De eldre satte et lysende eksempel i å bygge et sterkt grasrotpolitisk system.

Å fremme prestisjen, erfaringen og intelligensen til den «gamle generasjonen», og delta i parti- og regjeringsbygging, er et viktig innhold i etterfølgerbevegelsen «Alderdom - Lysende eksempel» lansert av Eldreforeningen. I den senere tid har Eldreforeningen i kommuner og tettsteder i Dan Phuong-distriktet trappet opp propaganda, formidling og mobilisering av kadrer og medlemmer for kontinuerlig å studere, øke bevisstheten og sette gode eksempler i implementeringen av partiets direktiver og resolusjoner, statlige retningslinjer og lover, og lokale forskrifter. De bidrar med ideer til å utarbeide lovutkast, partikongressdokumenter, sosioøkonomiske utviklingsplaner og implementering av lokale politiske oppgaver.

Oversikt over konferansen for å hylle fremragende eldre som deltok i å bygge opp det grasrotpolitiske systemet i Dan Phuong-distriktet i perioden 2019–2024.

I møtene med velgere og representanter fra nasjonalforsamlingen og folkerådet på alle nivåer, tok NCT åpent opp eksisterende og presserende saker i lokalsamfunnet, reflekterte raskt folkets meninger og ambisjoner; samtidig ga de råd om løsninger for å overvinne vanskeligheter. Dermed bidro de til å bygge et stadig renere og sterkere politisk system.

Til tross for deres høye alder har partiet og folket stolt på dem og valgt dem. Uansett deres posisjoner spiller de «høye trærne og de store skyggene» fortsatt en eksemplarisk rolle og utfører sine oppgaver godt. For tiden har hele distriktet 1731 eldre som jobber som particellesekretærer, landsbyhøvdinger, ledere av frontkomitéer og ledere av masseorganisasjoner. De eldre er alltid lojale og har absolutt tillit til partiets ledelse; denne tilliten demonstreres av deres eksemplariske oppførsel i aktiviteter og liv. På konferansen for å rose fremragende eldre som deltok i å bygge det grasrotpolitiske systemet i perioden 2019–2024, ble 16 personer tildelt fortjenstbevis av lederen av distriktets folkekomité.

Ifølge statistikk har hele distriktet 5843 eldre som deltar direkte i produksjon og næringsliv; 261 eldre eier gårder og bedrifter, noe som skaper arbeidsplasser for tusenvis av arbeidere. Til tross for sin høye alder søker de eldre alltid å lære, tørre å tenke, tørre å gjøre, stadig innovere, fremme sitt potensial innen kapital, teknologi og erfaring innen ledelse og arbeidskraft. Mange eldre har oppnådd fremragende resultater, har blitt hedret og belønnet av alle nivåer og sektorer, og er eksemplariske modeller for barna sine og samfunnet å følge ... Ved å gå sammen for å bygge kulturelle familier, modellfamilier, oppmuntrer de eldre barna og folket sitt til å praktisere en sivilisert livsstil, eliminere tilbakestående skikker og praktisere en ny livsstil i bryllup og begravelser. Ifølge rapporter oppnår 98 % av eldre familier i distriktet hvert år tittelen "Kulturfamilie".

Som svar på bevegelsen «Alle mennesker går sammen for å bygge nye landlige områder og siviliserte byområder», mobiliserte kadrer og medlemmer av Eldreforeningen sine familier, etterkommere og klaner til å donere 868 kvadratmeter ^land , bidra med 18 629 arbeidsdager og støtte 1,17 milliarder VND for å bygge veier mellom landsbyer, bygge kulturhus i landsbyer, tettsteder og boliggrupper, og rydde land for Ringvei 4-prosjektet - Hovedstadsregionen. Derfra bidro det til å skape et nytt, friskt utseende i alle landsbyene i Dan Phuong.

Lederne av Hanoi eldreforening overrakte blomster for å gratulere kongressen med etableringen av eldreforeningen i Dan Phuong-distriktet.

Herr Do Xuan Hung, leder av distriktets eldreforening, sa: «I tiden som kommer vil foreningen fortsette å fornye innholdet og driftsmetodene, diversifisere formene for medlemssamlinger, forbedre kvaliteten på aktivitetene og effektivt utføre arbeidet med å beskytte, ta vare på og fremme eldres rolle. Fokusere på å bygge en sterk foreningsorganisasjon, proaktivt gi råd til og foreslå politikk og løsninger for eldres arbeid i lokalsamfunnet til partikomiteen og myndighetenes side. Identifisere riktig fokus og nøkkelpunkter for arbeidet for å implementere de fastsatte målene og oppgavene.»

Kilde: https://ngaymoionline.com.vn/nguoi-cao-tuoi-neu-guong-sang-xay-dung-he-thong-chinh-tri-co-so-vung-manh-58120.html