6 obiective pentru a face din Front cu adevărat casa comună a poporului

Pe 23 septembrie, la Hanoi, Comitetul de Partid al Frontului Patriei și al organizațiilor Centrale a organizat primul Congres al Delegaților pentru mandatul 2025-2030. Secretarul general To Lam a participat și a ținut un discurs în care a condus Congresul.

Au fost prezenți, de asemenea, membrul Biroului Politic , prim-ministrul, secretarul Comitetului Partidului Guvernamental, Pham Minh Chinh; membrul Biroului Politic, membrul permanent al Secretariatului, secretarul Comitetelor de Partid ale agențiilor centrale, Tran Cam Tu; membrii Biroului Politic, membrii Secretariatului, foști membri ai Biroului Politic, foști membri ai Secretariatului, lideri ai statului, Frontului Patriei Vietnam (VFF), membri ai Comitetului Central al Partidului și 346 de delegați reprezentând peste 5.000 de membri de partid ai Comitetului Partidului VFF și ai organizațiilor centrale.

Secretarul general To Lam și alți lideri de partid și de stat au participat la Congres. (Foto: mattran.org.vn)

Primul congres care implementează noul model

În discursul său de deschidere la Congres, dl. Do Van Chien, membru al Biroului Politic , Secretar al Comitetului Central al Partidului, Secretar al Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam, al organizațiilor centrale de masele, Președinte al Comitetului Central al Frontului Patriei Vietnam, a declarat că, implementând Directiva 45-CT/TW a Biroului Politic, până la 25 august 2025, 25 de Comitete de Partid, celule de Partid la nivel local și Comitete de Partid de nivel superior ale Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam și ale organizațiilor centrale de masele își finalizaseră congresele, asigurând progresul și calitatea conform directivei Biroului Politic. Cu acordul Biroului Politic, al Secretariatului, al Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam și al organizațiilor centrale de masele, a organizat solemn Primul Congres al Delegaților, mandatul 2025 - 2030. Acesta este un congres cu o semnificație politică foarte importantă, nu numai că punând bazele conducerii Comitetului de Partid în acest mandat, ci și îndrumând conducerea Comitetului de Partid în mandatele următoare.

Delegații participă la ceremonia salutului drapelului. (Foto: mattran.org.vn)

Congresul Delegaților Comitetului Central al Partidului al Frontului Patriei Vietnam și Organizațiilor Centrale de Mase pentru mandatul 2025-2030 este primul Congres care urmează noul model, conducând în mod cuprinzător activitățile Frontului Patriei Vietnam, ale organizațiilor socio-politice și ale organizațiilor populare.

Cu tema: „Construirea unei organizații de partid curate și puternice; inovarea puternică a gândirii și a metodelor de conducere; reunirea și mobilizarea oamenilor din toate categoriile sociale pentru a promova democrația și puterea unei mari unități naționale, unindu-ne și dându-ne mână în mână pentru a intra în era dezvoltării naționale și a deveni bogați, prosperi, civilizați și fericiți”, Congresul are următoarele sarcini: evaluarea cuprinzătoare și profundă a rezultatelor implementării Rezoluției Congresului pentru mandatul 2020-2025; determinarea direcțiilor, obiectivelor și sarcinilor pentru mandatul 2025-2030; revizuirea conducerii și direcției Comitetului Executiv al Partidului pentru mandatul 2025-2030; discutarea și emiterea de opinii asupra proiectelor de documente ale celui de-al 14-lea Congres Național al Partidului; implementarea deciziilor Biroului Politic privind munca de personal.

