Movimento inovador

Este é um passo inovador, um requisito inevitável para inovar o sistema político de acordo com a política do Partido, mas é difícil, sensível e requer alta unidade na percepção e na ação.

1. Na Conclusão nº 50-KL/TU datada de 28 de março de 2023 sobre a continuidade da implementação da Resolução nº 18-NQ/TU datada de 25 de outubro de 2017 do 12º Comitê Central do Partido "Algumas questões sobre a continuidade da inovação e reorganização do aparato do sistema político para que seja simplificado e opere de forma eficaz e eficiente", o Politburo reconheceu que os resultados da implementação da Resolução nº 18 contribuíram para superar uma série de limitações na eficácia e eficiência do aparato, aperfeiçoando o modelo geral do sistema político e criando uma base para uma implementação eficaz contínua.

No entanto, a consciência e a responsabilidade de alguns comitês, organizações, coletivos de liderança e chefes de algumas agências, unidades, organizações e localidades do Partido não são completas e profundas. A determinação para implementar o sistema não é alta, ainda é mecânica e não está vinculada à melhoria da eficácia e eficiência das operações; não vincula a organização do aparato organizacional à racionalização da folha de pagamento por cargo e à reestruturação, à melhoria da qualidade do pessoal, dos servidores públicos e dos funcionários públicos e à atração de talentos. As funções e tarefas de algumas agências e organizações ainda são duplicadas, sobrepostas e inadequadas, reduzindo a eficácia e a eficiência das operações...

Em Hanói, o Comitê Organizador do Comitê do Partido realizou recentemente pesquisas e levantamentos em 15 unidades (incluindo 10 departamentos) em 3 meses para obter base científica suficiente para avaliar os recursos humanos, o aparato e propor soluções para arranjo e organização. Os resultados mostram 5 grupos de limitações. Em geral, a organização dos departamentos ainda é complexa, com muitos níveis intermediários e muitos pontos focais. O número de quadros, funcionários e trabalhadores é grande e demora a ser otimizado. Algumas unidades não têm sido oportunas em aconselhar sobre a revisão, organização e aperfeiçoamento das funções, tarefas e poderes de acordo com as circulares dos ministérios especializados e outros documentos relevantes. As funções, tarefas, poderes e organização do aparato dentro dos departamentos e filiais; a relação de trabalho entre os departamentos e filiais, dos departamentos especializados, filiais e unidades de serviço público sob cada agência são pouco claras, sobrepostas e inviáveis.

Esta prática é completamente consistente com os requisitos e tarefas que o Politburo determinou na Conclusão nº 50. Ou seja, é necessário continuar a melhorar a organização interna das agências, unidades e organizações em uma direção simplificada; revisar, complementar e aperfeiçoar as funções, tarefas, poderes e relações de trabalho de cada agência e organização para garantir a superação da situação de sobreposição, duplicação ou omissão de funções e tarefas entre agências e organizações no sistema político... Complete a lista de cargos junto com a estrutura de competências e descrições de cargos do sistema político como base para determinar o pessoal de cada agência e unidade de acordo com as funções, tarefas e práticas, associadas à avaliação substantiva e classificação precisa de servidores públicos e funcionários públicos.

2. Para desempenhar bem esta tarefa, os comitês, organizações, quadros e membros do Partido em cada agência e unidade devem identificar claramente esta como uma tarefa política importante; um trabalho que não pode ser evitado. Somente assim poderemos melhorar a eficácia e a eficiência das operações, aprimorar o profissionalismo e aprimorar a qualidade do serviço prestado à população. Esta é também a base para darmos um passo adiante na reforma salarial, aumentando a renda de quadros, servidores públicos, empregados e trabalhadores; e é uma solução fundamental para prevenir e combater a corrupção e a negatividade...

O Comitê do Partido de Hanói tomará medidas rigorosas para garantir alta unidade de percepção e ação, principalmente no Comitê Permanente do Comitê do Partido e no Comitê Executivo do Partido. O espírito é criar um avanço no pensamento, primeiro internamente, "comunicar" primeiro e depois disseminá-lo por todo o sistema político, garantindo o espírito que o Secretário-Geral Nguyen Phu Trong destacou: "Primeiro apoio, depois apoio", "Um chamado, resposta", "Unanimidade de cima para baixo" e "Consistência em todos os níveis".

Nesse processo, mais do que ninguém, os departamentos e filiais devem ser proativos, determinados e resolutos na autoanálise e na proposição de soluções. Porque ninguém compreende a natureza e a realidade do aparato, do povo, bem como os pensamentos e aspirações dos funcionários, servidores públicos e funcionários públicos melhor do que o Comitê do Partido, a liderança, especialmente o chefe de cada unidade.

Cada agência e unidade precisa se concentrar em fazer um bom trabalho de propaganda e mobilização, e deve explicar detalhadamente as políticas do Governo Central e das cidades relacionadas... para garantir alta unidade de conscientização e ação dentro do coletivo e para cada indivíduo. Ao mesmo tempo, é necessário comunicar amplamente para que a opinião pública entenda e apoie.

Ao pesquisar e propor, um princípio básico que deve ser seguido é que todo o conteúdo dos campos atribuídos, da cidade até a base, deve ser gerenciado de forma sincronizada, consistente e em todo o ponto focal, evitando sobreposição, duplicação ou omissão de tarefas, de acordo com as normas vigentes e adequado às condições práticas da cidade.

Igualmente importante é que o processo de organização e arranjo esteja em conformidade com as diretrizes do Partido e as normas legais do Estado, implemente adequadamente o regime e as políticas, garanta os direitos e interesses legítimos dos quadros, servidores públicos, empregados públicos e trabalhadores, e demonstre a humanidade do Capital. Não se organize de forma mecânica, mas tenha a eficiência como objetivo final.

Fonte: https://hanoimoi.vn/buoc-di-dot-pha-638054.html