Seizoensgebonden werkseizoen

Seizoensarbeiders in Hai Phong spelen een cruciale rol bij het oplossen van het personeelsprobleem in de toeristische sector.

De vraag naar servicepersoneel in de toeristische sector stijgt enorm tijdens het hoogseizoen. FOTO: PHAN TUAN

Ze benutten het hoogseizoen om de omzet te verhogen en tegelijkertijd een flexibel servicenetwerk op te bouwen.

Het seizoen waarin je de kost verdient

Voor veel inwoners en mensen uit de omliggende gebieden zijn de 3-4 zomermaanden in de toeristische trekpleisters van Hai Phong een gouden kans om ervaring op te doen en hun inkomen aan te vullen.

In plaats van te kiezen voor een stage in een kantoor met airconditioning, werkt Nguyen Van Nam (22 jaar), student aan de Vietnamese Maritieme Universiteit, al twee jaar als ober en assistent bij stand-up paddleboarding (SUP) in een homestay in Lan Ha Bay op het eiland Cat Ba. "Het is hier in de zomer zo druk dat ik nauwelijks de grond raak, maar het is leuk en het inkomen is de moeite waard," vertelde Nam met een zongebruinde glimlach, typisch voor mensen uit kustgebieden.

Het grootste voordeel van seizoenswerkers in het toerisme in Hai Phong is de grote marktvraag en het aantrekkelijke inkomen. Dankzij de sterke ontwikkeling van de transportinfrastructuur (kabelbanen voor toeristen, gesynchroniseerde veerdiensten) en promotiecampagnes voor culinaire tours is het aantal toeristen dat naar Hai Phong komt exponentieel gegroeid.

Dit vind je misschien ook leuk

Het aantal partijleden in industriële zones en economische zones uitbreiden.De groep potentiële partijleden in Hai Phong wordt steeds groter, met een groeiend aantal ingenieurs, technisch personeel en bedrijfsmanagers.

De opkomst van AI creëert levensveranderende kansen voor elektriciens en loodgieters.Hoewel velen vrezen dat AI banen zal overnemen, stelt Nvidia-CEO Jensen Huang dat de AI-golf juist een enorme vraag creëert naar elektriciens, loodgieters, lassers en andere technische vakmensen.

Hai Phong lanceert campagne ter bescherming van het milieu en de biodiversiteit.Het programma draagt ​​bij aan het verspreiden van de boodschap dat samenwerking essentieel is voor de bescherming van het milieu, het behoud van biodiversiteit en de bevordering van duurzame ontwikkeling in de speciale economische zone Cat Hai (Hai Phong).

Niet alleen studenten, maar ook werkenden van middelbare leeftijd vinden mogelijkheden om hun inkomen op korte termijn te verhogen. Mevrouw Hoang Thi Tham (42 jaar, gemeente Kien Thuy) vertelde dat ze normaal gesproken op het land werkt en thuis kleding maakt, waarmee ze een onstabiel inkomen van slechts ongeveer 4 miljoen VND per maand verdient. Maar elk jaar in mei gaat ze naar Do Son om te solliciteren naar een baan als assistent-kok in een visrestaurant. Dankzij haar handigheid en harde werk verdient mevrouw Tham bijna 11 miljoen VND per maand – een bedrag dat gelijk staat aan de totale opbrengst van een heel rijstteeltseizoen.

Zweetdruppels vielen

Seizoensarbeiders dragen bij aan een levendig en succesvol toeristenseizoen in Hai Phong. FOTO: PHAN TUAN

Het is echter helemaal niet zo makkelijk om "het brood te verdienen als je reist". Achter de droom van een hoog inkomen schuilt een harde realiteit.

In het weekend of op feestdagen zijn de stranden van Hai Phong overvol. De werkdag van mevrouw Tham begint meestal om 5 uur 's ochtends en eindigt laat in de avond, wanneer de laatste klanten hun tafels verlaten. "Er zijn dagen dat ik uren in de keuken sta en mijn voeten zo opzwellen dat ik geen sandalen meer kan dragen. Mijn handen branden altijd van de hitte en de geur van olie en vet," aldus mevrouw Tham.

Voor mensen die buiten werken, zoals Nam, is het weer het grootste risico. De verzengende hitte van 38-39°C in de kustregio van Hai Phong kan iedereen overweldigen door een hitteberoerte of zonnesteek. Bovendien brengt het begeleiden van toeristen bij SUP-peddelen of strandredding altijd het risico met zich mee van waterongevallen, ruwe golven of kwallenbeten die allergische reacties kunnen veroorzaken.

Omdat het om seizoensarbeiders gaat, zijn de meeste afspraken tussen werknemers en werkgevers mondeling, zonder arbeidsovereenkomst of ziektekostenverzekering.

Verenigde Staten - Vietnam: Mis het niet

Vietnam moedigt Amerikaanse bedrijven aan om hun investeringen in hoogwaardige technologie uit te breiden.Op de ochtend van 26 juni ontving vicepremier Ho Quoc Dung de heer Jeff Place, Supply Chain Director van Coherent Group (VS), in het regeringsgebouw. ​​Tijdens de bijeenkomst bevestigde de vicepremier dat Vietnam Amerikaanse bedrijven aanmoedigt om hun investeringen uit te breiden, met name in de hightech-, innovatie- en halfgeleiderindustrie.

Stimuleer Amerikaanse bedrijven om hun investeringen in hightechsectoren uit te breiden.Vicepremier Ho Quoc Dung zei dat Vietnam Amerikaanse bedrijven verwelkomt die hun activiteiten in Vietnam verder willen uitbreiden, met name in hightechindustrieën en sectoren met een hoge toegevoegde waarde.

Vietnam en de Verenigde Staten versterken hun samenwerking bij het aanpakken van de gevolgen van de oorlog.VTV.vn - Op 22 juni ontving secretaris-generaal en president To Lam de waarnemend secretaris van de Amerikaanse marine, Hung Cao.

Nam vertelde over zijn ervaringen in zijn eerste jaar: "Dat jaar werkte ik in een strandbar. De eigenaar beloofde me 8 miljoen VND per maand te betalen, maar aan het einde van het seizoen, onder verwijzing naar hevige regen en stormen en een gebrek aan klanten, hielden ze een deel van het bedrag in, betaalden me slechts de helft en ontsloegen me vervolgens op een slinkse manier. Omdat er geen schriftelijke overeenkomst was, had ik geen andere keus dan mijn trots in te slikken."

Ondanks de vele risico's is het onmiskenbaar dat seizoensgebonden toerisme een belangrijke economische motor is geweest en blijft, die bijdraagt ​​aan de verbetering van de levensomstandigheden van duizenden werknemers en een jeugdige vitaliteit brengt in de toeristische sector van Hai Phong.

THU HUONG

Bron: https://baohaiphong.vn/mua-lam-an-cua-lao-dong-thoi-vu-544653.html