
På ettermiddagen den 28. april holdt folkekomiteen i Ca Mau -provinsen et møte for å vurdere og løse hindringer og vanskeligheter som grasrothelsevesenet står overfor.
Ifølge en rapport fra Ca Maus helseavdeling på konferansen har provinsens kommunale og regionale helseinstitusjoner for tiden 1695 ansatte, men mangler fortsatt 407 stillinger sammenlignet med målet. Enda mer bekymringsfullt er det at 14 helsestasjoner har ledige direktørstillinger, og 14 stasjoner mangler nestledere. Mangelen gjelder også støtteavdelinger, med 31 stasjoner som mangler regnskapsførere og 55 stasjoner uten IT-personell.

Nguyen Tan Luc, assisterende direktør i Ca Maus helsedepartement, uttrykte bekymring: «Mangelen på personell på konstant vakt skaper ikke bare stort press på det medisinske personalet som allerede er stasjonert der, men påvirker også direkte kvaliteten og punktligheten på helsetjenester for lokalbefolkningen.»

I tillegg til mangelen på arbeidskraft er infrastruktur også en stor utfordring. De fleste nåværende hovedkvarterene bruker gamle bygninger fra fusjoner og har ikke fått omfattende oppgraderinger, noe som fører til en alvorlig mangel på viktige funksjonelle rom som administrasjonskontorer, apotek og parakliniske områder.
Dr. Nguyen Thanh Phuong, direktør for Vinh Thanh kommunes helsestasjon, delte realiteten: Utstyret på stasjonen er ekstremt grunnleggende og er hovedsakelig avhengig av et stetoskop og en blodtrykksmåler. Essensielt utstyr som ultralydmaskiner, elektrokardiografer eller biokjemisk testutstyr er fortsatt en drøm. Selv den digitale transformasjonsprosessen hemmes av det faktum at datasystemet, som er over 10 år gammelt, ofte feiler.
Forstyrrelser i tilgangen på helseforsikringsmedisiner er også en av de triste historiene om grasrothelsetjenesten i Ca Mau. Folk mangler ofte spesialiserte medisiner for kroniske sykdommer som hypertensjon, diabetes, hjerte- og karsykdommer og til og med vanlige magemedisiner og antibiotika. Integreringen av journaler for ikke-smittsomme sykdommer etter sammenslåingen av kommuner møter også en rekke hindringer på grunn av inkonsistente data.
Basert på ovennevnte situasjon anbefaler Ca Maus helsedepartement at den provinsielle folkekomiteen vurderer å øke bemanningskvotene, spesielt for å fylle administrative og regnskapsmessige stillinger, og samtidig etterlyser sterkere investeringer i infrastruktur og utstyr for grasrothelsesystemet i provinsen.

I en tale på konferansen anerkjente nestlederen i folkekomiteen i Ca Mau-provinsen, Nguyen Minh Luan, vanskelighetene og forslagene fra grasrotnivået, og understreket: «Bare med et sterkt grasrothelsesystem kan folks helse være trygg.»
I den ånden vil lederne i Ca Mau-provinsen i den kommende perioden fokusere på å rette innsatsen mot å overvinne vanskelighetene for grasrothelsesystemet , inkludert å etablere rimelige finansieringsnormer for forebyggende medisin, og sikre at absolutt ingen mangler medisiner som dekkes av helseforsikringen.
Samtidig vil det være en nøkkeloppgave å styrke den faglige og informasjonsteknologiske opplæringen for grasrotansatte, som er fast bestemt på å gjøre helsestasjonene til en virkelig solid støtte for folket.
Kilde: https://nhandan.vn/ca-mau-nhan-dien-de-go-kho-cho-tuyen-y-te-co-so-post958967.html










Kommentar (0)