Dl. Do Van Chien, membru al Biroului Politic, secretar al Comitetului Central al Partidului, secretar al Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam, organizații centrale, președinte al Comitetului Central al Frontului Patriei Vietnam, a ținut discursul de deschidere la Congres. (Foto: mattran.org.vn)

Cu motto-ul „Solidaritate - Democrație - Creativitate - Inovație - Dezvoltare”, dl. Do Van Chien a sugerat ca delegații participanți la Congres să promoveze democrația, să își concentreze inteligența, să discute cu entuziasm și să contribuie cu multe opinii valide la proiectele de documente prezentate Congresului și la proiectele de documente ale celui de-al 14-lea Congres Național al Partidului, în special conținutul referitor la inovarea metodelor de conducere ale Partidului; conținutul programului de acțiune al Frontului Patriei și al organizațiilor socio-politice. El a remarcat necesitatea de a înțelege temeinic și de a implementa bine ideologia călăuzitoare a Secretarului General To Lam atunci când a transmis decizia de înființare a Partidului și a Comitetului Central al Frontului Patriei din Vietnam: „Noul model trebuie să aibă o gândire nouă, noi modalități de a face lucrurile și să creeze noi rezultate”.

„Congresul va stabili direcțiile, obiectivele, sarcinile, soluțiile cheie, conducerea cuprinzătoare și direcționarea activităților Frontului Patriei Vietnam, ale organizațiilor socio-politice și ale organizațiilor de masă desemnate de Partid și Stat; va îndeplini rolul politic fundamental, va promova dominația poporului, va consolida, va întări și va promova tradiția și puterea marii unități naționale; va uni și va da mână de mână pentru a realiza aspirația de a construi o țară bogată, prosperă, civilizată și fericită”, a declarat dl. Do Van Chien.

A luat cuvântul dna Nguyen Thi Thu Ha, membră a Comitetului Central al Partidului, secretar adjunct permanent al Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam, organizații centrale, vicepreședinte - secretar general al Comitetului Central al Frontului Patriei Vietnam. (Foto: mattran.org.vn)

Conform proiectului Raportului Politic al Comitetului Central al Partidului al Frontului Patriei din Vietnam și al Organizațiilor Centrale de Mase pentru mandatul 2020-2025, prezentat de dna Nguyen Thi Thu Ha, membră a Comitetului Central al Partidului, secretar adjunct permanent al Comitetului de Partid al Frontului Patriei din Vietnam și al Organizațiilor Centrale de Mase, vicepreședinte - secretar general al Comitetului Central al Frontului Patriei din Vietnam, în mandatul 2020-2025, conducerea Comitetului Central al Partidului al Frontului Patriei din Vietnam și al Organizațiilor Centrale de Mase în implementarea sarcinilor politice a cunoscut numeroase schimbări pozitive și cuprinzătoare, demonstrând clar rolul nucleului politic în sistemul politic la nivel central. Transformarea modelului de organizare a partidului de la Delegația de Partid la conducerea cuprinzătoare a Comitetului de Partid este o inovație importantă, creând o bază pentru îmbunătățirea eficacității și eficienței conducerii și direcționării comitetelor de partid la toate nivelurile în implementarea sarcinilor politice.

Comitetele de partid de la toate nivelurile s-au concentrat pe conducerea implementării sarcinii de adunare și promovare a forței unei mari unități naționale; intensificarea propagandei și mobilizarea oamenilor pentru implementarea directivelor și politicilor Partidului, a legilor și politicilor Statului; organizarea eficientă a mișcărilor de emulație patriotică și a campaniilor majore asociate cu sarcinile dezvoltării socio-economice, asigurării apărării naționale, securității și integrării internaționale. Rezultatele obținute sunt o dovadă a conducerii strânse, cuprinzătoare și decisive a Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam și a organizațiilor centrale de masă; afirmarea rolului și poziției Frontului Patriei Vietnam, a organizațiilor socio-politice și a organizațiilor de masă desemnate de Partid și Stat în sistemul politic, contribuind la implementarea cu succes a obiectivelor și sarcinilor dezvoltării naționale în noua perioadă.

