Activiteiten implementeren om beroepsopleidingsinstellingen te verbinden met leerlingen en bedrijven
(Haiphong.gov.vn) - De stad heeft de innovatie en verbetering van de kwaliteit van het beroepsonderwijs de laatste tijd aangemerkt als een belangrijk beleid en oplossing voor de lange termijn. Hiermee wordt een doorbraak gecreëerd in de ontwikkeling van menselijk potentieel, met name hooggekwalificeerd personeel. Hiermee wordt een drijvende kracht gecreëerd om industrialisatie en modernisering van de stad te bevorderen. Tevens wordt bijgedragen aan de implementatie van de drie belangrijkste economische pijlers van de stad: hightechindustrie, zeehaven - logistiek, toerisme - handel. Ook wordt met succes uitvoering gegeven aan Resolutie nr. 45-NQ/TW van 24 januari 2019 van het Politbureau over de opbouw en ontwikkeling van de stad Hai Phong tot 2030, met een visie tot 2045.
Tegelijkertijd moeten innovatie en verbetering van de kwaliteit van het beroepsonderwijs gericht zijn op het voldoen aan de eisen van de arbeidsmarkt. Er moeten nauwe banden worden gecreëerd tussen overheidsinstanties, ondernemingen, beroepsopleidingsinstellingen en beroepsstudenten om de kwaliteit van de opleidingen te verbeteren. Er moet geleidelijk een ecosysteem van startups en innovatie worden gecreëerd. De acceptatie van de arbeidsmarkt, de werkgelegenheid en het inkomen van werknemers moeten als maatstaf voor de effectiviteit van het beroepsonderwijs worden genomen. Het beroepsonderwijs moet een voorsprong hebben op het gebied van sociaaleconomische ontwikkeling.
In het bijzonder stelt Resolutie nr. 14-NQ/TU van 13 mei 2024 van het Vaste Comité van het Stadspartijcomité over innovatie en verbetering van de kwaliteit van het beroepsonderwijs in de stad Hai Phong tegen 2030, met een visie tot 2045, een specifiek doel om tegen 2030 te streven naar het aantrekken van 50-55% van de afgestudeerden van het voortgezet onderwijs in de stad Hai Phong tot het beroepsonderwijssysteem; het aantrekken van 2.200-2.500 afgestudeerden van het voortgezet onderwijs en het hoger onderwijs uit andere provincies en steden tot het beroepsonderwijssysteem van de stad Hai Phong; het inschrijven en opleiden van 12.000 studenten op middelbaar en universitair niveau; het aandeel vrouwen bedraagt meer dan 40% van het totale aantal nieuwe inschrijvingen; omscholing en reguliere training voor ongeveer 50% van de beroepsbevolking...
Op 19 juli 2024 heeft de 16e Volksraad tijdens de 18e zitting Resolutie nr. 03/2024/NQ-HDND uitgevaardigd, waarin het beleid ter ondersteuning van opleidingen in een aantal beroepen in de stad Hai Phong voor de periode 2024-2030 is vastgelegd. Het gaat om 9 beroepen: Logistiek, Industriële elektronica, Industriële elektriciteit, Lassen, Autotechniek, Informatietechnologie (softwareapplicatie), Hotelmanagement, Verpleging, Zout- en brakwateraquacultuur.

Ter uitvoering van de resolutie van het Permanent Comité van het Stadspartijcomité en de Stadsraad heeft het Ministerie van Arbeid - Invaliden en Sociale Zaken in het verleden samengewerkt met het Ministerie van Onderwijs en Opleiding en de gemeenten om de resolutie te verspreiden onder partijleden en burgers, met name op het gebied van onderwijs. Beroepsonderwijs heeft echter niet veel aantrekkingskracht gehad en de beroepsonderwijsinstellingen in de stad hebben veel moeilijkheden ondervonden, vooral in de wervingsfase.
De heer Nguyen Cao Lan, directeur van het ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken, zei: "Om te voldoen aan de inschrijvingsbehoeften van beroepsopleidingsinstellingen, heeft het ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken samengewerkt met het ministerie van Onderwijs en Opleiding en de lokale overheden om een consultatie- en inschrijvingsdag voor beroepsonderwijs voor studenten en werkenden in Hai Phong in 2024 te organiseren. Zo kunnen studenten en ouders kennismaken met de sterke beroepen van hogescholen, middelbare beroepsopleidingen en beroepsopleidingsinstellingen in de stad. Zo worden vraag en aanbod tussen studenten en scholen met elkaar verbonden en kunnen bedrijven worden bereikt."
Naast de organisatie van de Wervingsdag organiseert het Ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken de komende tijd een conferentie tussen bedrijven die in de stad personeel nodig hebben en beroepsopleidingsinstellingen. Met de steun van de Raad van Bestuur van de Economische Zone van de stad is het Ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken ervan overtuigd dat bovengenoemde activiteiten zullen bijdragen aan het vervullen van de arbeidsbehoeften van bedrijven en tevens de voorwaarden zullen scheppen voor scholen om hun sterke punten te promoten.
Bron: https://haiphong.gov.vn/tin-so-nganh/trien-khai-cac-hoat-dong-ket-noi-co-so-giao-duc-nghe-nghiep-voi-nguoi-hoc-va-doanh-nghiep-720024
Reactie (0)