O Ministério da Defesa Nacional continua a fundir 6 departamentos e muitas unidades.

Assim, o Ministério da Defesa Nacional apresentou ao Politburo um plano para continuar ajustando e reorganizando a organização militar, incluindo o ajuste e a reorganização de diversas agências: fusão do Departamento de Finanças, do Departamento de Planejamento e Investimento e do Departamento de Economia, reorganizando-os no Departamento de Finanças; fusão do Instituto de Estratégia de Defesa Nacional e do Instituto de História Militar, reorganizando-os no Instituto de Estratégia e História da Defesa Nacional do Vietnã; fusão do Departamento de Cartografia e do Departamento de Operações, reorganizando-os no Departamento de Operações; fusão do Ministério da Defesa Nacional, da Previdência Social e do Departamento de Políticas, reorganizando-os no Departamento de Políticas Sociais.

Bộ Quốc phòng tiếp tục sáp nhập 6 cục và nhiều đơn vị- Ảnh 1. — O General Phan Van Giang entrega a Bandeira Militar de Quyet Thang ao Instituto Vietnamita de Estratégia e História da Defesa.

O General Phan Van Giang avaliou que o ajuste da organização e da força do exército é uma necessidade objetiva, coerente com a realidade, e ao mesmo tempo demonstra um novo pensamento e uma nova visão no ajuste da organização e da força do exército, atendendo cada vez melhor às exigências da causa de construção e fortalecimento da defesa nacional e proteção da Pátria.

O Ministro da Defesa Nacional solicitou aos comitês do Partido, comandantes em todos os níveis, oficiais, soldados e funcionários que compreendam profunda, completa e corretamente a posição e o significado da fusão e reorganização das agências; que demonstrem determinação, superem as dificuldades e concluam com sucesso as tarefas atribuídas; que construam uma agência forte, abrangente, "exemplar e típica", mantendo e promovendo as conquistas das agências e unidades no passado.

O General Phan Van Giang solicitou aos comitês e comandantes do Partido em todos os níveis que realizassem um bom trabalho de formulação de ideias e políticas para os quadros, soldados e funcionários, estando prontos para receber e cumprir rigorosamente as tarefas e mobilizações da organização; que compreendessem proativamente os pensamentos e aspirações, aconselhando e propondo prontamente às autoridades competentes a resolução adequada das políticas para os quadros, soldados e funcionários...

Anteriormente, em 20 de fevereiro, em relatório ao Presidente Luong Cuong, o General Nguyen Tan Cuong, Chefe do Estado-Maior do Exército Popular do Vietnã e Vice-Ministro da Defesa Nacional, afirmou que o exército havia ajustado cerca de 2.900 unidades organizacionais. Destas, 1 departamento geral, 2 corpos de exército, 37 unidades de nível departamental e equivalentes, e quase 300 departamentos foram reduzidos. Até o final de 2024, a organização do Exército Popular do Vietnã estaria basicamente simplificada, compacta e forte, com uma estrutura organizacional síncrona e racional entre componentes e forças, um ano antes do prazo estabelecido pela Resolução nº 05-NQ/TW.