Reise for å styrke etniske kvinner til å ta økonomisk eierskap

Når kvinner, menn, barn og mennesker med funksjonsnedsettelser alle har muligheten til å nå sitt fulle potensial, vokser økonomiene og land blomstrer.

Styrking av kvinners stilling i fjellområder

Vietnam og Australia deler en sterk forpliktelse til å fremme likestilling og inkludering som en sentral drivkraft for nasjonal utvikling. GREAT-programmet (Gender Responsive Agriculture and Tourism), med et budsjett på 67,4 millioner AUD for perioden 2017–2027, er ikke bare et eksempel på utviklingssamarbeid, men også en modell for å redusere informasjonsfattigdom for etniske minoritetssamfunn. Gjennom samarbeidet mellom den australske regjeringen og folkekomiteene i provinsene Lao Cai og Son La, har GREAT som mål å forbedre økonomisk kapasitet, ferdigheter i informasjonstilgang og evnen til å delta likt i informasjonsflyten for kvinner i høylandet.

GREAT implementeres i to faser og fokuserer på å skape systemiske endringer i lokal politikk og næringsliv. Reduksjon av informasjonsfattigdom er identifisert som en nøkkelpilar: å hjelpe kvinner fra etniske minoriteter med å få tilgang til markedsinformasjon, digital kompetanse, prisdata, kvalitetsstandarder og turismetrender – som alle er avgjørende for at kvinneeide småbedrifter skal overleve og blomstre. Markedssystemutviklingstilnærmingen sikrer at de økonomiske fordelene opprettholdes lenge etter at programmet er avsluttet.

Fru Vu Quynh Anh, assisterende sjefsrådgiver i GREAT, forteller om GREAT-prosjektets resultater. Foto: Phuong Linh.

Ifølge Vu Quynh Anh, assisterende sjefsrådgiver i GREAT, har prosjektet samarbeidet tett med universiteter som Tay Bac University og Thai Nguyen University Branch for å redusere kunnskapsgapet i den digitale tidsalderen. Derfra går praktiske emner som AI og stordata-applikasjoner i næringslivet, inn i opplæringsprogrammet for digital økonomi, og dermed bygges en arbeidsstyrke med digitale ferdigheter som er klar til å støtte lokale bedrifter. Dette anses som et viktig skritt for å bidra til å danne en arbeidsstyrke som er i stand til å spre kunnskap og støtte lokale bedrifter i å få tilgang til informasjon mer effektivt.

«Vi samarbeider med nasjonale tjenesteleverandører (som programvare og nettbaserte opplæringsplattformer) for å skreddersy digitale løsninger til overkommeligheten og kapasiteten til fjellhusholdninger og kooperativer. Målet er å gjøre det mulig for kvinner i etniske minoriteter ikke bare å få tilgang til digitale plattformer, men også å vite hvordan de kan utnytte digital informasjon for forretningsdrift og privatlivet.»

GREAT støtter for tiden 28 delprosjekter, i samarbeid med mange partnere fra myndighetene, privat sektor og sivilsamfunnet. Disse prosjektene fokuserer på sektorer med stort potensial for kvinner, inkludert: landbruksverdikjeder (som bambusskudd, kanel), turisme, oppstartsbedrifter og digitalisering/finansiell tilgang. Reduksjon av informasjonsfattigdom er integrert i hver aktivitet, noe som sikrer at kvinner har nok verktøy og data til å ta effektive forretningsbeslutninger, sa hun.

Ifølge Sung Thi Lan har Muong Hoa Cooperative lykkes med å endre forretningsmodellen sin siden hun deltok i prosjektet. Foto: Phuong Linh.

Styrker eierskap gjennom digital transformasjon

Et fremtredende initiativ støttet av GREAT er Digital Transformation Ecosystem Enhancement Project (IDAP), implementert av den lokale bedriften KisStartup. Hvis den største barrieren for kvinner i høylandet tidligere var mangel på informasjon fra markedsinformasjon og kunder til teknologiske ferdigheter, fungerer IDAP som en bro som hjelper dem med å komme lettere inn i det digitale informasjonsmiljøet.

