP met dubbele cijfers groeit.
De uitvoering van Resolutie 57 bij VNPT zal zich richten op drie hoofdprioriteiten.
Ten eerste: verhoog de investeringen in R&D-activiteiten, met de nadruk op strategische technologieën zoals kunstmatige intelligentie, big data, IoT, Cloud en 5G/6G, om een basis voor innovatie te creëren en het concurrentievermogen te vergroten.
Ten tweede: het bouwen en ontwikkelen van geavanceerde digitale technologische infrastructuur, met name 5G-netwerken, datacenters en nationale digitale platforms, om te voldoen aan de vereisten van een alomvattende digitale transformatie.
Ten derde: het ontwikkelen van hoogwaardige menselijke hulpbronnen door middel van gespecialiseerde training en het aantrekken van nationaal en internationaal talent.
Deze taken worden synchroon en resoluut uitgevoerd, waarmee de leidende rol van de VNPT in het nationale ontwikkelingsproces wordt bevestigd.
Wat betreft het verhaal van "digitale transformatie", deze term is al jaren geleden ontstaan, maar heeft nog niet de verwachte resultaten opgeleverd, met name wat betreft de kwestie van synchrone digitale transformatie. Wat is volgens u de reden hiervoor? Hoe zullen de taken die in Resolutie 57 worden uiteengezet, bijdragen aan het bereiken van dit alomvattende doel?
- De afgelopen jaren heeft de overheid veel beleid en oplossingen ontwikkeld om de digitale transformatie te bevorderen. De digitale transformatie in Vietnam heeft weliswaar successen geboekt, maar heeft nog niet de verwachte resultaten opgeleverd. Naar mijn mening zijn de volgende belangrijke redenen hiervoor te noemen:
Eén daarvan is dat gegevens van ministeries en lokale overheden nog steeds niet gegarandeerd correct, toereikend, schoon, actueel en in beperkte mate onderling verbonden en gedeeld kunnen worden.
Naast technische beperkingen zijn er ook belemmeringen op het gebied van regelgeving voor informatiebeveiliging. Bovendien ontbreken er uitgebreide richtlijnen voor het uploaden van informatie naar IT-systemen en het organiseren van het delen van gegevens.
Ten tweede: overheidsinvesteringsprojecten verlopen traag, vooral als het gaat om succesvolle pilotprojecten, maar de projectprocedures die nodig zijn om het systeem officieel in werking te stellen, nog steeds niet zijn afgerond. Bedrijven worden daarom niet gestimuleerd om te investeren in deelname aan digitale transformatieprojecten voor overheidsorganisaties wanneer zij risico's voor de economische efficiëntie zien.
Ten derde: het staatsbudget voor digitale transformatie is nog steeds laag, met een huidig jaarlijks gemiddelde van slechts 0,3-0,4%.
Resolutie 57 bevat taken om doorbraken te bewerkstelligen op het gebied van wetenschap, technologische ontwikkeling, innovatie en nationale digitale transformatie.
Met name de taken van het bouwen van mechanismen voor datacenters, interconnectie, integratie, gegevensuitwisseling en data-economische ontwikkeling; mechanismen voor het ordenen en toewijzen van taken aan digitale technologiebedrijven om sleuteltaken op het gebied van digitale transformatie uit te voeren.
Beleid om minimaal 3% van de totale jaarlijkse begrotingsuitgaven toe te wijzen aan de ontwikkeling van wetenschap en technologie, innovatie en nationale digitale transformatie; Beleid om bedrijven, organisaties en personen vrij te stellen van aansprakelijkheid in geval van het testen van nieuwe technologieën en nieuwe bedrijfsmodellen die om objectieve redenen economische schade veroorzaken.
Plan en stappenplan om alle activiteiten van instanties binnen het politieke systeem naar de digitale omgeving te brengen.
Wanneer bovenstaande mechanismen en beleidsmaatregelen snel worden uitgevaardigd en toegepast, zullen de beperkingen van de digitale transformatie die ik hierboven heb genoemd, worden overwonnen.
Een punt in Resolutie 57 waar veel experts en wetenschappers enthousiast op reageerden, is dat de resolutie duidelijk stelt dat er een beleid van vrijstelling van aansprakelijkheid geldt voor bedrijven, organisaties en individuen in het geval van het testen van nieuwe technologieën en nieuwe bedrijfsmodellen die om objectieve redenen economische verliezen veroorzaken. Heeft VNPT plannen voor technologische ontwikkeling die eerder door het mechanisme werden belemmerd?
- Het testen en ontwikkelen van nieuwe technologieën bij VNPT stuit op veel moeilijkheden vanwege institutionele beperkingen, vooral op gebieden die sterke innovatie en langetermijninvesteringen vereisen.
Een typisch voorbeeld is de investering in onderzoek, ontwerp en productie van halfgeleiderchips.
Om op dit gebied te kunnen deelnemen, is alleen al in de ontwerpfase een enorme investering in middelen nodig, van ervaren, hooggekwalificeerde experts tot het ontwerpen en testen van gereedschapssystemen. De kans op commercieel succes is echter niet groot en het kost erg veel tijd om deze te verzamelen en te ontwikkelen.
Het beleid van vrijstelling van aansprakelijkheid bij mislukte tests, zoals vermeld in Resolutie 57, is een baanbrekende oplossing, waardoor VNPT met meer vertrouwen kan investeren in het testen van strategische technologieën.
