Medicii și farmaciștii sunt clasificați la nivelul 2 salarial imediat după recrutare.

Într-o declarație adresată presei, ministrul Sănătății, Dao Hong Lan, a subliniat că personalul medical este centrul sistemului de sănătate. Aceștia sunt dedicați, calificați, etici și merită să fie tratați ca atare.

Una dintre schimbările revoluționare prezentate în Rezoluția 72-NQ/TW este noua politică salarială pentru medici, medici specializați în medicină preventivă și farmaciști. În consecință, aceste grupuri vor fi clasificate de la nivelul 2 al titlului profesional la recrutare, în loc de nivelul 1 ca înainte.

Odată cu reforma salarială, personalul medical care lucrează direct în unitățile sanitare comunale și în unitățile medicale preventive va primi o indemnizație preferențială minimă de 70%, putând ajunge până la 100% dacă lucrează în zone cu minorități etnice, zone muntoase, insule sau în domenii speciale, cum ar fi medicina legală, psihiatria și resuscitarea de urgență.

Ministrul Dao Hong Lan a afirmat: „Investițiile în asistența medicală înseamnă investiții în dezvoltare”, iar noile politici preferențiale nu sunt doar de susținere, ci și un impuls pentru a reține și a atrage lucrători medicali de înaltă calitate, în special la nivel local, care se confruntă cu o lipsă acută de personal.

În perioada următoare, Ministerul Sănătății se va concentra pe implementarea a trei grupuri cheie de soluții:

În primul rând, dezvoltarea resurselor umane prin îmbunătățirea calității formării profesionale, extinderea politicilor de burse și a sprijinului pentru taxele de școlarizare, în special pentru studenții care se angajează să lucreze în zone defavorizate.

În al doilea rând, îmbunătățirea politicilor de tratament pentru a asigura siguranța personalului medical în munca pe termen lung.

În al treilea rând, îmbunătățirea mediului de practică: îmbunătățirea eticii medicale, îmbunătățirea condițiilor de muncă, prevenirea violenței medicale și construirea unei culturi a respectului pentru personalul medical.

Ministerul Sănătății se angajează să colaboreze îndeaproape cu ministerele și sectoarele relevante pentru a instituționaliza rapid aceste politici. Scopul este de a crea o forță de muncă în domeniul sănătății puternică, dedicată și de încredere din punct de vedere social.

Personalul medical are grijă de copii la un spital central.

Ministrul Sănătății a subliniat, de asemenea, că îngrijirea și protejarea sănătății oamenilor reprezintă o sarcină politică de primă importanță, o forță motrice pentru dezvoltarea durabilă și trebuie să fie prioritizată în toate strategiile socio-economice. În consecință, Rezoluția propune o serie de soluții complete, de la medicina preventivă, asistența medicală primară, dezvoltarea resurselor umane, transformarea digitală până la reforma financiară și promovarea asistenței medicale private.

Rezoluția afirmă că, în loc să se concentreze pe vindecarea bolilor, este necesară o schimbare puternică către mentalitatea de a proteja și îmbunătăți sănătatea întregii populații, creșterea numărului de ani de viață sănătoasă, îmbunătățirea sănătății fizice și mentale și a longevității. Sănătatea nu este doar o problemă medicală, ci este legată și de mediul de viață, nutriție, siguranța alimentară, transport, siguranța muncii și cultura vieții.

Oamenii sunt identificați ca subiect al îngrijirii sănătății, trebuie să prevină proactiv bolile, să-și construiască un stil de viață sănătos, să facă mișcare, formând astfel o mișcare la nivel național pentru a avea grijă proactiv de sănătate.

Medicina preventivă va fi modernizată și va fi pe deplin capabilă să monitorizeze, să avertizeze timpuriu și să controleze epidemiile chiar la nivel local. Sistemul de puncte sanitare comunale va fi consolidat în ceea ce privește facilitățile, resursele umane și echipamentele, în special în zonele îndepărtate, de frontieră și insulare.

În special, echipa de lucrători medicali la nivel de comună, lucrători medicali sătești și colaboratori din domeniul populației va fi menținută și sprijinită pentru a asigura servicii de asistență medicală primară.

Sectorul medical se va concentra pe investițiile în dezvoltarea resurselor umane de înaltă calitate, în special în prima linie. Se vor investi într-o serie de centre de formare pentru a îndeplini standardele regionale, în timp ce formarea postuniversitară va fi extinsă sub conducerea directă a Ministerului Sănătății.

Rezoluția a stabilit că bugetul de stat joacă în continuare un rol cheie în finanțarea sănătății, combinat cu asigurările de sănătate și resursele socializate. Pornind de aici, se urmărește obiectivul pe termen lung al „gratuității taxelor de spitalizare” pentru oameni - un pas major în politica de securitate sanitară.

Se vor investi în servicii medicale de bază și esențiale pentru a asigura accesul oamenilor din toate regiunile. Noua politică financiară deschide, de asemenea, calea pentru o mobilizare puternică a resurselor private în sectorul public de sănătate.

Sectorului sănătății i se va acorda prioritate maximă în cadrul procesului complex de transformare digitală, prin finalizarea bazei de date naționale de sănătate, conectarea cărților medicale electronice, a dosarelor medicale electronice și a rețetelor electronice. Managementul sănătății va fi implementat pe tot parcursul ciclului de viață, ajutând oamenii să primească îngrijiri complete și proactive.

În paralel, Vietnamul va promova cercetarea și aplicarea tehnologiilor de înaltă tehnologie în medicină, cum ar fi tehnologia genetică, medicina regenerativă, nanotehnologia, producția de vaccinuri și echipamentele medicale autohtone. Se preconizează că până în 2030 va fi format un parc industrial farmaceutic național pentru a servi strategiei de autosuficiență farmaceutică.

Asistența medicală privată este identificată ca o forță importantă pentru reducerea presiunii asupra sistemului public. Guvernul va avea politici preferențiale privind impozitele, terenurile și investițiile pentru a încuraja sectorul privat să participe mai profund la sectorul sănătății. Parteneriatul public-privat va fi puternic promovat în direcția transparenței și eficienței.

vtcnews.vn

Sursă: https://baolaocai.vn/bac-si-duoc-si-xep-luong-bac-2-ngay-khi-tuyen-dung-post882245.html