A Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh está recrutando professores associados com salários de até 85 milhões de VND por mês.

A Universidade de Tecnologia (Universidade Nacional do Vietnã, Cidade de Ho Chi Minh) acaba de anunciar um processo seletivo para docentes. Vale ressaltar que o salário médio para essa posição pode chegar a 85 milhões de VND por mês para professores titulares e professores associados.

Laboratório da Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh

FOTO: NGOC DUONG

Contratação de professores com salários competitivos.

A Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh acaba de publicar um anúncio de recrutamento para 2025 para vagas de professor na Faculdade de Ciência da Computação e Engenharia.

A pessoa selecionada para esta posição será responsável por ministrar aulas e treinamentos em nível de graduação e pós-graduação; conduzir pesquisas científicas, liderar/participar de projetos de pesquisa e publicar artigos científicos em âmbito internacional. Vale ressaltar que este anúncio de recrutamento inclui um pacote de remuneração bastante competitivo: salário fixo, salário variável de acordo com a função, benefícios como férias, bônus e outros programas de apoio.

Especificamente, doutores com menos de 3 anos de experiência têm uma renda mensal média de 35 milhões de VND, enquanto aqueles com 3 anos ou mais de experiência ganham 45 milhões de VND por mês. Professores e professores associados têm uma renda mensal média de até 85 milhões de VND. Esses salários competitivos não incluem incentivos especiais para áreas como inteligência artificial, projeto de circuitos integrados e computação quântica.

A Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh também oferece um programa de apoio à pesquisa científica para seus docentes, incluindo: oportunidades para liderar projetos de pesquisa, participar de projetos de grande escala e colaborações internacionais; apoio para publicações em periódicos internacionais, direitos de propriedade intelectual, etc.; programas de apoio e desenvolvimento para grupos de pesquisa: espaço de trabalho e instalações de pesquisa; apoio para participação em conferências/seminários; apoio para recrutamento de pesquisadores e doutorandos; apoio financeiro para colaborações internacionais; investimento em instalações e equipamentos, etc.

Além de vagas para professores, a universidade também está recrutando assistentes de ensino para este departamento, com candidatos que possuam diplomas de bacharelado ou mestrado. O salário médio, incluindo o salário e os benefícios obrigatórios por lei, é superior a 15-16 milhões de VND por mês (excluindo bônus de fim de ano).

Quais são os requisitos de elegibilidade para os candidatos?

Para a vaga de professor, os candidatos devem possuir mestrado ou doutorado em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Tecnologia da Informação ou área afim (candidatos com doutorado e formação em universidade estrangeira terão preferência). Além disso, os candidatos devem ser capazes de lecionar e conduzir pesquisas em inglês. O domínio do inglês deve ser, no mínimo, nível B2 (ou possuir diploma de graduação em universidade estrangeira com tese/dissertação escrita em inglês). Os candidatos também devem ter capacidade para conduzir pesquisas, publicar artigos científicos internacionais e liderar projetos de pesquisa científica em diversos níveis.

Para a vaga de assistente de ensino, a Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh está recrutando candidatos com bacharelado ou formação superior nas áreas de ciência da computação e tecnologia da informação, matemática ou áreas afins. Em relação à proficiência em língua estrangeira, os candidatos devem ser capazes de utilizar pelo menos um idioma estrangeiro em sua área de especialização (inglês, francês, russo, alemão ou chinês). Os assistentes de ensino também devem possuir um diploma de bacharel com excelentes notas ou um mestrado com boas notas, ou experiência prática suficiente para desempenhar as funções de assistente de ensino.

Anteriormente, em um seminário sobre o Programa VNU350: Atraindo, Retendo e Desenvolvendo Jovens Cientistas Excepcionais, o Reitor da Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh, falando no programa VNU350 em fevereiro passado, afirmou que, além das políticas gerais de apoio do programa VNU350, a universidade também possui políticas próprias para atrair e reter talentos. Especificamente, um professor que complete as tarefas básicas estipuladas pelo Estado terá uma renda de aproximadamente 60 milhões de VND/mês, um professor associado aproximadamente 50 milhões de VND/mês; um jovem doutor recém-chegado à universidade terá uma renda de aproximadamente 25 milhões de VND/mês…

Fonte: https://thanhnien.vn/truong-dh-bach-khoa-tphcm-tuyen-dung-pgs-voi-thu-nhap-len-toi-85-trieu-dong-thang-185250324174243662.htm