Nesse contexto, proatividade, pensamento criativo, pensamento crítico e habilidades de filtragem de informações são fatores cruciais para evitar ser "derrotado" pela IA.
Quando a tecnologia transforma a jornada de busca de emprego
O primeiro episódio da série Voices of Galaxy – a série de filmes inspiradores da Samsung "Rising with Vietnam" – deixou uma impressão duradoura com a história de Vy, uma recém-formada que enfrenta dificuldades na busca por emprego e passa de se sentir perdida a ousar tentar uma nova abordagem graças ao apoio da IA Galaxy e do Gemini Live. Simplesmente analisando seu currículo, sugerindo pontos fortes, apontando pontos fracos e incentivando-a a criar um vídeo de apresentação pessoal, a ferramenta de IA ajudou Vy a transformar sua imagem comum em personalidade e sua ansiedade em confiança. No entanto, essa história reflete uma realidade mais ampla: o mercado de trabalho está mais competitivo do que nunca, e a IA está se tornando um catalisador que tanto abre portas quanto exerce pressão adicional sobre a geração mais jovem que entra no mercado de trabalho.
Mercado de trabalho: Muitas oportunidades, mas também muitos desafios.
Analisando os números, fica claro que o cenário competitivo não é fácil de navegar. De acordo com o Departamento de Trabalho, Inválidos de Guerra e Assuntos Sociais da Cidade de Ho Chi Minh, no período de 2021 a 2025, a cidade precisa de cerca de 310.000 a 330.000 empregos [1] por ano, dos quais 135.000 a 140.000 são vagas completamente novas. Somente no primeiro trimestre de 2024, uma pesquisa com 14.300 empresas mostrou que a demanda por pessoas com diploma universitário ou superior representava 21,3%. Esse número demonstra tanto as grandes oportunidades quanto a pressão, visto que dezenas de milhares de estudantes se formam a cada ano e competem por empregos que não são abundantes.
Em áreas tecnológicas como design de UI/UX ou design de produto, os salários variam de 5 milhões a 60 milhões de VND por mês, dependendo da experiência, de acordo com o relatório da Telos[2], mas isso implica em exigências de competências cada vez mais elevadas, desde o pensamento estratégico de produto até à capacidade de adaptação rápida a novas tecnologias. O mercado de trabalho não carece de oportunidades, mas as portas estão sempre abertas apenas para aqueles que se destacam.
Ter muitas ferramentas não garante necessariamente uma experiência satisfatória.
O uso generalizado da IA parece dar à geração mais jovem de hoje uma vantagem significativa sobre as gerações anteriores. Eles têm assistentes virtuais à sua disposição que podem editar currículos, simular entrevistas e até sugerir novas habilidades. No entanto, ter uma variedade de ferramentas não significa necessariamente que o processo de busca de emprego seja mais fácil. Pelo contrário, à medida que a IA se torna a norma, a pressão para se destacar é ainda maior.
Um currículo agora precisa passar não apenas pela triagem humana, mas também por filtros automatizados. Uma entrevista exige não só respostas fluentes, mas também criatividade e uma identidade única que a IA não consegue imitar. A essência da busca por emprego e da autodescoberta — saber o que você quer e saber como contar essa história — permanece inalterada.
Adotar a IA: uma oportunidade para aqueles que ousam tomar a iniciativa.
A mensagem mais importante que Voices of Galaxy quer transmitir através da história de Vy não é que a IA fará tudo por ela, mas sim como uma jovem ousa tentar proativamente, ousa mudar e ousa ser diferente. É esse espírito que se torna o fator decisivo em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo.
Uma vez estabelecida uma base sólida de autoconhecimento, a tecnologia se torna uma ferramenta poderosa. A Galaxy AI e a Gemini Live, com seu profundo conhecimento do vietnamita, podem ajudar cada candidato a destacar sua história única, aumentar a confiança e expandir as oportunidades. No entanto, a IA só oferece seu valor máximo quando os usuários são proativos, dispostos a aprender e a se adaptar constantemente.
O primeiro episódio de Voices of Galaxy termina com a imagem de uma garota comum, mas corajosa o suficiente para fazer a diferença. Em um mercado de trabalho extremamente competitivo, onde graduados universitários representam mais de 20% das contratações, mas o número de pessoas com formação superior é ainda maior, a mensagem fica clara: as oportunidades não surgem automaticamente, mas podem ser criadas. A tecnologia não substitui a ambição humana, mas amplifica as ações daqueles que sabem como agir. E esse é o significado mais profundo de "crescer com o Vietnã" na era da IA: uma geração que ousa ser proativa, ousa usar a tecnologia a seu favor e ousa escrever sua própria história de sucesso para se desenvolver junto com o país.
Dando continuidade à mensagem "Honrando os Valores Vietnamitas" transmitida no primeiro semestre de 2025, a Samsung está aprofundando seus esforços para incentivar ações práticas, capacitando iniciativas extraordinárias e silenciosas para que suas vozes sejam ouvidas e inspirando cada indivíduo a buscar conquistas ainda maiores por meio da campanha Voices of Galaxy.
Voices of Galaxy é uma série inspiradora de filmes que apresenta 10 histórias, 10 vozes de indivíduos de origens diversas que estão embarcando em suas próprias jornadas únicas de autodesenvolvimento, com o apoio da Galaxy AI e da Gemini Live. A campanha visa inspirar os vietnamitas a darem passos ousados rumo ao desenvolvimento, à inovação e à ação, elevando e disseminando os valores nacionais para que possam brilhar ainda mais no cenário global.
Para acompanhar a jornada de Voices of Galaxy, visite: https://www.youtube.com/@SamsungVietnam
Bich Tram
Fonte: https://vietnamnet.vn/ai-thach-thuc-moi-cho-nguoi-tre-khi-tim-viec-2447723.html
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