În ceea ce privește munca de construire a Partidului, mandatul 2020-2025 marchează o schimbare importantă în organizarea și metoda de conducere a Partidului pentru sistemul Frontului Patriei, organizațiile socio-politice și organizațiile de masă desemnate de Partid și Stat la nivel central. Înființarea unui Comitet de Partid unificat în baza Deciziei nr. 245-QD/TW a Biroului Politic reprezintă un progres în gândirea organizațională, afirmând hotărârea politică a Partidului de a conduce în mod cuprinzător și uniform sistemul politic la nivel central. Pe baza noului model, munca de construire a Partidului se desfășoară sincron, metodic și adaptându-se rapid cerințelor practice. Metodele de conducere sunt inovate în direcția unor obiective clare, a unei organizări puternice și a unei apropieri de sarcini; disciplina și ordinea sunt consolidate; rolul exemplar și simțul responsabilității cadrelor și membrilor de partid sunt promovate. Rezultatele de mai sus nu numai că consolidează organizația de partid, dar creează și o premisă pentru îmbunătățirea capacității de conducere și a forței de luptă a Comitetului de Partid în noua etapă de dezvoltare.

Proiectul de Raport Politic prezintă, de asemenea, în mod clar soluții pentru conducere în implementarea sarcinilor politice și a muncii de construire a partidului, împreună cu 3 inovații, inclusiv: Inovarea metodelor de conducere conform unor modele noi; gândire nouă, noi modalități de acțiune, noi rezultate. Conținut și metode de operare puternic inovatoare, concentrându-se pe bază de bază, zonele rezidențiale, aproape de oameni, servind proactiv oamenii. Concentrarea pe instruirea, dezvoltarea, evaluarea, aranjarea și utilizarea eficientă a personalului.

Transformând Frontul într-o adevărată casă comună, aducând rezultate practice oamenilor

În discursul său în care a condus Congresul, secretarul general To Lam și-a exprimat bucuria de a participa la Congres după restructurarea organizației și înființarea Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam și al organizațiilor Centrale. Acesta este un eveniment politic special: primul congres al unui nou model, reprezentând marele bloc al unității naționale în contextul transformării puternice a întregului sistem politic în spiritul Rezoluției 18, care optimizează aparatul din sistemul politic și îl face să funcționeze eficient și eficace.

Secretarul general To Lam a ținut un discurs în fața Congresului. (Foto: Nguyen Hai)

Secretarul general a subliniat: „Frontul este poporul. Frontul este cel mai larg loc de adunare al maselor - muncitori, fermieri, femei, vârstnici, tineri, adolescenți, copii, veterani; compatrioți de toate etniile și religiile; intelectuali, oameni de afaceri, artiști; vietnamezi din străinătate. Forța Frontului este puterea poporului. Tradiția Frontului este solidaritatea. Unitatea pentru a construi țara, a apăra țara, a dezvolta țara; unitatea pentru a stabiliza societatea, a îmbunătăți viața oamenilor și a atinge marile obiective ale națiunii.”

Potrivit Secretarului General, intrăm în mandatul 2025-2030 cu cerințe noi: restructurare organizațională sincronă asociată cu inovarea metodelor de operare; restructurarea spațiului de dezvoltare socio-economică prin „reamenajarea țării” prin divizarea geografică la nivel provincial și comunal cu un model de administrație locală pe 3 niveluri; trecerea de la „direcția corectă” la „rezultate corecte și suficiente”, măsurabile, verificabile, realizările nu doar se resimt, ci trebuie să pătrundă în viața materială și spirituală, în activitățile sociale ale fiecărei străzi, cătune, sate, în fiecare familie, în fiecare individ. Înainte, purtăm pe umeri două obiective centenare ale națiunii, în care spiritul Proiectului de Rezoluție al celui de-al 14-lea Congres Național al Partidului, Proiectul de Rezoluție al primului mandat al Frontului Patriei și Programul de Acțiune discutat și decis de Congres vor fi „fundamentul”, „firul roșu” pe tot parcursul mandatului. Problema centrală este „ce obiective să se stabilească” și „cine va face, cât, când va fi finalizat, cum va fi măsurat și care vor fi rezultatele”.

Propun să fim consecvenți cu trei puncte de vedere călăuzitoare:

În primul rând, luând oamenii ca centru, subiect, scop și forță motrice a inovației. Fiecare rezoluție și program de acțiune trebuie să răspundă la: care sunt beneficiile practice pentru oameni, pentru fiecare grup vulnerabil, pentru fiecare comunitate specifică.