Hoe beoordeelt u de rol van de technologische ondernemingen van de staat, zoals VNPT en Viettel, bij het implementeren en omzetten van de inhoud van Resolutie nr. 57 in de praktijk?
- Resolutie 57 zal grote problemen opleveren. Eén onderneming in Vietnam kan het probleem mogelijk niet volledig oplossen. Daarom hebben we een ecosysteem van ondernemingen nodig: een leidende onderneming en een aantal satellietbedrijven die daarbij horen. Zo kunnen we snel innoveren, want er is veel werk.
Buitenlandse bedrijven lopen misschien voorop qua kwalificaties en ervaring, maar ze kunnen de Vietnamese bevolking, cultuur en geschiedenis niet begrijpen zoals de Vietnamese bevolking dat doet. Alleen Vietnamese bedrijven kunnen dat.
Ook wat betreft het dataverhaal: soms gaat het om vertrouwelijke gegevens, staatsgeheimen, die buitenlanders zeker niet mogen bezitten.
Gegevens moeten worden samengesteld en beheerd door Vietnamese ondernemingen, zelfs als het 100% staatsbedrijven zijn. Als het naamloze vennootschappen zijn, kunnen ze aandelen verkopen aan buitenlandse bedrijven en volgens de Ondernemingswet is er absoluut geen sprake van overtreding.
Als we op de bovenstaande manier inzetten, kunnen we zowel snel als veilig te werk gaan: in het verhaal van digitale transformatie is veiligheid van groot belang. Het is net als in een echte samenleving: in elke omgeving moeten regels zijn en iedereen moet zich aan de voorschriften houden.
Ik wil maar één ding: Resolutie 57 wordt volledig begrepen en snel en correct uitgevoerd op alle niveaus, zodat er consensus ontstaat tussen de Partij, de regering en de bevolking om de situatie in het land te veranderen.
Dit is de kans van de 4.0-trein. Als we die niet grijpen, toepassen en snel handelen, zal dat zeer betreurenswaardig zijn. Vanuit zakelijk oogpunt zal het zeer betreurenswaardig zijn voor het land en de werknemers als we dat niet doen.
De rollen en verantwoordelijkheden van de belangrijkste technologische ondernemingen van de staat worden weerspiegeld in de volgende punten:
Ten eerste lopen VNPT en andere grote binnenlandse ondernemingen voorop in de ontwikkeling van nationale digitale infrastructuur, met name de uitrol van 5G-netwerken, datacenters en digitale platforms voor digitale transformatie. Deze projecten zorgen niet alleen voor synchrone connectiviteit, maar bevorderen ook het concurrentievermogen van Vietnam in de regio en de wereld.
Ten tweede spelen deze bedrijven een centrale rol in R&D-activiteiten, waarbij ze strategische technologieën testen, zoals kunstmatige intelligentie, big data en halfgeleidertechnologie.
Deze eenheden zijn pioniers in het in de praktijk brengen van nieuwe technologieën, waardoor de afhankelijkheid van buitenlandse technologie wordt verminderd en het nationale innovatievermogen wordt vergroot.
Ten derde spelen VNPT en digitale technologiebedrijven een belangrijke rol bij het populariseren van technologie in andere economische sectoren, van gezondheidszorg en onderwijs tot landbouw en productie, en dragen ze bij aan het bevorderen van een alomvattende sociaal-economische ontwikkeling.
Ten vierde: Bij nationale digitale transformatieprojecten moeten grote staatsbedrijven een adviserende rol spelen en ideeën aandragen om ervoor te zorgen dat het beleid wordt geïmplementeerd totdat het beleid daadwerkelijk is geïmplementeerd.
Dit vormt de basis voor doorbraken in wetenschappelijke en technologische ontwikkeling, innovatie en nationale digitale transformatie.
Het implementeren van de inhoud van Resolutie 57 is niet alleen een verantwoordelijkheid, maar ook een kans voor belangrijke ondernemingen om hun positie te versterken, belangrijke pijlers te worden in de nationale digitale transformatiestrategie en Vietnam naar nieuwe hoogten te brengen op de wereldkaart op technologisch gebied.
Wat was het plan van de VNPT voor en na Resolutie 57, meneer?
- De resoluties van de Partij bestrijken alle activiteitenterreinen van de gehele Partij, het gehele leger en het gehele volk. Het kan gaan om zaken als partijopbouw, culturele ontwikkeling, sociaal-economische aangelegenheden en nationaal bestuur.
Resolutie 57 is een pijlerresolutie die de huidige situatie in het land kan veranderen.
Kijkend naar de wereld, doen andere landen het ook erg goed en als we traag zijn, zullen we verliezen. We hebben Resolutie 57, we moeten er het maximale uit halen en het snel doen.
Door de resolutie te accepteren, hebben we de denkwijze van de groepleiders veranderd. De VNPT zal sneller moeten werken aan kwesties als 5G en AI.
Het bedrijfsprobleem van VNPT zal de komende 5 jaar (tot 2030) anders zijn dan voorheen. Als we niet snel handelen, zijn we niet op tijd en verliezen we onze kansen.
Bedankt voor het delen!
Inhoud: Bao Trung, Doan Trung Nam
Foto: Quyet Thang
Dantri.com.vn
![[Foto] Premier Pham Minh Chinh woont de eerste steenlegging bij van twee belangrijke projecten in de stad Hai Phong](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/27/6adba56d5d94403093a074ac6496ec9d)
Reactie (0)