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Após a fusão, a Dong Nai passou a fornecer transporte para mais de 2.500 funcionários.

Após um mês da implementação do plano para organizar o transporte de funcionários, servidores públicos e trabalhadores da antiga província de Binh Phuoc para trabalhar em Dong Nai (julho de 2025), o Departamento de Construção da província de Dong Nai registrou muitos resultados positivos, contribuindo para garantir a eficácia da organização de pessoal após a fusão administrativa.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng13/08/2025

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Ônibus de passageiros eram usados ​​para transportar funcionários de Binh Phuoc até o Comitê Popular Provincial de Dong Nai para o trabalho.

De acordo com um relatório preliminar do Departamento de Construção da província de Dong Nai, entre 1º e 28 de julho, toda a província organizou 63 viagens de transporte, transportando um total de 2.507 pessoas, garantindo um serviço pontual, seguro e econômico. O transporte foi oferecido em dias fixos da semana (segundas e quintas-feiras), com flexibilidade com base no número de inscrições e nas necessidades reais dos departamentos, agências e unidades.

O Departamento de Construção coordenou-se proativamente com outros departamentos e agências para planejar e coordenar o transporte. Os eventos foram anunciados com antecedência e o feedback foi coletado para ajustar as rotas e a frequência de acordo com as necessidades reais. No primeiro mês, foram mobilizados 58 ônibus de 45 lugares, 2 ônibus de 29 lugares e 3 ônibus de 16 lugares.

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Ônibus de passageiros eram usados ​​para transportar funcionários de Binh Phuoc até o Comitê Popular Provincial de Dong Nai para o trabalho.

Notavelmente, houve um alto nível de consenso e apoio por parte de autoridades, funcionários públicos e trabalhadores. Muitos consideraram esta uma política prática que economiza tempo e custos, além de reduzir a pressão sobre as viagens após a fusão administrativa da província de Binh Phuoc para a província de Dong Nai.

Apesar de ter alcançado muitos resultados positivos, o relatório também destacou algumas dificuldades no processo de implementação. Durante o primeiro mês de implementação, o número de funcionários, servidores públicos e empregados de diversos departamentos e agências que utilizaram o serviço de transporte foi muito baixo. Para evitar desperdícios, o Departamento de Construção coordenou com outros departamentos e agências a organização de transporte compartilhado (várias pessoas e agências compartilhando um veículo para garantir a eficiência). Algumas agências que registraram uma necessidade relativamente grande de transporte ainda não o utilizaram (Polícia Provincial: 341 pessoas, Conselho Provincial de Gestão de Projetos de Investimento e Construção: 72 pessoas).

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Ônibus de passageiros eram usados ​​para transportar funcionários de Binh Phuoc até o Comitê Popular Provincial de Dong Nai para o trabalho.

Em relação aos custos, o gasto total com serviços de transporte em julho foi de 346,3 milhões de VND, incluindo IVA e pedágios. Esse valor é considerado razoável em comparação com os preços de mercado. Três empresas de transporte foram selecionadas: Phuong Thu Trang Co., Ltd., Thai Loan Transportation and Tourism Co., Ltd. e Hoang Ha DL Tourism Services Co., Ltd. – todas empresas conceituadas com preços competitivos.

Com base nos resultados iniciais, o Departamento de Construção recomenda que o Comitê Popular Provincial continue permitindo a implementação do plano de serviço de transporte semanal nos próximos meses, até o final de 2025. Ao mesmo tempo, propõe a manutenção dos contratos de aluguel de veículos com as unidades aprovadas para garantir as necessidades de transporte de funcionários e servidores públicos durante o período de reestruturação organizacional. Além disso, o departamento propõe também a alocação do orçamento diretamente às unidades de transporte, evitando a necessidade de firmar contratos separados com cada departamento e órgão – o que consome tempo e dificulta a coordenação.

Fonte: https://www.sggp.org.vn/dong-nai-dua-don-hon-2500-luot-can-bo-sau-sap-nhap-post807977.html


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