Para a Sra. Bao Ngoc, do bairro de Binh Thuy, os primeiros dias como nora também foram uma jornada de "aprendizado dos costumes da família". Como contadora em uma empresa privada, ela frequentemente fazia horas extras. Às vezes, chegava em casa tarde da noite e encontrava a comida fria, sentindo-se culpada por medo de chatear a sogra. No entanto, a sogra nunca a repreendia. Discretamente, separava um pouco de comida, a esquentava e aconselhava gentilmente: "Você precisa cuidar da sua saúde enquanto trabalha".
Foi essa gentileza que aliviou o fardo de Ngoc e a fez sentir-se compreendida. Em casa, sua sogra não só ajudava na cozinha, como também servia de apoio emocional para a nora. Quando Ngoc estava grávida, sua sogra a lembrava de ir às consultas pré-natais regularmente, de manter uma alimentação saudável e aconselhava o filho a dividir as tarefas domésticas com a esposa. Sempre que Ngoc e o marido tinham desentendimentos, a sogra os chamava para conversar, analisando os prós e os contras, ajudando-os a se entenderem e a resolverem seus desentendimentos.
Na realidade, muitas famílias vivenciam tensões decorrentes de diferenças geracionais, como estilos de vida, práticas de cuidado infantil e hábitos de consumo. Nem toda nora sabe como agradar a sogra, e nem toda sogra compreende plenamente a pressão que sua nora enfrenta. Contudo, quando um dos lados se mostra menos rígido e o outro participa ativamente, essas diferenças podem ser resolvidas com mais facilidade.
A Sra. Thanh Hue, residente no bairro de Long Tuyen, vive com seu filho mais velho e a esposa dele. Sua nora trabalha em uma fábrica, saindo de casa ao amanhecer e voltando tarde da noite todos os dias, então a Sra. Hue se dispõe a dividir as tarefas domésticas para aliviar sua carga. A Sra. Hue confidenciou: "Minha nora é como uma filha para mim; só com amor podemos viver juntas e dividir as responsabilidades."
A Sra. Hue relatou que, quando sua nora deu à luz seu primeiro neto, após o término da licença-maternidade, ela teve que retornar ao trabalho. O longo trajeto de ida e volta do trabalho tornou as coisas ainda mais difíceis para ela, então decidiu alugar um quarto perto da empresa e ficar lá por alguns meses para cuidar do bebê. Ela compartilhou: "O aluguel era caro, mas eu me virei, contanto que minha nora não estivesse tão sobrecarregada e o bebê estivesse bem cuidado". Compreendendo o amor e o cuidado da Sra. Hue, sua nora a respeitou profundamente, prestando muita atenção à saúde da Sra. Hue, e elas compartilhavam confidências sobre assuntos familiares, tanto grandes quanto pequenos.
Segundo psicólogos, conflitos entre sogra e nora geralmente não são difíceis de resolver se ambas as partes mantiverem respeito e uma comunicação adequada. Se a sogra for mais aberta e a nora mais proativa em compartilhar suas experiências, pequenos desentendimentos não se transformarão em grandes problemas, e a família manterá a harmonia e a felicidade com mais facilidade.
Construção Nacional
Fonte: https://baocantho.com.vn/thau-hieu-de-giu-lua-yeu-thuong-a197122.html







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