Op 21 juni vond in de wijk Binh Duong in Ho Chi Minh-stad het programma "Gezondheidszorg en juridisch advies voor werknemers - Voor een gezond Vietnam" plaats, onder voorzitterschap van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid en georganiseerd door de Arbeiderskrant in samenwerking met de Arbeidersfederatie van Ho Chi Minh-stad.
Aan het programma namen deel de heer Cao Xuan Thao, vicevoorzitter van het Centraal Comité van het Vietnamese Vaderlandsfront; de heer Ngo Duy Hieu, plaatsvervangend secretaris van het partijcomité en plaatsvervangend vicevoorzitter van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid (VGCL), samen met vertegenwoordigers van lokale departementen en instanties.

Tijdens het evenement zei de heer Ngo Duy Hieu dat dit een praktische activiteit is die tot doel heeft de resolutie van het 14e congres van de Vietnamese vakbonden in de praktijk te brengen en tegelijkertijd de betrokkenheid van de vakbonden bij het welzijn van de werknemers te tonen.
Volgens de heer Hieu is de gezondheid van werknemers nauw verbonden met de ontwikkeling van bedrijven en de economie . Daarom heeft de Vietnamese vakbond de afgelopen jaren veel activiteiten ondernomen om de gezondheid van werknemers te bevorderen, zoals gratis medische onderzoeken en medicijnen, en ondersteuning voor vakbondsleden die lijden aan ernstige ziekten, beroepsziekten of arbeidsongevallen.
Opmerkelijk is dat de Vietnamese vakbondskoepel voorafgaand aan het 14e congres 100 miljard VND heeft gereserveerd ter ondersteuning van meer dan 29.000 vakbondsleden en werknemers die lijden aan ernstige ziekten en beroepsziekten. De vakbondsorganisatie zal in de toekomst medische keuringen en behandelingsprogramma's blijven promoten, het bewustzijn over gezondheidsbescherming vergroten en een veilige werkomgeving voor werknemers creëren.

Naast de gezondheidszorg richt het programma zich ook op de verspreiding van juridische kennis. In de context van steeds diversere en complexere arbeidsverhoudingen helpt het verstrekken van juridische kennis werknemers hun rechten en plichten te begrijpen, en draagt zo bij aan het opbouwen van harmonieuze en stabiele arbeidsverhoudingen.
Tijdens het evenement gaven bijna 30 advocaten van de Vietnamese Orde van Advocaten rechtstreeks advies en beantwoordden ze tal van vragen van werknemers. Het advies had niet alleen betrekking op loon, sociale zekerheid, ziektekostenverzekering en werkloosheidsverzekering, maar ook op burgerlijk recht, huwelijks- en familierecht, grondbezit, erfrecht, strafrecht en de bescherming van de privacy in de online omgeving.

De heer Ngo Duy Hieu verklaarde dat het programma werknemers de mogelijkheid biedt om rechtstreeks met advocaten in contact te komen en juridische kwesties in hun werk en privéleven op te lossen. Hierdoor kunnen werknemers duidelijk begrijpen wat ze wel en niet mogen doen en hoe ze hun wettelijke rechten kunnen beschermen.
Volgens advocaat Ngo Viet Bac maken veel bedrijven in de praktijk nog steeds misbruik van de proeftijd om werknemers langer in dienst te houden zonder formele contracten te tekenen. Sommige bedrijven verlengen de proeftijd voortdurend of plaatsen werknemers over naar andere functies om de proeftijd te verlengen, waardoor werknemers hun volledige loon en sociale zekerheidsuitkeringen, zoals wettelijk is vastgelegd, niet ontvangen.

Bovendien komt het onrechtmatig ontslaan van werknemers ook vrij vaak voor. Wanneer bedrijven problemen ondervinden met bestellingen of veranderingen in de productiestructuur, moedigen sommige bedrijven werknemers aan om vrijwillig ontslag te nemen om hun juridische aansprakelijkheid te verminderen. Door gebrek aan juridische kennis accepteren en ondertekenen veel mensen deze brieven, waardoor ze onbewust afstand doen van hun recht om te klagen, een schadevergoeding te eisen of andere voordelen te ontvangen.
Advocaat Ngo Viet Bac waardeert de juridische adviesactiviteiten die in samenwerking met de Arbeidskrant worden georganiseerd ten zeerste, omdat dit een praktisch ondersteuningskanaal is dat werknemers helpt toegang te krijgen tot accurate juridische informatie en hun wettelijke rechten te beschermen.

Naast juridisch advies ontvingen de deelnemende werknemers ook algemene gezondheidscontroles en gratis medicijnen. Deze activiteit werd door een groot aantal werknemers positief ontvangen.
Mevrouw Nguyen Thanh Cuc, een medewerkster van het industriepark My Phuoc, vertelde dat ze door haar werk weinig tijd had om zich in de wetgeving te verdiepen of voor een medische controle te gaan. Dankzij haar deelname aan het programma kreeg ze niet alleen antwoord op veel vragen over haar werk en privéleven, maar ontdekte ze ook dat ze maagzweren had. Na een gratis consult en medicatie van de arts voelde ze zich een stuk beter.
De heer Nguyen Duc Thanh, adjunct-hoofdredacteur van de krant Labor, deelde mee dat het organisatiecomité met dit programma hoopt het samenwerkingsmodel tussen vakbonden, lokale overheden, de gezondheidszorg, de Orde van Advocaten en het bedrijfsleven verder uit te breiden, met als doel werknemers betere gezondheidszorg en juridische ondersteuning te bieden. Hiermee wil men bijdragen aan de opbouw van een gezonde Vietnamese beroepsbevolking met de juiste kennis, vaardigheden en juridische kennis, die voldoet aan de eisen van de ontwikkeling in het nieuwe tijdperk.
Bron: https://tienphong.vn/hon-2000-cong-nhan-tphcm-duoc-kham-benh-tu-van-phap-luat-mien-phi-post1853145.tpo









