Trabalhando juntos para alcançar a igualdade de gênero na era digital.

O foco é aprimorar a disseminação do conhecimento sobre igualdade de gênero; implementar políticas e programas de apoio em diversas áreas para mulheres e meninas… contribuindo para reduzir a desigualdade de gênero e aumentar a conscientização e a responsabilidade de todos os níveis, setores e da sociedade em relação à igualdade de gênero.

IMPLEMENTAÇÃO DE POLÍTICAS E LEIS SOBRE IGUALDADE DE GÊNERO

Em 2025, o Departamento de Assuntos Internos, juntamente com outros departamentos e agências provinciais e organizações sociopolíticas , concentrará seus esforços no fortalecimento da disseminação e educação sobre leis e na implementação de atividades relacionadas à igualdade de gênero.

Representantes do Departamento de Administração Governamental - Departamento de Assuntos Internos realizaram um treinamento sobre igualdade de gênero para alunos da Escola Secundária Hoi An Dong (comuna de Lap Vo).

A disseminação do conhecimento é realizada por meio de diversas formas, como cursos de treinamento, seminários, palestras temáticas, concursos, etc., transmitindo assim prontamente ao povo as políticas e diretrizes do Partido e do Estado, bem como os principais pontos da Lei sobre Igualdade de Gênero.

A nível local, os Comitês Populares das comunas e bairros orientam departamentos especializados a coordenar com organizações políticas e sociais a integração da igualdade de gênero nas atividades de filiais, grupos e associações em áreas residenciais, disseminando informações para autoridades, membros do Partido, membros da União da Juventude, membros de associações e a população, e mobilizando as pessoas para implementar a igualdade de gênero em suas famílias, visando a construção de famílias felizes.

As escolas da província estão integrando campanhas de conscientização em atividades extracurriculares para ajudar os alunos a reconhecer manifestações, preconceitos e discriminação com base no gênero entre meninos e meninas.

As campanhas de conscientização também são intensificadas durante o Mês de Ação pela Igualdade de Gênero e Resposta à Violência de Gênero, que acontece anualmente.

O Departamento de Assuntos Internos instruiu as localidades selecionadas a organizarem a cerimônia de lançamento do Mês de Ação, em conjunto com ações de comunicação sobre igualdade de gênero. Ao mesmo tempo, foram instruídas a oferecer cursos de capacitação sobre igualdade de gênero para moradores e estudantes locais.

No distrito de Hong Ngu, graças à atenção do governo, ao envolvimento da comunidade e aos esforços de cada família, nos últimos anos, o distrito de Hong Ngu fez progressos significativos no trabalho de igualdade de gênero, ajudando mulheres e crianças a receberem proteção e apoio oportunos, permitindo assim que as mulheres se tornem cada vez mais confiantes e façam contribuições amplas em muitas áreas da vida.

O distrito de Hong Ngu organizou um desfile de carros alegóricos para promover a igualdade de gênero durante o Mês de Ação para a Igualdade de Gênero e Prevenção e Resposta à Violência Baseada em Gênero de 2025.

Segundo Nguyen Thi Kim Yen, vice-presidente do Comitê Popular do distrito de Hong Ngu: "A localidade está intensificando a comunicação para ajudar as pessoas a entenderem melhor o valor da igualdade de gênero e sua responsabilidade de proteger as vítimas de violência tanto na vida real quanto no ciberespaço."

Ao mesmo tempo, promoveremos e expandiremos modelos seguros para mulheres e crianças, capacitando-as com habilidades para identificar, prevenir e responder à violência, especialmente no ambiente online; incentivaremos ativamente pessoas, membros de sindicatos e associações a construir famílias "prósperas, progressistas e felizes", contribuindo para a construção de uma comunidade segura, justa e compassiva.

Entretanto, no distrito de My Tho, há atualmente mais de 29.100 mulheres e quase 4.700 meninas.

No contexto da era digital, meninas e mulheres jovens são vulneráveis a muitos riscos, como violência, assédio, golpes online e acesso a informações prejudiciais por meio do ambiente digital.

Segundo Dang Ba Hau, vice-chefe do Departamento de Cultura e Assuntos Sociais do distrito de My Tho: “Atualmente, o Departamento de Cultura e Assuntos Sociais está aconselhando o Comitê Popular do distrito a continuar implementando soluções abrangentes, com foco no fortalecimento da propaganda sobre igualdade de gênero por meio de diversos canais, especialmente no que diz respeito às habilidades de segurança digital para mulheres e meninas.”

Ao mesmo tempo, a manutenção de modelos de "Famílias Seguras" e "Bairros Livres de Violência", a replicação de modelos masculinos positivos e a contribuição para a mudança de percepções e a promoção da igualdade de gênero genuína na comunidade... visam proteger e garantir a igualdade de gênero para mulheres e meninas na era digital.

Durante o Mês de Ação de 2025, com o tema "Igualdade de Gênero e Segurança para Mulheres e Meninas na Era Digital", o Departamento de Assuntos Internos, departamentos e agências provinciais, e organizações políticas e sociais provinciais e locais exibiram mais de 1.500 banners; e integraram e organizaram 1.450 palestras temáticas e sessões de comunicação em grupo sobre igualdade de gênero.

RUMO À IGUALDADE NA ERA DIGITAL

Além de se concentrar na disseminação do conhecimento jurídico, o Comitê Popular Provincial também orientou os departamentos e agências provinciais e locais a implementarem diversas atividades de apoio a mulheres e meninas em vários aspectos da vida, da economia e da sociedade, visando garantir o alcance das metas nacionais de igualdade de gênero nas seguintes áreas: política; economia; trabalho; vida familiar e prevenção e resposta à violência de gênero; saúde; educação e treinamento; informação e comunicação.

