
DIRECTEUR VAN HET DEPARTEMENT ONDERWIJS EN OPLEIDING VAN DE STAD DA NANG, LE THI BICH THUAN:
Het bevorderen van de rol bij het opbouwen van een lerende samenleving .
Ik kijk uit naar het 14e Nationale Congres van de Vietnamese Vrouwenbond en verwacht dat het congres vele beleidsvoorstellen en oplossingen zal presenteren om de rol van vrouwen in het onderwijs, de opleiding en de ontwikkeling van hoogwaardig menselijk kapitaal voor het land verder te versterken.
In de nieuwe context vormen vrouwen een cruciale kracht bij het opbouwen van een lerende samenleving en het bijdragen aan sociaaleconomische ontwikkeling. Daarom is het noodzakelijk om te blijven investeren in het creëren van voorwaarden voor vrouwen om zich levenslang te blijven ontwikkelen, hun professionele vaardigheden, digitale vaardigheden en kennis van vreemde talen te verbeteren en zich aan te passen aan de nieuwe eisen van de tijd.

HOOFD VAN DE COMMISSIE VROUWENZAKEN, POLITIEBUREAU VAN DA NANG, HO THI MINH HUE:
Verwachtingen ten aanzien van baanbrekende beleidsbeslissingen.
Ik hoop dat het congres beleid zal overwegen ter ondersteuning van vrouwelijke ambtenaren, docenten, wetenschappers en intellectuelen bij de ontwikkeling van hun vaardigheden en hun grotere bijdrage aan hun professionele werk, wetenschappelijk onderzoek en management. Tegelijkertijd hoop ik programma's te versterken op het gebied van levensvaardigheden, digitale vaardigheden en loopbaanbegeleiding voor meisjes en vrouwelijke studenten, om zo bij te dragen aan de vorming van een generatie Vietnamese vrouwen die zelfverzekerd, bekwaam, creatief en ambitieus zijn.
Ik hoop dat het congres baanbrekende beleidsvoorstellen zal doen om de rol, het potentieel en de creativiteit van Vietnamese vrouwen in de nieuwe ontwikkelingsfase van het land krachtig te bevorderen. Het congres zou zich moeten richten op beleid dat de kwaliteit van vrouwelijke arbeidskrachten verbetert, de toegang van vrouwen tot wetenschap en technologie ondersteunt, digitale transformatie bevordert, ondernemerschap stimuleert en internationale integratie bevordert.
Voor vrouwen binnen de Volksveiligheidsdienst verwacht ik dat er passende mechanismen en beleidsmaatregelen zullen blijven bestaan om vrouwelijke officieren en leden in staat te stellen hun vaardigheden en intelligentie te ontwikkelen, hun taken succesvol uit te voeren en tegelijkertijd een gelukkig gezin te stichten.

LE KIM VI, VOORZITTER VAN DE VROUWENUNIE VAN DE GEMEENTE TAY GIANG:
Het creëren van meer ontwikkelingsmogelijkheden voor vrouwen in bergachtige gebieden .
Ik verwacht dat het congres aandacht blijft besteden aan en praktische mechanismen en beleidsmaatregelen voorstelt om de sociaal-economische ontwikkeling te ondersteunen en het materiële en spirituele leven van vrouwen in etnische minderheidsgebieden te verbeteren.
In het bijzonder zal de inhoud van het Nationale Doelprogramma voor de ontwikkeling van nieuwe plattelandsgebieden, duurzame armoedebestrijding en sociaaleconomische ontwikkeling in etnische minderheids- en berggebieden voor de periode 2026-2035 effectief worden uitgevoerd, waardoor extra middelen worden gecreëerd om vrouwen te ondersteunen bij het ontwikkelen van bestaansmiddelen, het starten van bedrijven, toegang tot kapitaal, wetenschap en technologie, en digitale transformatie om het inkomen te verhogen en duurzame armoedebestrijding te realiseren.
Tegelijkertijd moet er meer aandacht worden besteed aan beroepsopleidingen en het creëren van banen voor vrouwen en jongeren in bergachtige gebieden, zodat mensen stabiel werk kunnen vinden en zich veilig voelen in hun thuisland.

VOORZITTER VAN DE VROUWENVERENIGING VAN CAM LE WARD, LE THI THU HUONG:
Vernieuw de activiteiten van de vereniging en bied betere zorg op lokaal niveau.
We verwachten dat het congres praktische beleidsmaatregelen en oplossingen zal voorstellen om de kwaliteit van de activiteiten van de vereniging in de nieuwe fase te verbeteren; en tegelijkertijd meer aandacht zal besteden aan de kaderleden op lokaal niveau, de krachten die direct betrokken zijn bij en leden begeleiden, vrouwen en de gemeenschap.
De organisatie moet blijven innoveren, de toepassing van digitale transformatie bevorderen, programma's uitbreiden ter ondersteuning van de economische ontwikkeling van vrouwen, ondernemerschap, verbetering van beroepsvaardigheden en het creëren van banen; en tegelijkertijd effectievere zorg bieden aan kwetsbare vrouwen, alleenstaande moeders en kinderen in moeilijke omstandigheden...
Bron: https://baodanang.vn/cung-niem-tin-cung-hanh-dong-3340694.html