În al doilea rând, combinați democrația, disciplina și statul de drept. Extindeți democrația la nivel local, promovați dialogul social, mergeți mână în mână cu disciplina în aplicarea legii, statul de drept și respectul pentru diferențe.

În al treilea rând, trecerea de la mișcări formale la rezultate substanțiale, bazate pe date și cifre; prioritizați modele care pot fi reproduse rapid, la costuri rezonabile, au un impact semnificativ asupra vieții și aduc beneficii practice oamenilor.

Secretarul general al lui Lam

Secretarul General a solicitat Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam și organizațiilor centrale de masă să se concentreze pe implementarea a 6 puncte cheie:

În primul rând, perfecționarea mecanismului de organizare și coordonare: „o sarcină, un punct central, un termen limită, un rezultat”. Finalizarea Regulamentului privind coordonarea activității dintre cele 25 de organizații de partid sub egida Comitetului de Partid al Frontului. Este necesară descentralizarea și delegarea clară a puterii; prevenirea suprapunerilor; eliminarea administrativizării organizației Frontului; și menținerea principiilor de funcționare ale sistemului politic, așa cum sunt stipulate în documentele normative, în statuta partidului și în regulamentele aferente.

În al doilea rând, consolidarea și extinderea marelui bloc național de solidaritate „a nu lăsa pe nimeni în urmă”. Proiectarea unei rețele de reprezentare și participare multistratificate și multicanal pentru lucrătorii din noua generație, fermieri, tineri pe platformele digitale, femei, persoanele defavorizate, persoanele etnice și religioase; promovarea solidarității religioase; solidaritatea națională; toate grupurile etnice sunt „copiii Dragonului și Zânei”, frați și surori ai aceluiași tată. Implementarea „Portalului Frontului Digital” pentru a primi petiții de la oameni 24/7; organizarea „Lunei ascultării vorbirii oamenilor” la toate nivelurile și regiunile; crearea unei hărți interactive a problemelor legate de traiul oamenilor. Promovarea caracteristicii prețioase a Vietnamului, aceea de a nu exista conflicte religioase și etnice, pentru a dezvolta mari blocuri de solidaritate; consolidarea culturii toleranței, armoniei și consensului, transformarea diferențelor în caracteristici, în resurse pentru dezvoltarea națională.

În al treilea rând, asigurați-vă că viața oamenilor este gestionată prin intermediul a 6 domenii cheie ale mijloacelor de trai și atribuiți responsabilități principale fiecărei organizații: Ocuparea forței de muncă - salarii - siguranța muncii (atribuite Sindicatului); Mijloace de trai rurale ecologice - agricultură digitală - lanț valoric (atribuite Asociației Fermierilor). Securitatea familiei - egalitatea de gen - prevenirea violenței (atribuite Uniunii Femeilor). Start-up-uri de tineri - competențe digitale - voluntariat comunitar (atribuite Uniunii Tinerilor). Recunoștință - ordine și disciplină comunitară (Asociația Veteranilor, Fosta Poliție Populară). Înființați un fond provincial de asistență comunitară de urgență; pilotați asigurarea de risc comunitar pentru grupurile vulnerabile; conectați religiile, afacerile și filantropii într-un lanț transparent de asistență socială cu audituri sociale. Organizațiile socio-politice funcționează conform criteriilor și scopurilor corecte, demonstrând în mod clar reprezentativitate, caracter de masă, social-umanism, voluntar-democrație; demonstrând în mod clar obiectivele nobile ale națiunii, țării și poporului.