IDAP bygger et åpent digitalt informasjonsøkosystem i Lao Cai og Son La, med mål om å styrke kvinner fra etniske minoriteter og personer med funksjonsnedsettelser gjennom å forbedre digitale ferdigheter og tilgang til digitale ressurser. Dette vil hjelpe kvinnelige gründere fra etniske minoriteter med å delta aktivt og fullt ut i Vietnams digitale økonomi, og sikre at de er godt posisjonert til å øke inntekten sin og forbedre livskvaliteten.

Et høydepunkt ved IDAP er aktiviteter for å forbedre kapasiteten til å søke, behandle og bruke informasjon. Opplæringskurs hjelper bedrifter å forstå hvordan de skal lese forretningsdata, vurdere markedsetterspørsel, forstå forbrukertrender og bruke digitale plattformer for å formidle informasjon til kunder. Å koble små og mellomstore bedrifter med leverandører av digitale tjenester hjelper dem også med å få tilgang til pålitelige informasjonskilder, i stedet for å stole på jungeltelegrafen som tidligere.

Etter ett års implementering har prosjektet organisert intensive opplærings- og veiledningskurs for nesten 250 bedrifter. I Lao Cai har 131 bedrifter nytt godt av dette, hvorav 40 % har brukt og betalt for digitale teknologitjenester for å øke inntektene. I mellomtiden har 112 bedrifter i Son La nytt godt av dette, hvorav 81 bedrifter eies av kvinner, hvorav 90 % har brukt digital teknologi for å utvide markedet.

Medlemmer av Muong Hoa Cooperative demonstrerer stoffspinneteknikker. Foto: Muong Hoa Cooperative.

Et typisk eksempel er Sung Thi Lan, direktør for Muong Hoa Cooperative (Lao Cai), kjent for sin brokadeveving. Hun deltok i prosjektet fra fase 1 og ble opplært i en rekke ferdigheter som å legge ut produkter på sosiale nettverk, opprettholde merkeidentitet og administrere kundeinformasjon. Deretter, gjennom fase 2, fortsatte hun å bli veiledet til å forbedre forretningsmodellen sin, anvende digital transformasjon og utnytte lokalt kulturpotensial.

«Takket være prosjektet har vi lykkes med å gå fra å selge tradisjonelle suvenirbrokader til eksklusive produkter, bruke resirkulerte materialer og innlemme Mong-Gay-kulturarven, og levere materialer til motedesignere i Hanoi, Ho Chi Minh-byen og det internasjonale markedet. Kulturopplevelser, som bivoksmaling og tradisjonell historiefortelling, har også blitt utviklet av kooperativkvinnene til verdifulle opplevelsesturer, noe som bidrar til en økning i inntektene på omtrent 70 %», delte Lan.

Ifølge ambassadør Gillian Bird har Australia alltid prioritert likestilling og inkludering i alle aspekter av utviklingssamarbeidet med Vietnam. Dette handler ikke bare om å respektere hver enkelt persons verdighet, men også om en smart tilnærming. Når alle menn, kvinner, jenter og gutter kan nå sitt fulle potensial, vokser økonomiene og landene blomstrer.

«GREAT støtter ikke bare kvinner i å bygge opp bedrifter innen landbruk og turisme, men har også som mål å endre forretningsmiljøet og politikken for å sikre at kvinners økonomiske makt opprettholdes og utvikles bærekraftig i fremtiden.»

Det er inspirerende å se reelle endringer i livene til folk som Sung Thi Lan, direktør i Muong Hoa Cooperative, som har implementert og bidratt til å støtte mer enn 300 andre husholdninger i lokalsamfunnet og omkringliggende områder, sa den australske ambassadøren til Vietnam.

Kilde: https://nongngghiepmoitruong.vn/hanh-trinh-trao-quyen-lam-chu-kinh-te-cho-phu-nu-dan-toc-d788370.html