Samtidig lønnsøkning, nytt regime tatt i bruk, titalls millioner mennesker drar nytte av det

Det er resultatet som ble analysert og evaluert på konferansen for å gjennomgå arbeidet i årets første 6 måneder og fordele oppgaver for de siste 6 månedene av 2024 for hele sektoren for arbeid, uføre ​​og sosial.

Rettidig implementering av sosialpolitikk

Minister Dao Ngoc Dung holdt en tale på konferansen (Foto: Tong Giap).

Konferansen fant sted ettermiddagen 18. juli i Dong Hoi by i Quang Binh -provinsen. Her kommenterte arbeids-, uføre- og sosialminister Dao Ngoc Dung at resultatene som er oppnådd i bransjen de siste 6 månedene er oppmuntrende tegn. Ministeren bemerket imidlertid at det er nødvendig å forbedre en rekke eksisterende problemer, som: arbeidsledighet, uholdbar sysselsetting, jobbhopping; langsom utbetaling av offentlige investeringer; situasjonen med drukning og skader blant barn har ikke blitt mindre; situasjonen for uorden og sikkerhet, spesielt arbeidsulykker, har økt, og det har vært mange alvorlige hendelser. «I løpet av måneden med arbeidssikkerhet har ikke usikkerheten blitt mindre, antallet dødsfall er høyt. Livet til en del av befolkningen er fortsatt vanskelig. Digital transformasjon og administrativ reform i hele bransjen går fortsatt sakte, og det er fortsatt en situasjon der man unngår og utsetter arbeid på noen steder», erkjente ministeren åpenhjertig. Når det gjelder hovedoppgavene for årets siste 6 måneder, påla arbeids-, uføre- og sosialministeren hele sektoren å fokusere på å gi råd om perfeksjonering av politikken, spesielt sysselsettingssektoren, som i utgangspunktet må fullføres for å kunne legges frem for nasjonalforsamlingen. Ministeren ønsker at lokalsamfunnene skal gi mer råd om partikomiteene og myndighetene for å utstede spesifikk politikk.

Oversikt over konferansen (Foto: Tien Thanh).

I tillegg påpekte industrilederen behovet for å implementere sosialpolitikk på riktig, fullstendig og rask måte, spesielt politikk for fortjenstfulle personer, sosial trygghet og pensjon. Ministeren bemerket også fokuset på yrkesrettet utdanning , opplæring og utvikling, og sysselsetting, spesielt høykvalifiserte menneskelige ressurser for noen nye felt som halvlederindustrien. Ministeren ba om rask utvikling av jobbutvekslinger, forretningsutvikling, nye jobbskapinger, forbedring av politisk dialog og bygging av harmoniske, stabile, utviklende og progressive arbeidsforhold.

I løpet av årets første seks måneder har Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet gjort en god jobb med å ta vare på og pleie mennesker med fortjenstfulle tjenester og i «Gjengjeldelse av takknemlighet»-bevegelsene. Følgelig har mer enn 1 million mennesker mottatt subsidier, med et budsjett på rundt 16 000 milliarder VND. Departementet har vurdert og sendt statsministeren en oppgave om å utstede 239 nye fortjenstbevis, utstede 4651 sertifikater på nytt, utstede utdrag fra 86 martyrjournaler og slå opp mer enn 5500 sett med journaler.

Ministeren påla at det i den kommende tiden er nødvendig å opprette et fond for å fjerne midlertidige og forfalne hus; å danne en genbank for martyrer hvis informasjon ikke er identifisert og deres nærmeste slektninger, i takt med befolkningsdatabasen. «Opprettelsen av en genbank for martyrer og deres slektninger hvis informasjon ikke er identifisert, vil gradvis bli sammenlignet når forholdene tillater det. Dette er grunnlaget for å løse problemet med å identifisere martyrer fundamentalt, og bidra til å lette angsten til deres slektninger», analyserte ministeren.

Over 51 millioner mennesker har jobb

Delrapporten viser at Arbeids-, invalide- og sosialdepartementet i løpet av årets første seks måneder, under partiets ledelse og tilsyn av nasjonalforsamlingen; den drastiske styringen og styringen av regjeringen og statsministeren, synkront, fleksibelt og effektivt har implementert oppgaver og løsninger innen arbeid, fortjenstfulle mennesker og samfunn; raskt har gitt råd til og foreslått for regjeringen og statsministeren å løse og håndtere problemer innen arbeid, fortjenstfulle mennesker og samfunn; og sendt inn ni prosjekter (2 lover og 7 dekreter).

Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet er målrettet, utholdende, gjør en innsats og er fast bestemt på å nå de fastsatte målene, uten å justere noen delmål (Foto: Tong Giap)

Spesielt, med sterk veiledning fra ministeren, departementets ledere og innsatsen fra den rådgivende enheten, har arbeidssektoren fullført og sendt inn til regjeringen for godkjenning av den endrede loven om sosialtrygd (SI), med en svært høy godkjenningsgrad; fortsatt å styre den synkrone implementeringen av løsninger for å utvikle arbeidsmarkedet for å opprettholde en stabil arbeidsstyrke, som bidrar til økonomisk utvikling, produksjon og virksomhet i bedrifter. I løpet av de første 6 månedene var arbeidsstyrken i alderen 15 år og eldre på landsbasis 52,5 millioner mennesker, en økning på 196 600 personer i samme periode; sysselsatte var 51,4 millioner mennesker, en økning på 195 700 personer i samme periode; mer enn 78 000 mennesker dro på jobb under kontrakter i utlandet, noe som nådde 62,91 % av planen. Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet har sendt inn for kunngjøring dekret nr. 75/2024/ND-CP datert 30. juni 2024 om justering av pensjoner, trygdeytelser og månedlige godtgjørelser til regjeringen. Det er anslått at antallet deltakere i trygden vil nå rundt 18,3 millioner innen utgangen av juni, som tilsvarer 39,05 %; antallet deltakere i arbeidsledighetstrygden vil nå anslagsvis 14,2 millioner, en økning på 1,67 % i forhold til samme periode i 2023. Nylig har Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet også sendt inn for kunngjøring dekret nr. 74/2024/ND-CP datert 30. juni 2024, som fastsetter minstelønnen for ansatte som arbeider under kontrakter for å implementere den nye lønnspolitikken fra 1. juli. Departementet styrker også effektiviteten i forvaltningen og utstedelsen av arbeidstillatelser for utenlandske ansatte som arbeider i Vietnam; Styrking av retning og veiledning for innskriving i 2024, utvikling av yrkesopplæring og yrkesopplæring av høy kvalitet; organisering av grunnskoleopplæring, regelmessig opplæring og yrkesopplæring for bygdearbeidere, etniske minoriteter, personer fra fattige husholdninger, nær-fattige husholdninger, nylig unnsluppet fattigdomsfamilier og andre politiske mottakere. Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet implementerte også effektivt den månedlige støttepolitikken for 3,8 millioner mennesker, med et anslått budsjett på 14 000 milliarder VND; statsministeren bestemte seg for å støtte 16 345 tonn ris til 187 864 husholdninger med over 1 million mennesker i 22 provinser. Streb etter å fullføre målene i 2024.

Ledere fra arbeids-, uføre- og sosialdepartementet i kommuner over hele landet deltok på konferansen (Foto: Tong Giap).

I årets siste måneder bestemte Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet at hele sektoren må fortsette å gjøre en innsats for å effektivt, vesentlig, omfattende og konsekvent implementere resolusjonene og konklusjonene til partiet, nasjonalforsamlingen , regjeringens og statsministerens retningslinjer; raskt, effektivt og synkront implementere de vedtatte retningslinjene og løsningene for å bidra til implementeringen av de sosioøkonomiske utviklingsmålene og -planene for 2024. Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet er målrettet, vedvarende, gjør en innsats og er fast bestemt på å fullføre de fastsatte målene, uten å justere noen delmål. Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet samt arbeids-, uføre- og sosialdepartementet i provinser og byer vil spesifisere og fullføre dokumentene som veileder implementeringen av loven om sosialtrygd (endret); fokusere på å implementere og fullføre prosjektene og oppgavene som er tildelt av regjeringen og statsministeren, og sikre kvalitet og fremgang; gjennomgå og evaluere implementeringsresultatene av retningslinjer, lover, programmer og prosjekter for arbeid, fortjenstfulle mennesker og samfunnet; implementere regimet og retningslinjene for arbeidere på en god måte; fokusere på registrering, fremme opplæring; Implementere omsorgen for fortjenstfulle mennesker gjennom revolusjonen, «Gjengjeldelse av takknemlighet»-bevegelsene; Fortsette å synkront distribuere bærekraftige løsninger for fattigdomsreduksjon; Effektivt implementere retningslinjer og lover om barnevern; Nasjonal strategi for likestilling; Fullføre og effektivt implementere retningslinjer, lover, programmer og prosjekter for behandling av rusavhengighet; Forebygge og bekjempe prostitusjon; Støtte ofre for menneskehandel; Gjøre en innsats for å effektivt implementere strategien for internasjonal integrasjon på arbeids- og samfunnsområdet frem til 2020, med en visjon for 2030; Proaktivt og aktivt utvide internasjonale partnerskap og samarbeid; Fortsette å implementere planer for å implementere FN-konvensjonene og internasjonale forpliktelser som Vietnam deltar i på arbeids- og sosialområdet; fremme aktiviteter som er forpliktet til i henhold til ASEAN-medlemskapsforpliktelser, spesielt initiativer ledet av Arbeids-, uføre- og sosialdepartementet; Styrke og forbedre effektiviteten og produktiviteten til inspeksjons- og undersøkelsesarbeid; motta borgere, løse klager og angivelser og forebygge og bekjempe korrupsjon; stramme inn administrativ disiplin og disiplin, finans - budsjett...; fremme desentralisering og delegering av makt knyttet til ledernes ånd og ansvar i å utføre arbeid, overvinne situasjonen med å presse og unngå ansvar. Kilde: https://dantri.com.vn/an-sinh/dong-loat-tang-luong-ap-dung-che-do-moi-hang-chuc-trieu-nguoi-huong-loi-20240718175705737.htm