Representantes femininas eleitas e igualdade de gênero

A igualdade de gênero é uma medida de progresso e justiça social, especialmente na esfera política, onde são formuladas importantes políticas nacionais. Nesse sentido, o papel das mulheres eleitas é crucial.

Membros femininas do Conselho Popular compartilharam suas habilidades e experiências em seus papéis como representantes eleitas em uma reunião do clube. Foto: NGOC QUYNH

No processo de desenvolvimento nacional, a igualdade de gênero não é apenas uma exigência humanitária, mas também um fator decisivo para a sustentabilidade e a equidade em todas as áreas, especialmente na política . O Partido e o Estado do Vietnã têm consistentemente defendido a importância do papel da mulher, o que se demonstra claramente em suas políticas e diretrizes ao longo de vários mandatos.

Política importante, determinação inabalável.

De acordo com a Resolução 11-NQ/TW do Politburo sobre o trabalho feminino durante o período de industrialização e modernização aceleradas do país, a criação de um grupo de mulheres qualificadas está inserida na estratégia nacional de desenvolvimento de recursos humanos. A Diretiva 21-CT/TW do Secretariado reforça a necessidade de construir uma mulher vietnamita plenamente desenvolvida na nova era. O foco está no desenvolvimento de recursos humanos femininos de alta qualidade, com atenção à formação, ao desenvolvimento, à valorização e ao reconhecimento das mulheres, especialmente líderes, intelectuais , cientistas e empreendedoras, para libertar o potencial, a inteligência e as aspirações dessa força.

Entretanto, a Resolução 26-NQ/TW do 12º Comitê Central do Partido Comunista do Vietnã estabeleceu metas específicas: até 2030, deve haver quadros femininos nos comitês permanentes dos comitês partidários e organizações do Partido em todos os níveis; a porcentagem de mulheres nos comitês partidários em todos os níveis deve atingir 20-25%; e a porcentagem de deputadas na Assembleia Nacional e no Conselho Popular em todos os níveis deve ultrapassar 35%. Essas metas não são apenas parâmetros, mas também fortes compromissos políticos com a promoção da igualdade de gênero…

Nesse contexto, programas de ação específicos, como o Projeto para Promover a Igualdade de Gênero - Fortalecimento do Papel das Mulheres Representantes Eleitas no Trabalho Político, financiado pelos governos da Irlanda, Austrália e pela APHEDA no Vietnã, são de importância prática e estratégica.

Ações concretas, resultados práticos.

O projeto de promoção da igualdade de gênero – fortalecimento do papel das mulheres eleitas na política – foi implementado em quatro províncias: Phu Yen, Hai Duong, Bac Kan e Hai Phong. Com o objetivo de contribuir para a promoção da igualdade de gênero no Vietnã, o projeto realizou diversas atividades práticas e significativas para aumentar a participação das mulheres em cargos de liderança e gestão, bem como para melhorar a proporção e a qualidade da representação feminina nos órgãos eleitos.

Em Phu Yen, o projeto é implementado em duas fases: a fase 1 na cidade de Dong Hoa e nos distritos de Son Hoa e Tuy An; a fase 2 expande-se para os dois distritos montanhosos de Song Hinh e Dong Xuan. De agosto de 2017 até o presente, o projeto estabeleceu o Clube Provincial do Conselho Popular Feminino e uma rede de representantes femininas em nível comunal, criando um espaço de conexão e apoio mútuo nas atividades parlamentares. Paralelamente, são organizados regularmente programas de capacitação, com foco em habilidades práticas como aplicação de tecnologia, planejamento e oratória, ajudando as representantes femininas a aprimorarem gradualmente sua expertise e a se tornarem mais confiantes em seu papel como representantes do eleitorado.

Medidas concretas e contínuas estão contribuindo para uma mudança na conscientização e na prática da igualdade de gênero na política. Quando as mulheres recebem oportunidades e são incumbidas do poder, elas não apenas cumprem seus papéis, mas também contribuem para uma sociedade mais progressista e desenvolvida de forma holística.

Sra. Hoang Thi Le Hang, Representante Principal da APHEDA Vietnam

Esses esforços produziram resultados positivos: a porcentagem de delegadas no Conselho Popular Provincial para o mandato de 2021-2026 atingiu 28%; a porcentagem de mulheres em cargos de liderança no Comitê Permanente do Partido Provincial chegou a 25%, um aumento de mais de 13,33% em comparação com o mandato anterior. Esses números demonstram claramente a mudança de mentalidade e de ação, confirmando a eficácia do projeto, bem como a capacidade e a determinação das delegadas no trabalho político local.

Ao avaliar o papel do Clube de Deputadas da Assembleia Nacional e do Conselho Popular Provincial no projeto, a Sra. Dang Thi Hong Nga, Presidente do Clube, afirmou: "Por meio do Clube, temos mais espaço para nos conectar, compartilhar experiências em atividades parlamentares e nos apoiar mutuamente no aprimoramento de nossas capacidades. Muitas mulheres, portanto, amadureceram significativamente em suas habilidades, pensamento e ações, e demonstraram um papel mais proativo e positivo na interação com os eleitores e na representação das aspirações do povo."

Na perspectiva da União Provincial das Mulheres, a Sra. Nguyen Thi Phuong Lien, vice-presidente da organização, afirmou: "A organização reconhece o papel crucial das mulheres na política dentro da estratégia de igualdade de gênero. Portanto, a União tem se empenhado em trabalhar em conjunto com os eleitores e em educá-los para mudar percepções e angariar apoio para candidatas mulheres."

Segundo a Sra. Hoang Thi Le Hang, Representante Principal da APHEDA Vietnam, no próximo mandato, que antecede os Congressos do Partido em todos os níveis (2025-2030) e as eleições para a Assembleia Nacional e o Conselho Popular para o mandato de 2026-2031, o projeto continuará a concentrar-se na melhoria da qualidade e da proporção de mulheres eleitas. Serão implementadas, em larga escala, atividades de formação aprofundada em oratória, desenvolvimento de planos de ação e campanhas políticas. Paralelamente, serão também reforçadas as campanhas de comunicação comunitária para sensibilizar os eleitores para o papel das mulheres eleitas.

“O objetivo do projeto não é apenas aumentar o número de delegadas, mas também melhorar a qualidade delas, o que significa que as delegadas devem realmente possuir a capacidade de análise crítica, planejamento de políticas e representar a voz de seus eleitores. Somente quando as mulheres forem verdadeiramente ouvidas e tiverem suas vozes consideradas em importantes tomadas de decisão, a desigualdade de gênero diminuirá gradualmente…”, disse a Sra. Hoang Thi Le Hang.

Fonte: https://baophuyen.vn/xa-hoi/202506/nu-dai-bieu-dan-cu-voi-binh-dang-gioi-6e91799/