W pierwszym dniu próbnego funkcjonowania nowego aparatu administracyjnego okręgu, od wczesnych godzin porannych w Centrum Obsługi Administracyjnej Okręgu Chơn Thành obecni byli ludzie, którzy zajmowali się procedurami administracyjnymi. Zdjęcie: Như Nam
W autobusie wiozącym delegację Prowincjonalnego Stowarzyszenia na rzecz Promocji Nauki, która miała wziąć udział w Konferencji Klastra Regionu Południowo-Wschodniego na rzecz Promocji Nauki, odbywającej się w Ba Ria w prowincji Vung Tau, zadzwonił telefon. Najpierw przewodniczący stowarzyszenia zadzwonił do księgowego, prosząc o natychmiastowy kontakt ze stowarzyszeniami na rzecz Promocji Nauki w dystryktach, miasteczkach i miastach w celu dokończenia przekazania i opieczętowania dokumentów związanych z Funduszem Promocji Nauki i Talentów. Następnie na ekranie mojego telefonu pojawiła się prośba przewodniczącego o natychmiastowe sporządzenie dokumentu do rozesłania do odpowiednich departamentów i agencji w sprawie odwołania ceremonii wręczenia nagród w 2025 roku z powodu ograniczeń czasowych. Sekretarz stowarzyszenia szybko zadzwoniła do znajomej, aby odwołać wcześniej zaplanowany piknik rodzinny, ponieważ musiała dołączyć do członków stowarzyszenia w dopełnieniu procedur związanych z zakończeniem działalności i połączeniem ze Stowarzyszeniem Promocji Nauki Prowincjonalnego Dong Nai . Kierowca starał się mówić cicho, żeby nie przeszkadzać innym pasażerom, ale wszyscy wiedzieli, że dzwoni do teściowej, aby omówić sprzedaż jej śniadaniowni przy ulicy Le Duan (w mieście Dong Xoai), ponieważ spodziewano się rychłego spadku obrotów… Nagle, jakby nagle przypominając sobie o czymś ważnym, sekretarka szybko zadzwoniła do domu, prosząc matkę o pomoc na początku lipca, ponieważ nie ustaliła jeszcze, gdzie jej dwójka dzieci będzie chodzić do szkoły. Kierownik biura stowarzyszenia, najbardziej wyluzowana osoba w autobusie, nagle wyrzucił z siebie:
– Zajmuję się wyłącznie działalnością stowarzyszeniową; nie mam dużego obciążenia pracą, a nawet to jest napięte i pilne. Nie mogę sobie wyobrazić, jak departamenty, agencje i jednostki specjalistyczne, z górą pracy do wykonania w tak krótkim czasie, dają sobie radę!
Obawy szefa sztabu rzeczywiście były słuszne. Tego wieczoru zadzwoniłem do mojej młodszej siostry, która pracuje w Ministerstwie Finansów, aby poprosić o poradę w sprawie procedur związanych z kontem budżetowym oraz kontem Funduszu Stypendiów i Promocji Talentów przed fuzją prowincjonalną i usłyszałem sporo hałasu. Zapytałem ją, dlaczego robi tyle hałasu o prawie 22:00. Odpowiedziała:
- Wszystkie wydziały i biura agencji nadal pracują, proszę pani!
Okazuje się, że Departament Finansów, podobnie jak wiele innych wyspecjalizowanych departamentów i agencji, musi pracować w soboty i niedziele, nawet do późnych godzin nocnych. Patrząc na harmonogram pracy Prowincjonalnego Komitetu Partii i Prowincjonalnego Komitetu Ludowego, widać wyraźnie, że od Nowego Roku Księżycowego liderzy prowincji mają zaplanowany czas pracy niemal w każdy tydzień, wliczając weekendy. Na szczeblu centralnym poruszono szereg kwestii, takich jak priorytetowe traktowanie inwestycji w infrastrukturę i połączenia transportowe z miejscowościami o dużych obszarach po reorganizacji; reforma polityki płacowej po fuzjach ze względu na zwiększone obciążenie pracą, szerszy zakres zarządzania i większą odpowiedzialność urzędników i urzędników; oraz jak zarządzać i wykorzystywać dużą liczbę nadwyżkowych budynków biurowych po fuzjach, aby zapobiec uszkodzeniom i marnotrawieniu majątku publicznego... Biorąc pod uwagę częstotliwość wydawania, rozpowszechniania i wdrażania nowych dokumentów w sposób ciągły, nawet w weekendy, widać, że urzędnicy i urzędnicy szczebla centralnego pracują na poziomie nawet 200% swoich możliwości.
Jednoczesne łączenie prowincji i miast, wraz z usprawnieniem i reorganizacją aparatu administracyjnego, jest główną polityką Partii i Państwa, bezprecedensową co do skali, wywołującą wielowarstwowe emocje i wywierającą głęboki wpływ na życie społeczne. Wydarzenie to głęboko poruszyło uczucia i serca każdego urzędnika, funkcjonariusza publicznego i obywatela. Obok ekscytacji i oczekiwania większości ludzi, urzędników oraz liderów prowincji i władz centralnych w odniesieniu do możliwości rozszerzenia przestrzeni rozwojowej, wzmocnienia gospodarki i przyciągnięcia inwestycji, nieuchronnie pojawią się obawy i niepokoje. Pojawia się szereg ważnych i pilnych kwestii, od osób prywatnych po rodziny, agencje i jednostki od szczebla wojewódzkiego do gminnego. Należą do nich decyzje o tym, kto zostaje, a kto odchodzi; negocjacje między departamentami, agencjami i jednostkami w połączonych prowincjach w celu opracowania i ujednolicenia planu połączenia; oraz rozwiązanie poważnych zakłóceń w rodzinach i edukacji dzieci. Warunki relokacji i zatrudnienia urzędników i urzędników przeprowadzających się do nowych prowincji i miast; przepisy i zasady dotyczące urzędników i pracowników służby cywilnej, którzy rezygnują z pracy lub zostają zwolnieni...
Ludzie w miejscowościach, które zostały włączone do nowych prowincji i nie noszą już swoich starych nazw, takich jak Binh Phuoc , odczuwają niepokój, a nawet poczucie straty z powodu drastycznych zmian. Obawiają się utraty swojej lokalnej tożsamości bez nowej nazwy. Martwią się, że przeprowadzka do nowej prowincji nie tylko zakłóci ich codzienne życie, ale także postawi przed nimi inne wyzwania psychologiczne. Jednak śmiała, silna i zdecydowana polityka Centralnego Komitetu Partii, mająca na celu stworzenie zrównoważonego rozwoju narodowego i lepszą opiekę nad ludźmi, spotkała się z pełnym poparciem kadr, członków Partii i mieszkańców. Wiele miejscowości, w tym Binh Phuoc, przygotowało się na to historyczne połączenie. Te uczucia niepokoju i rozczarowania szybko miną, ustępując miejsca dumie, że żyjemy w pamiętnych historycznych dniach, bezpośrednio przyczyniając się do wielkiej i znaczącej zmiany, o której będą pamiętać przyszłe pokolenia.
Źródło: https://baobinhphuoc.com.vn/news/9/174095/nhung-ngay-dang-nho






Komentarz (0)