26 października Zgromadzenie Narodowe omówiło sytuację społeczno-gospodarczą . Delegat Hoang Minh Hieu (Nghe An) odniósł się do problemu „utraty zasobów ludzkich” w sektorze publicznym, w którym w pewnym momencie blisko 40 000 urzędników i pracowników służby cywilnej odeszło z sektora publicznego. W 2023 roku liczba ta spadła, ale nadal wynosi około 11 000, w tym wielu wysoko wykwalifikowanych urzędników i pracowników służby cywilnej.

Delegat podkreślił, że sektor publiczny traci potencjał na rzecz podmiotów zewnętrznych, a jednocześnie przyciągnięcie talentów do sektora publicznego napotyka na pewne trudności.

Jak wynika z raportów z niektórych prowincji i miast, mimo prowadzenia polityki mającej na celu przyciąganie talentów, w ciągu 5 lat nie udało się przyciągnąć ani jednego talentu.

Pan Hieu powiedział, że poruszając tę ​​kwestię z utalentowanymi studentami, „od razu pytają: »Ile wynosi pensja?«. Obecnie pensja początkowa ewidentnie nie wystarcza na wynajęcie domu w dużych miastach. Niektórzy studenci twierdzili nawet, że za miesięczną pensję przekraczającą 5 milionów dolarów nie można kupić dwóch biletów na koncert, nie mówiąc już o korzystaniu z wydarzeń kulturalnych i artystycznych…”.

202410261200044170_DSC_5939.jpg
Delegat Hoang Minh Hieu przemawia na porannym spotkaniu grupy 26 października. Zdjęcie: Zgromadzenie Narodowe

Delegaci poruszyli kwestię, że taki poziom wynagrodzeń nie może przyciągnąć wysokiej jakości kadr do sektora publicznego. Nawet jednostki służby publicznej mają trudności z pozyskaniem dobrych urzędników, co jest kwestią, którą należy rozważyć.

Pan Hieu przeanalizował dwa trendy wśród nowych absolwentów: lubią pozostawać w dużych miastach, gdzie są lepsze możliwości zatrudnienia; wolą także pracować w sektorze prywatnym niż publicznym.

„Dobra osoba pracująca w sektorze publicznym lub prywatnym przyczynia się do rozwoju społeczeństwa” – powiedział delegat Hoang Minh Hieu. Ten pogląd jest słuszny, ale jeśli sektor publiczny nie będzie doceniany i pielęgnowany, będzie to miało ogromny wpływ na gospodarkę i społeczeństwo.

„Uznajemy, że instytucje wciąż stanowią wąskie gardło. Jeśli nie ma ludzi zdolnych do planowania polityki lub jeśli planowanie nie jest odpowiednie, wpłynie to na całe społeczeństwo” – powiedział pan Hoang Minh Hieu.

Odnosząc się do polityki płacowej, delegat Tran Hoang Ngan (HCMC) powiedział, że rząd proponuje niepodnoszenie wynagrodzeń i emerytur w sektorze publicznym, a także preferencyjnych dodatków dla osób zasłużonych w 2025 r., „stanowiąc jedynie częściowe poparcie”.

„W tym roku skorygowaliśmy wynagrodzenia, jest lepiej, jest dobrze, ale musimy zwrócić uwagę na wynagrodzenia w sektorze edukacji, zwłaszcza w regionach oddalonych, oraz na wynagrodzenia i dodatki personelu medycznego. Co ważniejsze, emerytury są bardzo niskie” – powiedział pan Ngan.

202305251413277888_Tran Hoang Ngan HCM.jpg
Delegat Tran Hoang Ngan. Zdjęcie: Zgromadzenie Narodowe

Zasugerował, aby rząd rozważył nie podwyżkę wynagrodzeń w sektorze publicznym, lecz podwyższenie emerytur, zasiłków z ubezpieczeń społecznych i preferencyjnych dotacji dla osób zasłużonych.

„Jeśli nie zwiększymy tego w 2025 roku, będzie to trochę żenujące, ponieważ rok 2025 to rok wydarzeń i ważnych świąt narodowych. Dlatego jeśli nie zwiększymy preferencyjnych dodatków dla osób zasłużonych i emerytur, radość zniknie” – powiedział delegat Tran Hoang Ngan.

Pan Ngan powiedział również, że konieczne jest dalsze obniżanie podatku dochodowego od osób fizycznych. Według niego, odliczenie dla podatnika wynosi 11 milionów, a odliczenie dla osób na utrzymaniu – 4,4 miliona. Te dwa poziomy nie są gwarantowane w dużych miastach.

„Musimy zwiększyć poziom odliczeń, poprawić tę sytuację, wówczas pozostałe dochody będą mogły zwiększyć konsumpcję, co wesprze wzrost gospodarczy” – zaproponował.

Minister spraw wewnętrznych: Podział jednostek administracyjnych nie kończy się na łączeniu powiatów i gmin

Minister spraw wewnętrznych: Podział jednostek administracyjnych nie kończy się na łączeniu powiatów i gmin

Minister Spraw Wewnętrznych podkreślił, że uporządkowanie jednostek administracyjnych musi odbywać się synchronicznie i konieczne jest przygotowanie mentalne nie tylko w jednostkach administracyjnych szczebla powiatowego i gminnego.
Propozycja przeglądu przepisów dyscyplinarnych dla członków partii posiadających trzecie dziecko

Propozycja przeglądu przepisów dyscyplinarnych dla członków partii posiadających trzecie dziecko

Delegaci Zgromadzenia Narodowego poruszyli kwestię niskiego wskaźnika urodzeń i starzenia się społeczeństwa Wietnamu, proponując jednocześnie przegląd przepisów, które zabraniają członkom partii posiadania trzeciego dziecka.