Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Positive tegn angående administrativ reform.

Den nylige kunngjøringen fra Innenriksdepartementet angående indeksen for innbyggertilfredshet med tjenestene til statlige forvaltningsorganer (SIPAS) og indeksen for reform av offentlig forvaltning (PAR INDEX) for departementer, ministerielle etater og provinsielle folkekomiteer i 2025 er gode nyheter for Khanh Hoa-provinsen, ettersom begge indeksene viste en økning. Dette er et positivt tegn som indikerer at det administrative apparatet beveger seg nærmere folket og er mer effektivt.

Báo Khánh HòaBáo Khánh Hòa24/05/2026

SIPAS: Blant de 10 ledende provinsene og byene.

SIPAS er et viktig verktøy for å evaluere resultatene og virkningene av administrativ reform på en omfattende, objektiv og flerdimensjonal måte. Dette hjelper lokalsamfunn med å identifisere positive aspekter, mangler og begrensninger i hvert innhold og hver oppgave i den administrative reformen. Innbyggertilfredshet er det endelige resultatet av effektiv styring. Innen 2025 vil ni viktige offentlige politiske grupper bli valgt ut for å måle innbyggertilfredshet: Økonomisk utvikling; medisinsk undersøkelse og behandling; generell utdanning; husholdningsvann; husholdningselektrisitet; sosial orden og sikkerhet; veitransport; sosial sikkerhet; og administrativ reform.

Transaksjoner kan gjennomføres ved det provinsielle offentlige administrative servicesenteret.
Transaksjoner kan gjennomføres ved det provinsielle offentlige administrative servicesenteret.

Khanh Hoa-provinsen oppnådde en SIPAS-score på 84,57 % i 2025, som er nummer 7 av 34 provinser og byer, en økning på 0,91 % sammenlignet med 2024 og høyere enn landsgjennomsnittet (83,09 %). Det er verdt å merke seg at provinsen oppnådde 84,21 % innen utvikling og implementering av offentlig politikk, en økning på 1,97 % sammenlignet med 2024. Innen offentlig tjenestelevering oppnådde provinsen en score på 85,1 %, nesten 2 % høyere enn landsgjennomsnittet. Det er verdt å merke seg at nesten 91 % av de spurte innbyggerne ikke rapporterte om noen tilfeller av trakassering eller ulempe fra offentlige tjenestemenn. Disse resultatene er spesielt betydningsfulle gitt at de nasjonale gjennomsnittsscorene på begge disse områdene var lavere enn i 2024.

PARINDEKS: Rangert som nummer 13 av 34, fortsetter sin oppadgående trend.

Khanh Hoas PAR-indeks for 2025 nådde 91,03 %, en økning på 0,54 % sammenlignet med 2024, høyere enn landsgjennomsnittet (89,96 %), rangert som nummer 13 av 34 provinser og byer og tilhører gruppen med en indeks over 90 %. Provinsen har 7 av 8 komponentindekser høyere enn landsgjennomsnittet. Spesifikt: Lederskap og administrasjonsarbeid er 3,87 % høyere; reform av offentlige finanser er 3,48 % høyere; reform av embetsverket er 2,25 % høyere; digital transformasjon i statlige etater er 1,48 % høyere; virkningen av administrativ reform på mennesker og sosioøkonomisk utvikling er 1,2 % høyere; reform av administrative prosedyrer er 0,79 % høyere; og reform av organisasjonsstruktur er 0,29 % høyere. Dette resultatet gjenspeiler provinsens store innsats for å forbedre effektiviteten til det statlige administrative apparatet.

Ansatte ved det provinsielle offentlige administrative servicesenteret veileder innbyggerne gjennom prosedyrene.
Ansatte ved det provinsielle offentlige administrative servicesenteret veileder innbyggerne gjennom prosedyrene.

