Wdrażanie demokracji na szczeblu lokalnym jest metodą promowania władzy ludzi, tak aby obywatele, kadry, urzędnicy państwowi, pracownicy sektora publicznego i robotnicy mogli być informowani i wyrażać swoją wolę, aspiracje i opinie poprzez dyskusję, uczestnictwo, podejmowanie decyzji, inspekcję i nadzór nad sprawami lokalnymi zgodnie z postanowieniami Konstytucji i ustaw.
W 2024 roku komitety partyjne wszystkich szczebli, władze, Front Ojczyźniany, organizacje społeczno -polityczne (CT-XH) prowincji będą nadal koncentrować się na kierowaniu, kierowaniu i organizowaniu wdrażania wytycznych, polityki i prawa państwa Partii w zakresie wdrażania demokracji na szczeblu lokalnym; będą również sprawnie upowszechniać i wdrażać Ustawę o wdrażaniu demokracji na szczeblu lokalnym w prowincji. Dzięki temu wzrośnie świadomość i odpowiedzialność za budowanie i wdrażanie demokracji na szczeblu lokalnym kadr, członków partii, urzędników, pracowników sektora publicznego, robotników i obywateli.
Wdrażanie demokracji na poziomie oddolnym zostało kompleksowo wdrożone w kierownictwie i kierowaniu komitetami partyjnymi, zarządzaniu i funkcjonowaniu rządu w powiązaniu z realizacją zadań politycznych wszystkich szczebli, oddziałów, miejscowości, agencji i jednostek w całym województwie. Wspierano rolę Frontu Ojczyzny i organizacji społeczno-politycznych w nadzorze społecznym i krytyce, przyczyniając się do troski i ochrony praw i interesów członków związków zawodowych oraz obywateli. Wdrażanie demokracji na poziomie oddolnym w gminach, okręgach, miastach, agencjach, jednostkach i przedsiębiorstwach przyniosło pozytywne zmiany, przyczyniając się do promowania demokracji, budowania silnego konsensusu wśród ludzi, promowania rozwoju społeczno -gospodarczego i poprawy życia ludzi.
Oprócz pozytywnych rezultatów, wdrażanie demokracji na poziomie lokalnym nadal napotyka na pewne ograniczenia. Mianowicie, upowszechnianie i wdrażanie Ustawy o demokracji na poziomie lokalnym oraz niektórych dokumentów przewodnich dotyczących demokracji na poziomie lokalnym w niektórych agencjach, jednostkach, miejscowościach i przedsiębiorstwach nie odbywa się terminowo i regularnie. Wydawanie dokumentów określających wdrażanie demokracji na poziomie lokalnym w niektórych miejscowościach jest nadal powolne. Upowszechnianie niektórych treści związanych z inwestycjami publicznymi, planowaniem, oczyszczaniem terenu pod realizację projektów w niektórych miejscowościach jest nadal formalne i niepełne. Rozpatrywanie petycji, skarg i donosów jest nadal powolne i nie zostało jeszcze sfinalizowane; rozpatrywanie opinii i rekomendacji wyborców jest nadal opóźnione. Odsetek organizacji związków zawodowych w przedsiębiorstwach niepaństwowych w porównaniu z ogólną liczbą przedsiębiorstw działających w województwie jest nadal niski. Nowelizacja i uzupełnianie regulaminów wewnętrznych w przedsiębiorstwach nie jest terminowe w porównaniu ze zmianami w prawie…
Aby wdrażanie demokracji na poziomie lokalnym w prowincji stało się coraz bardziej praktyczne i skuteczne, przyczyniając się do rozwoju społeczno-gospodarczego i poprawy życia ludzi, w najbliższym czasie komitety partyjne, władze, Front Ojczyźniany i organizacje społeczno-polityczne będą nadal upowszechniać, propagować i organizować wdrażanie dokumentów Partii, Państwa i prowincji dotyczących tej ważnej treści, w celu podniesienia świadomości i odpowiedzialności organizacji w systemie politycznym, w szczególności szefów komitetów partyjnych, władz, kierowników agencji, jednostek, przedsiębiorstw, kadr, członków partii i ludzi ze wszystkich środowisk, we wdrażaniu demokracji na poziomie lokalnym. Komitety partyjne i organizacje będą kierować i kierować konkretyzacją wdrażania demokracji na poziomie lokalnym, koncentrując się na kierowaniu wdrażaniem demokracji na poziomie lokalnym w powiązaniu z organizacją zjazdów partyjnych wszystkich szczebli w kadencji 2025-2030.
Władze wszystkich szczebli nadal kierują skutecznym wdrażaniem Ustawy o demokracji oddolnej oraz dokumentów regulujących wdrażanie tej ustawy; koncentrują się na jawności, demokracji i przejrzystości w zarządzaniu i administracji; promują reformę procedur administracyjnych, zwłaszcza w obszarach bezpośrednio związanych z ludźmi, organizacjami i przedsiębiorstwami. Stwórz zespół kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego o odpowiednich kompetencjach i kwalifikacjach, aby sprostać wymaganiom i zadaniom; wzmocnij dyscyplinę administracyjną i porządek. Wzmacniaj bezpośrednią wymianę i dialog, proaktywnie analizuj sytuację społeczną, zwracaj uwagę na wysłuchanie opinii ludzi w procesie organizacji wdrażania polityk i zadań z zakresu rozwoju społeczno-gospodarczego, aby szybko wprowadzać odpowiednie korekty i uzupełnienia, budując konsensus wśród ludzi. Ściśle wdrażaj zasady przyjmowania ludzi, rozpatruj petycje, zalecenia, skargi i donosy obywateli zgodnie z przepisami. Stwórz sprzyjające warunki dla Wietnamskiego Frontu Ojczyzny i organizacji społeczno-politycznych, aby mogły skutecznie wykonywać zadania nadzoru społecznego i krytyki. Popraw jakość i skuteczność modelu „Przyjaznego Rządu w służbie ludziom” na szczeblu powiatowym i gminnym. jednocześnie wdrażać model „Urzędu Przyjaznego służącego ludziom”.
Źródło: https://baohanam.com.vn/chinh-tri/xay-dung-dang-chinh-quyen/day-manh-thuc-hien-dan-chu-o-co-so-142671.html
Komentarz (0)