Partijleden in afgelegen gebieden en regio's met etnische minderheden dragen niet alleen bij aan de versterking van het politieke systeem op lokaal niveau en de verbetering van het leiderschap en de slagkracht van partijorganisaties, maar vormen ook een cruciale kracht in de bevordering van sociaaleconomische ontwikkeling en de opbouw van lokale overheden. Het provinciale partijcomité van Quang Ninh erkent dit belang en heeft zich daarom al jarenlang consequent gericht op de implementatie van diverse oplossingen en de effectieve ontwikkeling van partijleden in deze gebieden.
Als regio met de grootste etnische minderheidsbevolking in de provincie heeft het district Binh Lieu door de jaren heen bijzondere aandacht besteed aan het versterken en ontwikkelen van de ledenwerving voor de Partij in etnische minderheidsgebieden. Daarom hebben partijcomités op alle niveaus zich altijd gericht op het trainen en verbeteren van de vaardigheden van dorps- en gehuchtfunctionarissen om het percentage partijsecretarissen die tevens dorpshoofd zijn, en hoofden van dorps- en gehuchtorganisaties die lid zijn van de Partij te verhogen. Momenteel is 100% van de partijsecretarissen die tevens dorpshoofd zijn en hoofd van diverse afdelingen en instanties, lid van de Partij.
Daarnaast stimuleert Binh Lieu actief patriottische navolging in arbeid, productie en de opbouw van het culturele leven in woonwijken, waardoor voorbeeldige individuen worden geïdentificeerd om te koesteren en te rekruteren voor de Partij. Jaarlijks stelt het Permanent Comité van het Partijcomité van het district Binh Lieu een plan op om de doelstellingen voor de werving van nieuwe partijleden te behalen, waarbij kwaliteit boven kwantiteit gaat en de juiste procedures en processen voor de werving van partijleden worden gevolgd.
Tijdens de periode 2020-2025 stelde het Uitvoerend Comité van het Partijcomité van het district Binh Lieu zich ten doel om 3-4% van het totale aantal partijleden uit etnische minderheden als lid te werven, en om alle partijafdelingen in dorpen, gehuchten en buurten voor 100% te bevoorraden met lokale leden uit etnische minderheden. Om dit doel te bereiken, vaardigde het Permanent Comité van het Partijcomité van het district Richtlijn nr. 08-CT/HU (gedateerd 27 januari 2022) uit om het leiderschap van de partij te versterken en de kwaliteit van de werving van nieuwe partijleden tegen 2025 te verbeteren. Halverwege de periode had het Partijcomité van het district gemiddeld 3,9% nieuwe partijleden geworven (waarmee de doelstelling van meer dan 3% per jaar werd overtroffen).
Dankzij de focus op het ontwikkelen van nieuwe partijleden is de kwaliteit van de nieuw toegelaten partijleden uit etnische minderheidsgroepen in het district Binh Lieu gestaag verbeterd. De meerderheid van de partijleden heeft een middelbareschoolopleiding en het percentage partijleden met een beroepsopleiding neemt toe, wat bijdraagt aan het doel om dorpen zonder partijleden of partijorganisaties uit te bannen.
Het partijcomité van Cam Pha telt momenteel bijna 300 partijleden uit etnische minderheidsgebieden, wat neerkomt op 2,67% van het totale aantal partijleden. Hiervan behoren 80 tot etnische minderheden. Sinds het begin van de zittingsperiode heeft de gemeente 28 nieuwe partijleden uit etnische minderheidsgroepen toegelaten. Volgens het hoofd van de afdeling Organisatie van het partijcomité van Cam Pha is de ontwikkeling van partijleden uit etnische minderheidsgebieden altijd een prioriteit geweest voor het comité, waarbij kwaliteit boven kwantiteit gaat. Uitmuntende individuen worden geselecteerd via patriottische initiatieven op lokaal niveau voor training, ontwikkeling en lidmaatschap van de partij. Veel partijleden hebben zich na hun toelating dan ook ingezet om een goede reputatie op te bouwen als afdelingssecretarissen, dorps- of buurtleiders en om een positieve bijdrage te leveren op lokaal niveau.
De afgelopen jaren is het aantal jonge werknemers uit etnische minderheden dat werkzaam is in bedrijven gestaag toegenomen, met name in de kolenmijnen in de regio. Dit draagt bij aan het in stand houden en stabiliseren van de productie- en bedrijfsactiviteiten van de Vietnamese Kolen- en Mineralenindustrie Groep (TKV). Zo heeft Mong Duong Coal Joint Stock Company momenteel meer dan 700 werknemers uit etnische minderheden in dienst, wat neerkomt op ongeveer 21% van het totale personeelsbestand. Ongeveer 70% van hen woont in de districten Binh Lieu, Ba Che, Tien Yen en Dam Ha.
Het partijcomité van Mong Duong Coal Joint Stock Company telt momenteel 37 ondergeschikte afdelingen met in totaal 818 partijleden, waarvan 47 leden tot etnische minderheden behoren. Om een talentenpool te creëren en partijleden uit etnische minderheden te ontwikkelen, heeft het partijcomité van het bedrijf de organisaties binnen de afdeling opdracht gegeven om de propaganda te versterken en het politieke bewustzijn onder jongeren uit etnische minderheden te vergroten. Tegelijkertijd worden gunstige omstandigheden gecreëerd waarin zij hun talenten en motivatie kunnen tonen om lid te worden van de partij.
Sinds het begin van de zittingsperiode van het partijcongres heeft het partijcomité van Mong Duong Coal Joint Stock Company vijftien nieuwe partijleden uit etnische minderheidsgroepen toegelaten. Mijnwerker Ninh Van Thang (Mong Duong Coal Joint Stock Company) vertelde: "Begin 2024 was ik zeer vereerd en trots om tot de partij te worden toegelaten. Ik beloof mijn eed onder de partijvlag na te komen, mezelf te blijven ontwikkelen tot een goed partijlid, altijd voorop te lopen in de inspanningen van het bedrijf op het gebied van arbeid en productie, en een rolmodel te zijn voor de massa."
In de loop der jaren hebben het Provinciaal Partijcomité, het Provinciaal Volkscomité, de partijopbouwcomités, het Vaderlands Front op alle niveaus, de politieke en maatschappelijke organisaties van de provincie, de districts-, stads- en gemeentecomités en de direct ondergeschikte partijcomités effectief hun leiderschaps- en begeleidingsrol vervuld in etnische aangelegenheden; zij hebben resoluties uitgevaardigd over partijopbouw, met de nadruk op het verbeteren van de kwaliteit van partijorganisaties en partijleden in etnische minderheidsgebieden.
Partijcomités en ondergeschikte partijorganisaties houden zich strikt aan resoluties, ontwikkelen specifieke en passende uitvoeringsplannen, vernieuwen de inhoud en verbeteren de kwaliteit van de activiteiten, zodat partijorganisaties daadwerkelijk de politieke kern op lokaal niveau vormen. Van daaruit leiden en sturen zij de succesvolle uitvoering van doelstellingen en taken, sociaaleconomische ontwikkeling, armoedebestrijding, nationale defensie en veiligheid, partijopbouw en de opbouw van een zuiver en sterk politiek systeem; en creëren zij gunstige voorwaarden voor de ontwikkeling van partijleden in etnische minderheidsgebieden en berggebieden.
Hoai Anh
Bron
Reactie (0)