Após a competição, ficamos impressionados com a participante Le Huyen Trang, metalúrgica de nível 4/7 da Oficina de Mecânica de Precisão, por sua postura confiante e resultados excepcionais na parte teórica. Na parte prática, Trang continuou a receber muitos elogios dos juízes por seu manuseio preciso, estrita observância dos procedimentos técnicos e cumprimento de todos os requisitos. Compartilhando suas impressões após a competição, Le Huyen Trang disse que participar foi uma oportunidade de aprender com a experiência, aprimorar suas habilidades e se afirmar dentro do ambiente de trabalho disciplinado e criativo de sua unidade.

O Chefe do Departamento Político , do Departamento Geral de Logística e Serviços Técnicos e o Comandante da Fábrica Z133 parabenizam os participantes do Concurso de Trabalhadores Qualificados em Engenharia Mecânica de 2026.

Na categoria de torneamento CNC, o competidor Lai Phu Hiep, técnico de fresagem CNC da Oficina de Mecânica de Precisão, impressionou os jurados com sua rápida habilidade em programação, operação eficiente e flexibilidade para lidar com imprevistos durante a usinagem. Sem se pressionar para alcançar resultados excelentes, ele se concentrou em otimizar o processo de produção, garantindo alta precisão no menor tempo possível. Sua confiança e profissionalismo o ajudaram a conquistar o primeiro lugar na categoria de fresagem. Em entrevista, o Sr. Hiep disse: “Participar da competição me ajudou a ter mais confiança no domínio de equipamentos modernos e também me proporcionou mais experiência para aplicar com eficácia no meu trabalho diário.”

Dezessete participantes de quatro oficinas, representando as principais áreas da mecânica da Fábrica Z133, participaram da Competição de Trabalhadores Qualificados de 2026, nas categorias teórica e prática. A seção teórica testou não apenas o conhecimento profissional, mas também avaliou a consciência política, a conscientização sobre segurança no trabalho e a ética profissional; enquanto isso, a seção prática exigiu que os participantes aplicassem uma combinação de habilidades para processar produtos de acordo com as normas técnicas, garantindo o cumprimento dos prazos e dos requisitos de qualidade estabelecidos.

Ao discutir a importância da competição, o Coronel Nguyen Nhu Hoa, Vice-Diretor, Presidente do Sindicato da Fábrica Z133 e Chefe do Comitê Organizador, afirmou: A competição foi definida pelo Comitê do Partido e pelos comandantes em todos os níveis não apenas como uma atividade de mobilização, mas também como um importante instrumento para avaliar realisticamente a qualidade dos recursos humanos técnicos da Fábrica, descobrindo e formando uma equipe de trabalhadores qualificados para atender às exigências da missão no novo contexto. Nesse espírito, desde o início, o Comitê do Partido, os comandantes e o sindicato da Fábrica intensificaram o trabalho de divulgação, criando uma atmosfera vibrante de competição; o movimento "Treinamento de Habilidades, Competição de Trabalhadores Qualificados" se espalhou rapidamente para cada oficina e equipe de produção.

Para garantir que a competição atingisse seus objetivos e requisitos, o Comitê Organizador colaborou proativamente com a Escola Profissionalizante Vietnã-Coreia em Hanói para desenvolver um sistema de questões de exame que assegurasse rigor científico , objetividade e relevância para a produção no mundo real. O conteúdo do exame foi concebido para ser aberto, avaliando tanto a competência profissional quanto incentivando o pensamento criativo, a capacidade de resolução de problemas e a proficiência tecnológica entre os participantes, contribuindo assim para a melhoria da qualidade da formação e do desenvolvimento de recursos humanos técnicos na unidade.

Esclarecendo os novos aspectos da competição, o Coronel Pham Quoc Tuan, Secretário do Comitê do Partido e Presidente da Empresa 133 (Fábrica Z133), afirmou que a competição deste ano contou com um painel de jurados ampliado, composto pelo Conselho de Administração da Escola Profissionalizante Vietnã-Coreia em Hanói e por órgãos relevantes vinculados ao Departamento Geral de Logística e Serviços Técnicos. A diversidade do painel de jurados contribuiu para garantir objetividade, imparcialidade e precisão em cada rodada de avaliação. Segundo a comissão organizadora, os participantes demonstraram um alto senso de responsabilidade, exibindo suas habilidades com eficácia e concluindo a competição com excelentes resultados, o que reflete claramente a eficácia do movimento de emulação para aprimorar a qualidade dos recursos humanos técnicos dentro da fábrica. A experiência prática da competição demonstra que o maior valor reside não apenas nos resultados da classificação, mas também na descoberta do potencial criativo e na formação de uma equipe sucessora para a unidade. Por meio dessa competição, os comitês do Partido e os comandantes em todos os níveis têm uma base para avaliar de forma abrangente as capacidades da força de trabalho técnica, selecionando prontamente indivíduos altamente qualificados e com pensamento inovador para treinar e desenvolver ainda mais uma força de trabalho de alta qualidade, atendendo aos requisitos de produção e reparo de equipamentos militares na nova situação.

Ao avaliar a eficácia da competição, o Coronel Nguyen Van Tuan, Vice-Chefe de Assuntos Políticos do Departamento Geral de Logística e Serviços Técnicos, afirmou: Os resultados da competição continuam a demonstrar que os movimentos "Trabalho de Excelência, Trabalho Criativo" e "Treinamento de Habilidades, Competição de Artesãos de Excelência" do sindicato da fábrica estão sendo implementados de forma eficaz e prática, contribuindo para o desenvolvimento e aprimoramento das habilidades profissionais e estimulando o espírito de pesquisa e criatividade entre os soldados-operários. A competição também criou uma atmosfera competitiva vibrante no movimento "Revisão da Teoria, Prática das Habilidades, Competição de Artesãos de Excelência" na Fábrica Z133 em particular, e nas unidades subordinadas ao Departamento Geral de Logística e Serviços Técnicos em geral, criando um ambiente de treinamento substancial para que os trabalhadores técnicos se tornem cada vez mais maduros, confiantes no domínio da ciência e tecnologia modernas e capazes de atender às exigências cada vez maiores das tarefas.

    Fonte: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/ren-tay-nghe-thong-qua-hoi-thi-1040832