Umiddelbart etter den administrative omorganiseringen opprettet provinsen en styringskomité for utvikling av vitenskap , teknologi, innovasjon, digital transformasjon og Prosjekt 06. provinsen var pioner i implementeringen av verktøysettet for nøkkelindikatorer (KPI) og kriteriene for å evaluere og rangere kvaliteten på kadrer, tjenestemenn og offentlig ansatte i provinsen, knyttet til resultatene av å utføre tildelte ansvarsområder og oppgaver, målt ved KPI-poengsummer. provinsen lanserte en 30-dagers emuleringskampanje «Papirløs dag» og «Papirløs arbeidsuke» knyttet til evaluering av KPI-er for offentlig tjeneste, administrativ reform og digital transformasjon. Provinsen utstedte raskt en resolusjon om tosifret økonomisk vekst for perioden 2025–2030. provinsen opprettet en arbeidsgruppe for å overvåke, styre og løse vanskeligheter og hindringer som bedrifter står overfor. provinsen organiserte prioriteringen av behandlingen av søknader i «grønn bane» for å forkorte behandlingstiden. provinsen utviklet kriterier for å gjennomgå og bestemme driftsrammen for investeringsprosjekter i Van Phong økonomiske sone. Den offisielle åpningen av Khanh Hoa Smart Monitoring and Operating Center markerer også et viktig skritt i provinsens omfattende digitale transformasjonsprosess. Innen 2025 vil provinsen ha fullført 47 av 47 administrative reformoppgaver; oppnådd og overgått 21 av 22 årlige planmål ...

Hjelpe innbyggere med å utføre administrative prosedyrer på nett ved Nha Trang-distriktets offentlige administrative servicesenter.
Hjelpe innbyggere med å utføre administrative prosedyrer på nett ved Nha Trang-distriktets offentlige administrative servicesenter.

Vo Chi Vuong, direktør for innenriksdepartementet, uttalte at resultatene fra PAR INDEX og SIPAS for 2025, som ble kunngjort av innenriksdepartementet, gjenspeiler den positive anerkjennelsen fra innbyggere og bedrifter angående kvaliteten på tjenestene som tilbys av statlige administrative etater i provinsen. De bekrefter også den betydelige fremgangen innen administrativ reform, digital transformasjon og utviklingen av en tjenesteorientert administrasjon i provinsen den siste perioden. Dette er både en prisverdig prestasjon og en oppfordring til enda sterkere innovasjon i fremtiden. Departementer og etater vil fortsette å råde den provinsielle folkekomiteen til å fokusere på å gjennomgå og redusere tungvinte administrative prosedyrer, minimere forsinkelser og gjentatte forespørsler om tilleggsdokumenter, og forbedre kvaliteten på tjenestene ved servicesentre på alle nivåer. Provinsen vil også prioritere å støtte eldre og de som ikke er kjent med teknologi for å få tilgang til offentlige tjenester på nett, og fremme utviklingen av en digital forvaltning, ved å bruke data som grunnlag for moderne, transparent styring og bedre service til folket. Samtidig fortsetter provinsen å bygge et profesjonelt, ansvarlig og menneskeorientert team av tjenestemenn og embetsmenn. resolutt rette opp situasjonen med å unngå ansvar, unndra seg plikter og forårsake ulemper ved å løse problemer; styrke tilsynet, motta og lytte til folkets meninger, og anse dette som et viktig grunnlag for å forbedre mekanismer og politikk og forbedre kvaliteten på offentlig forvaltning.

NGUYEN VU

Kilde: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202605/tin-hieu-tich-cuc-ve-cai-cach-hanh-chinh-7892bec/


Kommentar (0)

Legg igjen en kommentar for å dele følelsene dine!

I samme kategori

Av samme forfatter

Arv

Figur

Bedrifter

Aktuelle saker

Det politiske systemet

Lokalt

Produkt

Happy Vietnam
Thien Loc kommunes ungdomsforbund

Thien Loc kommunes ungdomsforbund

Grillrestauranten med gode minner

Grillrestauranten med gode minner

Barndommens øyeblikk

Barndommens øyeblikk