Muitas mulheres rurais tiveram acesso a formação profissional, criando oportunidades de emprego, aumentando sua renda e melhorando seus papéis e status dentro da família.

Todos os anos, a província concentra-se na formação, capacitação e planejamento de quadros femininos, criando condições para a participação das mulheres no sistema político, reduzindo as disparidades em cargos e funções e criando condições e oportunidades para que quadros femininos, funcionárias públicas e servidoras do setor público desenvolvam suas habilidades e capacidades.

Os departamentos provinciais, as organizações políticas e sociais provinciais e locais, especialmente os Comitês Populares das comunas e bairros e a União das Mulheres na base, mantêm um bom trabalho ao fornecer aconselhamento de carreira e serviços de colocação profissional, treinamento vocacional em áreas rurais, ajudando as mulheres a acessar capital preferencial, ciência e tecnologia e criando oportunidades para que as mulheres desenvolvam a produção e melhorem a economia de suas famílias.

Em 2025, o Ministério do Interior organizará 71 cursos de formação e 30 grupos de comunicação sobre igualdade de género para cidadãos e estudantes nas escolas.

O Departamento de Assuntos Internos também coordenou com o Ministério de Assuntos Internos a organização de cursos de capacitação sobre igualdade de gênero no âmbito do Programa Nacional de Metas para a Redução da Pobreza para funcionários de 102 comunas e distritos; a União das Mulheres em todos os níveis organizou propaganda, concursos e seminários sobre igualdade de gênero para mais de 85.000 funcionários, membros e mulheres; 100% das instituições de ensino mantiveram propaganda sobre igualdade de gênero para os alunos.

Na área da saúde, o setor provincial de saúde se empenha em melhorar a qualidade dos exames e tratamentos médicos, garantindo e criando condições para que mulheres e meninas tenham acesso a serviços de saúde de alta qualidade.

Além disso, o objetivo da igualdade de gênero dentro da família está integrado à implementação de trabalhos relacionados à família e ao movimento anual "Unidade Nacional para a Construção de uma Vida Culturalmente Rica".

Como resultado, muitos Clubes de "Desenvolvimento Familiar Sustentável" e Grupos de "Prevenção da Violência Doméstica" são mantidos em nível comunitário, ajudando a aumentar a conscientização das pessoas sobre a igualdade de gênero.

Ao mesmo tempo, estão sendo feitos esforços para conscientizar e incentivar as pessoas a eliminar estereótipos de gênero rígidos contra as mulheres. A prevenção e o controle da violência doméstica, bem como o aconselhamento, a mediação e o apoio às vítimas de violência doméstica, estão sendo implementados de forma eficaz pelas comunas e bairros.

A implementação de programas e políticas de apoio gerou igualdade de gênero e promoveu o papel, o status e a voz das mulheres e meninas em diversas áreas.

Atualmente, muitas mulheres ocupam cargos públicos na política; a porcentagem de trabalhadoras em empresas na província é de 60,07%; as trabalhadoras do setor agrícola representam 38,2%; as diretoras, proprietárias de empresas e cooperativas representam 34%; 100% das vítimas de violência doméstica e violência de gênero são identificadas e têm acesso a pelo menos um serviço básico de apoio...

A Sra. Le Thi Hien Phuong, funcionária do Centro de Atendimento ao Cidadão do Distrito de Hong Ngu, afirmou: "A desigualdade de gênero faz com que as mulheres sofram muitas desvantagens, limitando suas oportunidades de educação, emprego e desenvolvimento de carreira."

Implementar a igualdade de gênero é de grande importância, não apenas para proteger os direitos das mulheres, mas também para contribuir para a construção de famílias felizes e uma sociedade progressista.

Na minha família, todas as opiniões são respeitadas e as decisões são discutidas em espírito de igualdade. Acredito que, além da atenção de todos os níveis de governo e localidades na implementação da igualdade de gênero, cada família precisa promover proativamente a igualdade entre homens e mulheres, criando condições para que ambos tenham oportunidades iguais de desenvolvimento pessoal.

O Sr. Le Tan Thanh (do povoado de Binh Thanh A, distrito de Hong Ngu) compartilhou: “Participei de muitos cursos de treinamento organizados pelas autoridades e unidades locais. Por meio desses cursos, compreendi melhor a igualdade de gênero entre homens e mulheres na família, na educação e no trabalho e produção.”

"A partir daí, isso me ajudou a mudar, a me comportar de forma mais positiva e a respeitar as opiniões dos membros da família para construir uma família feliz, progressista e civilizada."

No próximo período, o Departamento de Assuntos Internos continuará a assessorar o Comitê Popular Provincial para fortalecer os Comitês para o Avanço das Mulheres nos níveis provincial e comunal; implementar planos de comunicação para mudar e aumentar a conscientização das pessoas sobre a igualdade de gênero; desenvolver peças curtas e programas temáticos sobre igualdade de gênero para serem transmitidos na televisão e no rádio; fortalecer a organização de treinamentos para funcionários e servidores públicos responsáveis pelo trabalho de igualdade de gênero em departamentos e agências provinciais e Comitês Populares de nível comunal... a fim de melhor implementar o trabalho de igualdade de gênero, visando à igualdade de gênero para mulheres e meninas na era digital.

MEU XUYEN

Fonte: https://baodongthap.vn/chung-tay-thuc-hien-binh-dang-gioi-trong-ky-nguyen-so-a235297.html