Tijdens de themasessie "Wetenschap en technologie – Innovatie – De drijvende kracht achter groei" in het kader van het Vietnam Private Sector Economic Forum 2025 (VPSF), benadrukte de heer Nguyen Van Khoa, vicevoorzitter van de Vietnamese Vereniging van Jonge Ondernemers, voorzitter van de Vietnamese Vereniging voor Software- en Informatietechnologiediensten en algemeen directeurvan FPT Group, dat Vietnamese bedrijven die willen floreren niet langer geïsoleerd kunnen opereren, maar een echt samenwerkend ecosysteem moeten vormen. Hij opperde tevens dat alle economische beleidsmaatregelen "gebaseerd moeten zijn op de praktijk".
Volgens de heer Khoa boekt de overheid weliswaar snel vooruitgang in de digitale transformatie, de verbetering van de data-infrastructuur en het nationale bestuursplatform, maar lopen de meeste bedrijven achter. Veel bedrijven, met name kleine en middelgrote ondernemingen, zijn nog steeds in de war.
Het Vietnam Private Economic Forum 2025 vond plaats gedurende twee dagen, 15 en 16 september, in Hanoi en werd voorgezeten door de Vietnamese Vereniging van Jonge Ondernemers. De heer Nguyen Van Khoa is echter ook van mening dat de proactieve aanpak van de overheid op het gebied van digitalisering van data en de uitrol van geïntegreerde platforms – met name het stappenplan voor datadeling dat op 1 januari 2026 van start gaat – een "gouden kans" biedt voor de private sector. Bedrijven die weten hoe ze open datastromen kunnen benutten en integreren met nationale platforms, zullen het snelst vooruitgang boeken.
Maar alleen snel handelen is niet genoeg. Volgens de heer Khoa moeten Vietnamese bedrijven hun denkwijze veranderen: "We kunnen geen duurzame ontwikkeling bereiken als we het alleen doen. In dit tijdperk moet ontwikkeling gebaseerd zijn op ecosystemen."
Hij noemde praktische voorbeelden van FPT en haar partnerklanten, waaruit bleek dat sterke bedrijven niet de bedrijven zijn die alles zelf doen, maar juist de bedrijven die weten hoe ze capaciteiten moeten delen – van technologie, data en management tot markten. De vorming van productie-consumptieallianties en netwerken voor het delen van gemeenschappelijke technologieën zal kleine en middelgrote ondernemingen (mkb's) helpen voorkomen dat ze bij elke transitie helemaal opnieuw moeten beginnen. "Zelfs ogenschijnlijk gespecialiseerde producten zoals drones of systemen voor medische data-analyse kunnen niet door één enkel bedrijf worden gemaakt. We moeten verbinding maken, kennis delen en elkaar vertrouwen om ver te komen. Wanneer we samen een ecosysteem creëren, zijn we niet alleen sterker, maar ook veiliger", benadrukte de heer Nguyen Van Khoa.
De CEO van FPT benadrukte de menselijke factor en stelde: "Dit is de doorslaggevende factor voor het succes of falen van innovatie." Vietnam staat voor een serieuze uitdaging op het gebied van menselijk kapitaal dat in staat is om met technologie om te gaan. Het is geen tekort aan mensen, maar een tekort aan mensen die weten hoe ze met data, AI en digitale beheersystemen moeten werken. Een personeelsbestand zonder digitale vaardigheden zal technologie eerder tot een last dan tot een voordeel maken.
In dit kader riep de heer Nguyen Van Khoa bedrijven op te investeren in interne training, samen te werken met onderzoeksinstellingen en universiteiten om praktische programma's te ontwikkelen, en stelde hij voor dat de overheid een duidelijk en toegankelijk beleid zou voeren ter ondersteuning van de opleiding van digitaal geschoold personeel voor kleine en middelgrote ondernemingen – die meer dan 90% van het totale aantal bedrijven in het land vertegenwoordigen.
Een opvallend hoogtepunt in de toespraak van de heer Nguyen Van Khoa was zijn voorstel om "voornemens tot leven te wekken"—een compleet nieuwe aanpak: "We zeggen vaak dat voornemens in de praktijk moeten worden gebracht. Maar als voornemens niet voortkomen uit het echte leven, dan is elke aanpak gebrekkig. Ik stel voor om het tegenovergestelde te doen: voornemens moeten voortkomen uit het echte leven."
Hij betoogde dat er in elke beleidscyclus een periode van "praktische verwerking" nodig is – door te luisteren naar bedrijven, gedragsgegevens te analyseren en een tweezijdige dialoog aan te gaan. Tijdens de thematische sessie deelden veel zakenmensen de visie van de heer Nguyen Van Khoa en deden suggesties om de private sector te helpen meer momentum te creëren. Volgens de heer Khoa was dit een "Dien Hong-conferentie" waar bedrijven inzichtelijke vragen konden stellen en aan het programma konden deelnemen.
Het Vietnam Private Sector Economic Forum 2025 vond plaats op 15 en 16 september in Hanoi, onder voorzitterschap van de Vietnamese Vereniging van Jonge Ondernemers. Aan het forum namen regeringsleiders, ministeries en overheidsinstanties deel, evenals meer dan 1.500 ondernemers, experts en vertegenwoordigers van internationale organisaties. Voorafgaand aan het forum, van juli tot eind augustus, werden er in het hele land twaalf rondes van lokale dialogen gehouden, waarbij meer dan 3.000 meningen uit het bedrijfsleven werden verzameld. Deze belangrijke meningen zullen worden gebundeld in de gezamenlijke verklaring en het witboek over de economie van de Vietnamese particuliere sector 2025, die op 16 september tijdens de sessie op hoog niveau, onder voorzitterschap van regeringsleiders, werden gepresenteerd.
Hoang Phuong
Bron: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/moi-chinh-sach-kinh-te-can-duoc-thiet-ke-tu-cuoc-song/20250916030204011
Reactie (0)