În al patrulea rând, inovați modul în care funcționează sindicatele, luptați împotriva „conului inversat” dintre central și bază. Uniunea Tineretului și Uniunea Femeilor trebuie să extindă baza piramidei: fiecare parc industrial are organizații puternice de sindicate și asociații de tineret; fiecare școală este un proiect de servicii comunitare cu produse specifice; mutați accentul pe cursanți, cunoștințe; formați tineri lucrători din afara sectorului de stat, tineretul digital. Sindicatul revine la funcția sa proprie: dialog periodic, discuții colective substanțiale, protejarea drepturilor lucrătorilor, construirea instituțiilor sindicale acasă și la locul de muncă. Asociația Fermierilor este asociată cu cooperative, clustere, procesare și piețe. Uniunea Femeilor preia conducerea în programele de securitate socială, fericirea familiei și îngrijirea sănătății mintale. Asociația Veteranilor și fostele Forțe de Securitate Publică sunt punctul de sprijin pentru disciplină, ordine și prevenirea relelor sociale în comunitate. Evitați absolut mișcările formale, întâlnirile frecvente, rapoartele bune, dar rezultatele slabe; organizațiile socio-politice și sindicatele sunt „casa comună” a fiecărui grup comunitar social care operează în funcție de expertiză, profesie și domeniu, astfel încât să fie cu adevărat unite, să aibă o identitate puternică și să fie extrem de profesionale...

În al cincilea rând, instituționalizarea într-un proces obligatoriu a politicii: Oamenii știu - oamenii discută - oamenii fac - oamenii verifică - oamenii supraveghează - oamenii beneficiază; emiterea unui set de criterii „3 public - 3 supraveghere”: obiective publice - resurse publice - progres public; supravegheat de oameni - Front - presă. Toate programele de securitate socială au termene limită, standarde de realizare și indicatori de impact; la sfârșitul fiecărui trimestru, trebuie să existe o evaluare publică, colectând opiniile beneficiarilor cu participarea reprezentanților lucrătorilor, întreprinderilor, autorităților, Frontului și organizațiilor populare.

În al șaselea rând, disciplină în implementare, emulare practică - inspecție până la sfârșit. Aplicați formula 3 Ușor - 3 Clar - 3 Măsurați: Ușor de înțeles - Ușor de reținut - Ușor de realizat; Obiective clare - Responsabilități clare - Termene limită clare; Măsurați inputurile - Măsurați rezultatele - Măsurați impactul. Fiecare organizație membră înregistrează „un rezultat important în fiecare trimestru”, „două progrese în fiecare an”; publicați pe tabla electronică de urmărire. Consolidați inspecția, supravegherea, recompensele - disciplină strictă; fără scuze, fără evitarea conflictelor, fără goana după realizări.

Secretarul general To Lam și liderii partidului și statului au făcut fotografii cu delegații prezenți la Congres. (Foto: Nguyen Hai)

Pentru a pune în practică cele 6 puncte cheie menționate mai sus, Secretarul General a menționat că rolul Comitetului Permanent, al comitetelor de partid de la toate nivelurile și al fiecărui membru de partid este decisiv: Comitetul Permanent al Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam trebuie să fie cu adevărat exemplar, să îndrăznească să gândească, să îndrăznească să acționeze, să îndrăznească să își asume responsabilitatea; să aleagă descoperirea potrivită, persoana potrivită, postul potrivit; să stabilească un mecanism de coordonare fluentă de la nivel central până la bază; să se străduiască să finalizeze cele 6 puncte cheie în primele 6 luni ale mandatului. Comitetele de partid de la toate nivelurile conduc și creează condiții pentru ca Frontul și organizațiile de masă să își promoveze funcțiile corecte, fără birocrație; să stabilească clar sarcinile, să aloce transparent resursele, să elimine barierele pentru bază; să dialogheze periodic cu oamenii. Membrii de partid care lucrează în sistemul Frontului și al organizațiilor de masă trebuie să fie nucleul, menținând „cei 3 aproape”: aproape de oameni, aproape de bază, aproape de spațiul digital; „cei 5 trebuie”: trebuie să asculte, trebuie să dialogheze, trebuie să fie un model, trebuie să fie responsabili, trebuie să raporteze rezultatele; „cei 4 nu”: fără formalități, fără evitare, fără insistențe, fără funcții greșite.

„Rezoluția Comitetului de Partid al Frontului Patriei și al organizațiilor Centrale nu este o copie a Proiectului de Rezoluție al Congresului al XIV-lea; trebuie să aibă identitatea Frontului, să fie specifică marelui bloc de unitate națională, ușor de reținut - ușor de făcut - ușor de verificat. Nu lăsați Rezoluția să «arate bine pe hârtie»; toată lumea va ști imediat ce are de făcut mâine, săptămâna viitoare, trimestrul următor”, a remarcat Secretarul General.

