• Wzmocnienie roli związków zawodowych i zapewnienie lepszej opieki pracownikom.
  • Podarunki otrzymało 90 członków związków zawodowych i pracowników znajdujących się w niekorzystnej sytuacji.
  • Dla dobra i bezpieczeństwa pracowników.

Wspieranie rozwoju organizacji związkowych.

Jednym z najważniejszych wydarzeń tegorocznego Miesiąca Pracowników jest utworzenie oddolnego związku zawodowego Minh Phu Khanh An Seafood Processing Company Limited w parku przemysłowym Khanh An, do którego przystąpiło ponad 1600 pracowników i pracowników. Jest to oddolny związek zawodowy z największą liczbą nowych członków przyjętych od początku 2026 roku, co stanowi ważny krok w procesie mobilizacji pracowników do uczestnictwa w organizacji związkowej.

Pani Ngo Diem Phuc (druga od prawej), stała wiceprzewodnicząca związku zawodowego prowincji Ca Mau , wręcza kwiaty z gratulacjami dla kongresu założycielskiego związku zawodowego Minh Phu Khanh An Seafood Processing Company Limited. Jest to związek zawodowy z największą liczbą nowych członków przyjętych od początku 2026 roku.

Powstawanie oddolnych związków zawodowych nie tylko zapewnia pracownikom przestrzeń do wyrażania swoich myśli i aspiracji, ale także tworzy pomost między pracownikami a przedsiębiorstwami, przyczyniając się do budowania stabilnego, bezpiecznego i zrównoważonego środowiska pracy.

Pani Nguyen Ngoc Ha, pracownica firmy Minh Phu Khanh An Seafood Processing Company Limited (gmina Khanh An), z radością powiedziała: „Jesteśmy bardzo szczęśliwi, że jesteśmy częścią związku zawodowego. Dzięki związkowi zawodowemu u boku pracownicy czują się bezpieczniej w swoich miejscach pracy, ponieważ mają miejsce, gdzie mogą ich wysłuchać, bronić swoich praw i otrzymać wsparcie w razie trudności”.

Pan Huynh Hai Dang, przewodniczący związku zawodowego Minh Phu Khanh An Seafood Processing Company Limited, powiedział: Komitet wykonawczy związku zawodowego będzie dążył do promowania roli organizacji związkowej, budowania zjednoczonego i silnego zespołu; propagowania upowszechniania przepisów prawa pracy, dbania o i ochrony uzasadnionych praw członków związków zawodowych i pracowników; a jednocześnie będzie współpracował z przedsiębiorstwem w celu budowania stabilnego, bezpiecznego i zrównoważonego środowiska pracy.