
Na manhã de 2 de junho, na sede do governo , o vice-primeiro-ministro Nguyen Van Thang presidiu uma reunião sobre o método de pontuação de indicadores-chave de desempenho (KPIs) para ministérios, setores e localidades na implementação do desembolso de capital para investimentos públicos.
Ao apresentar seu relatório na reunião, o vice-ministro das Finanças , Nguyen Duc Tam, afirmou que a avaliação deverá ser realizada em dois momentos: uma avaliação periódica mensal e uma avaliação anual.
Especificamente, os resultados da pontuação anual serão a principal base para avaliar o nível de conclusão das tarefas de desembolso de investimentos públicos atribuídas pelo Primeiro-Ministro; os resultados mensais serão usados para elogiar, lembrar e incentivar as unidades a terem um bom desempenho.
O método de pontuação aplica-se a duas fontes de financiamento: o plano de capital alocado para o ano e o plano de capital cujo período de implementação e desembolso foi prorrogado de anos anteriores para o ano de planejamento atual.
Para a avaliação mensal, a pontuação total é de 100 pontos, compreendendo três critérios: a relação entre o desembolso de capital planejado e a taxa média nacional de desembolso até o final do mês (45 pontos); o montante de capital planejado desembolsado durante o mês em comparação com o montante de capital registrado para desembolso durante o mês (45 pontos); e o cumprimento dos requisitos de reporte no Sistema Integrado de Banco de Dados Financeiros (10 pontos).
Para a avaliação anual, a pontuação total é de 100 pontos, compreendendo dois critérios: a relação entre o desembolso de capital planejado e a taxa de desembolso nacional a ser alcançada, conforme diretrizes do Primeiro-Ministro (90 pontos), e o cumprimento das exigências de relatórios (10 pontos).
As opiniões expressas na reunião concordaram unanimemente sobre a necessidade de desenvolver e divulgar prontamente um conjunto de critérios de avaliação de indicadores-chave de desempenho (KPIs) para o desembolso de investimentos públicos, a fim de fortalecer a disciplina, melhorar a eficiência da implementação e criar incentivos para promover o desembolso.
Propõe-se também que os resultados da pontuação se tornem uma das bases importantes para avaliar o nível de conclusão de tarefas por coletivos e indivíduos, bem como para uso em programas de emulação e recompensa.

Muitas opiniões sugeriram o aprimoramento do método de avaliação para casos de transferências e acréscimos de capital durante o ano ou projetos envolvendo múltiplas entidades; e, simultaneamente, a construção de um sistema digital de dados de desembolso, conectado ao sistema do Tesouro do Estado e às plataformas de gestão de trabalho para garantir que os dados sejam atualizados de forma rápida e precisa.
Ao concluir a reunião, o vice-primeiro-ministro Nguyen Van Thang enfatizou que a liberação de capital público para investimentos é uma tarefa política muito importante, que o Governo e o primeiro-ministro têm orientado de forma decisiva e regular para promover o desenvolvimento socioeconômico, criar empregos e contribuir para o alcance das metas de crescimento de dois dígitos.
O Vice-Primeiro-Ministro afirmou que a publicação de regulamentos sobre o método de pontuação para o desembolso de capital de investimento público é necessária. Ele declarou que, no futuro, o Governo também estudará a aplicação do método de cálculo de indicadores-chave de desempenho (KPIs) a algumas tarefas de ministérios, setores e localidades, a fim de melhorar a eficácia e a eficiência da liderança, da direção e da implementação.
O Vice-Primeiro-Ministro concordou com o princípio de emitir uma decisão do Primeiro-Ministro estipulando o método de pontuação para o desembolso dos planos de capital de investimento público; e incumbiu o Ministério das Finanças de incorporar as opiniões dos delegados, finalizar a minuta da decisão e submetê-la ao Primeiro-Ministro antes de 6 de junho.
Ao mesmo tempo, o Ministério das Finanças precisa analisar cuidadosamente os itens excluídos no cálculo dos índices de desembolso, garantindo que sejam consistentes com a realidade, justos, abertos e transparentes.
O cálculo, a avaliação e a pontuação serão feitos mensalmente, com revisões detalhadas realizadas trimestralmente. O processo de pontuação dos KPIs será testado de julho a setembro antes da implementação oficial.
TT (compilado)Fonte: https://baohaiphong.vn/thi-diem-cham-diem-kpi-giai-ngan-von-dau-tu-cong-tu-thang-7-2026-544445.html








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