Proposta de aumento de 550% do salário atual para atrair talentos para o exército.

Em cumprimento ao Plano de Implementação da Decisão nº 726/QD-TTg do Primeiro-Ministro, que aprova o Projeto "Política para atrair, utilizar talentos e cooperar no desempenho de tarefas para o Exército Popular do Vietnã até 2030, com uma visão para 2050", o Ministério da Defesa Nacional está pesquisando e desenvolvendo um projeto de Decreto Governamental que regulamenta a política de atração e utilização de talentos para o Exército Popular do Vietnã.

Além disso, o Ministério da Defesa Nacional também coletou opiniões de organizações e indivíduos para continuar revisando e aprimorando a minuta.

O ponto mais importante do projeto de decreto são os mecanismos financeiros especiais aplicados àqueles que são contratados e àqueles que trabalham nas forças armadas, mas são considerados talentosos.

Além de usufruir de salário e benefícios habitacionais, os indivíduos mencionados acima também têm direito a diversos bônus e auxílios.

O ponto mais importante do projeto de decreto sobre a atração e utilização de talentos para o Exército são os mecanismos financeiros especiais.

Em relação à habitação, os indivíduos prioritários podem alugar moradias populares com área mínima de 60m² em casas geminadas com terreno de 60m² ou apartamentos com área útil de 60m², sendo o custo máximo do mobiliário e decoração de 150 milhões de VND. Para casas geminadas com área de terreno de até 150m² ou apartamentos com área útil de até 145m², o valor máximo do aluguel com mobiliário e decoração é de 200 milhões de VND.

Caso não possuam moradia oficial, mas precisem alugar uma casa, receberão auxílio para o pagamento do aluguel. Esses indivíduos também têm prioridade na participação em projetos habitacionais e fundiários; eles recebem a mais alta prioridade entre o grupo de quadros, servidores públicos e funcionários que têm permissão para comprar moradia social.

Com relação aos bônus, o sujeito tem direito a um bônus único de, no mínimo, 6 vezes o salário atual, proveniente dos resultados de pesquisas científicas, invenções, soluções úteis, marcas registradas e desenhos industriais aplicados a atividades militares , que tragam alta eficiência, mas não comercialização.

Subsídio especial para atrair talentos para o Exército

A proposta prevê que os graduados de destaque recebam um adicional mensal equivalente a 250% do seu salário atual, durante um período de 5 anos. Os demais candidatos receberão um adicional equivalente a 350% do seu salário atual, também durante um período de 5 anos, a partir da data da decisão de recrutamento pelo Ministro da Defesa Nacional.

Além disso, a proposta também prevê casos elegíveis para subsídios de apoio adicionais mais elevados, entre 400% e 500% do salário atual.

Assim, o subsídio de apoio é equivalente a 500% do salário atual para professores e professores associados quando estes atuam em funções de consultoria, propõem políticas e soluções ou desenvolvem trabalhos de pesquisa científica inovadores em setores estratégicos e fundamentais a nível nacional ou internacional, aplicados na prática com elevada eficiência, para arquitetos-chefes a nível ministerial e arquitetos-chefes de projetos; equivalente a 450% do salário atual para pessoas com doutoramento, médicos especialistas de nível II, farmacêuticos especialistas de nível II, especialistas, gestores e administradores de empresas quando atuam em funções de consultoria, propõem políticas e soluções ou desenvolvem trabalhos de pesquisa científica inovadores; equivalente a 400% do salário atual para pessoas com mestrado, médicos especialistas de nível I e farmacêuticos especialistas de nível I quando atuam em funções de consultoria, propõem políticas e soluções ou desenvolvem trabalhos de pesquisa científica inovadores.

Em casos especiais em que seja necessário atrair pessoas para trabalhar em áreas-chave do Exército, mas não nas áreas acima mencionadas, elas receberão um subsídio de apoio equivalente a 400% do seu salário atual.

Além do aumento do subsídio, o Ministro da Defesa Nacional, com base nos resultados da avaliação anual do desempenho das tarefas, considerando a quantidade, a qualidade e o progresso dos produtos/trabalhos, decide aumentar o subsídio em 50 a 100% do salário atual para indivíduos com realizações notáveis.

Drone VU MALE fabricado no Vietnã. Foto de : Tra Khanh

Subsídio adicional equivalente a 550% do salário para o arquiteto-chefe.

Com relação ao adicional para os sujeitos da meritocracia, oficiais, soldados profissionais, funcionários civis da defesa, trabalhadores e funcionários da defesa, a partir da data da decisão do Ministro da Defesa Nacional sobre a aplicação da política de meritocracia no pessoal militar, eles receberão um adicional mensal equivalente a 400% de seu salário atual.

Os casos elegíveis para subsídios adicionais mais elevados incluem: professores e professores associados que coordenam consultorias e propõem políticas e soluções ou que desenvolvem projetos de pesquisa científica inovadores em setores estratégicos e-chave a nível nacional ou internacional, aplicados eficazmente na prática; arquitetos-chefes e arquitetos-chefes de projetos a nível ministerial têm direito a subsídios adicionais equivalentes a 550% do seu salário atual.

Subsídio adicional equivalente a 500% do salário atual para pessoas com doutorado, médicos especialistas de nível II, farmacêuticos especialistas de nível II, especialistas, gerentes e administradores de empresas, quando estiverem atuando como consultores, propondo políticas e soluções ou realizando pesquisas científicas inovadoras.

Subsídio adicional equivalente a 450% do salário atual para pessoas com mestrado, médico especialista de nível 1 ou farmacêutico especialista de nível 1, quando atuarem como consultores, propondo políticas e soluções ou realizando pesquisas científicas inovadoras.

Em casos especiais, aqueles que trabalham em áreas-chave do Exército, mas que não se enquadram nas áreas acima mencionadas, receberão um subsídio de apoio equivalente a 450% do seu salário atual.

Ministério da Defesa Nacional.

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https://www.mod.gov.vn/vn/chi-tiet/sa-ttsk/sa-tt-qpan/lay-y-kien-du-thao-nghi-dinh-ve-chinh-sach-thu-hut-trong-dung-nhan-tai-doi-voi-quan-doi-nhan-dan-viet-nam

Fonte: https://khoahocdoisong.vn/de-xuat-phu-cap-550-luong-hien-huong-thu-hut-nhan-tai-vao-quan-doi-post2149068338.html