Secretarul General a sugerat câteva etape timpurii de implementare pe care Congresul să le ia în considerare și să le rezolve:

În termen de 3 luni de la Congres: finalizarea organizării, emiterea Planului de implementare pentru 3 Consistențe, lansarea „Portalului Digital Front”, selectarea unui model pentru dialog social și a unui model pentru securitatea comunității din fiecare provincie/oraș.

În cele 6 luni de după Congres: organizarea simultană a „Lunii Ascultării Vocii Poporului” la toate nivelurile, organizațiile și sindicatele din cadrul Frontului; operarea hărților digitale privind problemele legate de mijloacele de trai ale oamenilor; eliminarea situației de „con inversat” din Uniunea Tineretului și Uniunea Femeilor prin extinderea bazei în parcuri industriale, pensiuni și noi zone rurale.

În termen de 1 an: evaluarea independentă a indicelui provincial de încredere socială; publicarea indicelui de securitate comunitară; replicarea modelului de dialog social dacă sunt îndeplinite criteriile.

„Ceea ce îmi doresc cel mai mult în acest mandat este să văd schimbări clare la nivel local: mai puține întâlniri; mai multă muncă și acțiune; mai puține sloganuri, dar mai multe rezultate; mai puține proceduri, mai multe zâmbete din partea oamenilor”, a subliniat secretarul general.

El a făcut apel la Comitetul de Partid al Frontului Patriei Vietnam și la organizațiile centrale să se unească, să acționeze cu hotărâre, disciplină și creativitate, să transforme Rezoluția în realitate, să transforme așteptările în realizări, astfel încât marele bloc al unității naționale să poată fi cu adevărat o resursă nesfârșită pentru un Vietnam prosper și fericit, îndreptându-se ferm către cele două obiective centenare pe care Partidul le-a stabilit și pe care poporul le așteaptă.

În numele Prezidiului, dl. Do Van Chien a acceptat pe deplin instrucțiunile Secretarului General To Lam, în special conținutul celor trei aspecte: consecvență, șase focusuri, trei publicitate, trei supraveghere, trei claritate, trei măsurare și patru număr. El a declarat că Prezidiul va ajusta rezoluția pentru a specifica etapele de 3 luni, 6 luni, 1 an, conform indicațiilor Secretarului General, hotărât să implementeze rezoluția cu spirit de inovație, aproape de oameni, eficient, contribuind la promovarea forței marelui bloc național, construind o țară puternică și prosperă.

Congresul a adoptat Rezoluția Primului Congres al Comitetului de Partid al Frontului Patriei Vietnam și Organizațiilor Centrale de Mase, mandatul 2025-2030.

Câteva opinii și comentarii ale delegaților prezenți la Congres

Generalul-locotenent Khuat Viet Dung, secretar adjunct al Comitetului de Partid și vicepreședinte al Asociației Veteranilor din Vietnam, a vorbit la Congres. (Foto: mattran.org.vn)

Generalul-locotenent Khuat Viet Dung, secretar adjunct al Comitetului de Partid, vicepreședinte al Comitetului Central al Asociației Veteranilor din Vietnam:

Cele trei sarcini politice cele mai importante ale Asociației Veteranilor din Vietnam sunt lupta pentru protejarea fundamentului ideologic al Partidului, sprijinirea reciprocă în reducerea sărăciei, desfășurarea de afaceri bune și educarea tinerei generații cu privire la tradiții. Asociația a înființat Comitetul Director 35 la toate nivelurile, a consolidat educația politică și ideologică, a înțeles opinia publică, a reprodus modele eficiente, a promovat presa și rețelele sociale pentru a combate opiniile eronate și ostile. În dezvoltarea economică, Asociația menține mișcarea de sprijin reciproc în reducerea sărăciei, încurajează membrii să înființeze afaceri și cooperative și reproduce modelele „5+1” și „2 elimină, 3 ajută” pentru a îmbunătăți nivelul de trai. În același timp, Asociația se coordonează cu Uniunea Tineretului, agențiile militare și organizațiile pentru a promova idealurile revoluționare, a educa despre tradiții și a da exemple bune tinerei generații.

