Het opzetten van een strategische alliantie voor personeelszaken ter uitvoering van resolutie 57-NQ/TW

NDO - Vertegenwoordigers van vijf academies, universiteiten en hogescholen, waaronder de Nationale Academie voor Politiek van Ho Chi Minh-stad; de Academie voor Cryptografie; de Technische Universiteit van Hanoi; de Nationale Technische Universiteit van Vietnam, Hanoi; en de FPT-universiteit, namen deel aan de ondertekeningsceremonie voor de oprichting van de Strategische Alliantie voor Personeelszaken ter uitvoering van Resolutie 57-NQ/TW.

Báo Nhân dân•07/05/2025

Op de middag van 5 juli vond in Hanoi de lanceringsceremonie plaats van de Strategische Alliantie voor Personeelszaken ter Implementatie van Resolutie 57-NQ/TW. Dit is een belangrijke gebeurtenis die bijdraagt aan de ontwikkeling van personeel om de implementatie van Resolutie 57-NQ/TW te waarborgen. De ceremonie werd georganiseerd doorde FPT Group in samenwerking met diverse ministeries, departementen en eenheden.

Met als doel bij te dragen aan de ontwikkeling van een generatie hooggekwalificeerd, technologisch onderlegd personeel dat beschikt over de nodige kennis en vaardigheden en klaar is om deel te nemen aan de uitvoering van Resolutie 57-NQ/TW, hebben academies en universiteiten een overeenkomst getekend voor de oprichting en lancering van de Strategische Alliantie voor Personeelszaken ter uitvoering van Resolutie 57-NQ/TW.

Vertegenwoordigers van vijf vooraanstaande academies, universiteiten en hogescholen namen deel aan de ondertekeningsceremonie, waaronder: de Nationale Academie voor Politiek van Ho Chi Minh-stad; de Academie voor Cryptografie; de Technische Universiteit van Hanoi; de Nationale Technische Universiteit van Vietnam, Hanoi; en de FPT-universiteit.

Een alliantie bestaande uit partijen met uiteenlopende sterke punten zou een grote impuls geven en bijdragen aan de gestage en duurzame vooruitgang van het land.

Deze alliantie zal bijdragen aan het opbouwen en ontwikkelen van een hoogwaardig personeelsbestand van intellectuelen en experts om te voldoen aan de eisen van sociaaleconomische ontwikkeling, de nationale digitale transformatie en internationale integratie.

De Alliantie bevordert ook trainingsprogramma's om vaardigheden op het gebied van openbaar bestuur, leiderschap en staatsmanagement te verbeteren die relevant zijn voor de nieuwe context. Op deze manier draagt de Alliantie bij aan het verbeteren van de onderzoekscapaciteit, innovatie en de toepassing van kunstmatige intelligentie in opleiding, bestuur en beleidsplanning.

Daarnaast kondigde FPT University een strategisch trainingsprogramma voor de reservemacht aan, bestaande uit 8 aanvullende kennisblokken die essentieel zijn voor studenten in de nieuwe context, zoals: Staatsbestuur en openbaar bestuur; Gegevensbeheer en informatiebeveiliging; Projectmanagement en innovatiemanagement; Digitaal onderwijs en personeelsontwikkeling…

Dit programma helpt informatietechnologiestudenten om hooggekwalificeerde professionals te worden met een datagedreven managementvisie, die in staat zijn digitale transformatie te organiseren en te implementeren, en die beschikken over een fundamentele kennis van openbaar bestuur en governance. Dit zijn essentiële kwaliteiten die een "57-jarige ingenieur" nodig heeft om belangrijke nationale taken te vervullen in de nieuwe context van integratie en ontwikkeling.

Zij kunnen overheidsinstanties, ministeries, lokale overheden en bedrijven ondersteunen bij de implementatie van Resolutie 57-NQ/TW en andere resoluties. Dit is een elite-eenheid, klaar om samen met de hoofdmacht te strijden voor de digitale transformatie op nationaal niveau.

Vanmiddag hielden de leden van de alliantie ook het Human Resource Development Forum - een nieuwe impuls voor de uitvoering van Resolutie 57/NQ-TW, waarmee een sterke betrokkenheid werd aangetoond van vertegenwoordigers van diverse sectoren en maatschappelijke groepen om hoogwaardige opleidingsprogramma's voor menselijk kapitaal te bevorderen, het succes van de nationale digitale transformatie te waarborgen en Vietnam naar een sterk en duurzaam digitaal tijdperk te leiden.

Reactie (0)