A racionalização do aparato é uma tarefa urgente, não apenas para a reforma administrativa, mas, mais importante, é uma estratégia que determina o desenvolvimento do país.
| O Dr. Nguyen Van Dang acredita que a simplificação do aparato é uma tarefa urgente, não apenas para a reforma administrativa, mas, mais importante, é uma estratégia que determina o desenvolvimento do país. |
Recentemente, dois artigos e muitas declarações do Secretário-Geral To Lam sobre a continuidade da inovação do método de liderança do Partido e a otimização do aparato organizacional do sistema político atraíram muita atenção e discussão; expectativas de ações mais drásticas para criar mudanças positivas e radicais nos próximos tempos.
O Secretário-Geral destacou uma realidade que vem sendo mencionada há muitos anos: a estrutura organizacional do sistema político em nosso país ainda é muito complexa, com muitos níveis, instâncias e pontos focais. A autoridade e as funções de algumas entidades, bem como muitas relações entre elas, não são realmente claras, e algumas instâncias têm até mesmo um status jurídico pouco claro.
A situação atual tem levado a muitas consequências. A mais típica é o fenômeno de "dar desculpas e fazer coisas em nome de outros", com a possibilidade de a liderança invadir os órgãos de gestão do Estado, além dos problemas de ineficácia, ineficiência e inflexibilidade nas operações das unidades do aparato de gestão do Estado. Segundo o Secretário-Geral, todas as questões acima colocam uma necessidade urgente de implementar mudanças revolucionárias relacionadas ao sistema político.
Em declarações recentes, o Secretário-Geral foi muito franco: agora não há mais formalidades, devemos continuar a racionalizar o aparato, reduzir o pessoal, reduzir as despesas regulares para reservar recursos para investimentos no desenvolvimento... Racionalizar o aparato é uma tarefa urgente, não apenas para a reforma administrativa, mais importante, é uma estratégia que decide o desenvolvimento do país.
Os pontos de vista corretos do Secretário-Geral fortaleceram a crença e a expectativa de uma ação decisiva em todo o sistema político, especialmente por parte das agências centrais, no futuro próximo. As pessoas certamente esperam que a determinação na percepção e no ponto de vista dos líderes seniores se traduza em ações em todo o sistema político, refletidas em resultados específicos, com um impacto positivo e claro na qualidade das operações do sistema.
De acordo com o Secretário-Geral, os principais critérios utilizados como medida para mudanças no sistema organizacional são: Simplificado - Enxuto - Forte - Eficaz - Eficiente - Eficaz. Além disso, além da exigência de garantir o papel de liderança do Partido, todos os ajustes também devem visar acabar com a situação de inventar desculpas e substituir agências estatais.
Pode-se dizer que realizar resolutamente a revolução para construir um sistema político de acordo com critérios modernos, conforme orientado pelo Secretário-Geral, desempenhará um papel decisivo na implementação efetiva de políticas, diretrizes e objetivos de liderança estratégica quando o país entrar em uma nova era, uma era de crescimento nacional, conforme afirmado por líderes seniores.
Para implementar mudanças revolucionárias relacionadas ao sistema político, uma das tarefas mais urgentes é implementar resolutamente a política estabelecida na Resolução nº 18-NQ/TW (2017) sobre a continuidade da inovação e reorganização do aparato do sistema político. Consequentemente, até 2030, concluir a pesquisa e a implementação do modelo organizacional geral do sistema político, de acordo com as necessidades e condições específicas do nosso país no novo período.
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