Dl. Phan Anh Son, secretar de partid și președinte al Uniunii Organizațiilor de Prietenie din Vietnam, a vorbit la Congres. (Foto: Thu Ha)

Dl. Phan Anh Son, secretar de partid, președinte al Uniunii Organizațiilor de Prietenie din Vietnam:

Asigurarea conducerii cuprinzătoare a Partidului și a managementului unificat și centralizat al activităților de afaceri externe de către Stat; implementarea sincronă, cuprinzătoare și eficientă a activităților de afaceri externe pe toți cei trei piloni: afaceri externe ale Partidului, diplomație de Stat și diplomație populară, unificate de la nivel central la nivel local; combinarea cu abilitate a metodelor de afaceri externe, asigurarea unei coordonări strânse între afacerile externe și apărarea și securitatea națională; prevenirea riscurilor de război și conflict, crearea și menținerea unui mediu pașnic și stabil, contribuind la protejarea Patriei din timp și de la distanță; valorificarea resurselor externe și a condițiilor favorabile pentru dezvoltarea țării.

(...) Promovarea diplomației și a relațiilor externe la nivel de șef de stat; combinarea și extinderea metodelor diplomatice: diplomația economică, diplomația digitală, diplomația culturală, diplomația industrială și comercială; construirea unui mecanism de coordonare între afacerile externe și apărarea și securitatea națională, un mecanism de coordonare între cei trei piloni ai afacerilor externe: diplomația de partid, diplomația de stat și diplomația populară pentru o implementare sincronă și eficientă; continuarea extinderii și aprofundării relațiilor bilaterale dintre Vietnam și alte țări; consolidarea diplomației multilaterale, participarea proactivă la construirea, modelarea și conducerea instituțiilor multilaterale în conformitate cu obiectivele, cerințele și capacitatea Vietnamului; construirea și consolidarea aparatului, dezvoltarea unei echipe de lucrători în afaceri externe cu voință politică puternică, capacitate și abilități profesionale moderne.

Dl. Nguyen Minh Triet, secretar adjunct permanent al Comitetului Central al Partidului din cadrul Uniunii Tineretului, secretar al Uniunii Tineretului Central, a vorbit la Congres. (Foto: Nguyen Hai)

Dl. Nguyen Minh Triet, Secretar adjunct permanent al Comitetului Central al Partidului al Uniunii Tineretului, Secretar al Uniunii Centrale a Tineretului: 5 soluții pentru promovarea potențialului tinerilor în implementarea obiectivelor strategice ale Rezoluției nr. 57

Creșterea gradului de conștientizare, stârnirea pasiunii și a capacității de a stăpâni știința și tehnologia, inovația în rândul tinerilor, prin mișcări și programe: Tineret Creativ, Popularizarea IA, IA Uniunii.

Dezvoltarea unor resurse umane tinere de înaltă calitate, onorarea tinerelor talente, conectarea tinerilor intelectuali din țară și din străinătate, formarea unei rețele globale de tineri intelectuali vietnamezi.

Sprijinirea startup-urilor tinere, dezvoltarea afacerilor din domeniul tehnologiei digitale, construirea de ecosisteme inovatoare pentru startup-uri, creșterea ratei de succes a proiectelor de startup.

Însoțirea tinerilor în transformarea digitală națională, implementarea Mișcării de Alfabetizare Digitală, organizarea a zeci de mii de echipe de voluntari pentru a sprijini oamenii în accesarea serviciilor publice și a tehnologiei digitale.

Promovarea transformării digitale în sistemul organizațional al Uniunii Tineretului, construirea unui „ecosistem digital”, dezvoltarea aplicației „Tineretul Vietnamez”, aplicarea inteligenței artificiale și a big data în management, comunicare și orientare către tineri.

Sursă: https://thoidai.com.vn/6-trong-tam-de-mat-tran-thuc-su-la-ngoi-nha-chung-cua-nhan-dan-216480.html