Transformarea culturii într-o forță motrice a dezvoltării.

Pentru ca cultura să devină cu adevărat o forță motrice a dezvoltării, este necesară o trecere puternică de la sprijin la investiții strategice, de la încurajare la stimulente bazate pe piață și de la management cultural la dezvoltarea economică culturală. Aceasta a fost opinia deputatei Adunării Naționale Tran Thi Van (Bac Ninh) în cadrul sesiunii de discuții de grup din 20 aprilie cu privire la proiectul de Rezoluție a Adunării Naționale privind unele mecanisme și politici inovatoare pentru dezvoltarea culturii vietnameze.

Este nevoie de stimulente substanțiale pentru întreprinderile care investesc în cultură.

Reprezentanta Tran Thi Van a susținut că proiectul de rezoluție plasează oamenii în centru și, în același timp, cuprinde pe deplin pilonii dezvoltării culturii vietnameze, cum ar fi resursele, resursele umane, industria culturală, conservarea și transformarea digitală.

Potrivit delegaților, formarea de zone și clustere industriale culturale și creative este un punct nou și inovator în proiectul de rezoluție. Cu toate acestea, politicile de scutire și reducere a impozitelor pentru start-up-urile creative, așa cum sunt stipulate în Rezoluția nr. 198/2025/QH15 a celei de-a 15-a Adunări Naționale privind unele mecanisme și politici speciale pentru dezvoltarea economiei private, nu au fost cu adevărat o forță motrice și nu sunt suficient de puternice pentru a dezvolta industria culturală.

Delegații au sugerat necesitatea unor politici pe termen lung și mai puternice, cum ar fi aplicarea unei cote de impozit pe profit de aproximativ 10% pentru industria culturală; scutiri și reduceri fiscale în primii ani, urmate de reduceri treptate în anii următori. Sunt necesare stimulente mai substanțiale pentru a atrage întreprinderile să investească.

Tran Thi Van, vicepreședinta Delegației Adunării Naționale a Provinciei Bac Ninh , vorbește în timpul discuției de grup. Foto: PV

În ceea ce privește Fondul de Dezvoltare Culturală, deputata Adunării Naționale Tran Thi Van a sugerat ca acesta ar trebui să funcționeze ca un fond de investiții autentic. Statul ar trebui nu doar să ofere sprijin, ci și să participe la co-investiții și să acționeze ca principal investitor pentru a maximiza eficiența acestuia. Fondul ar trebui să se concentreze pe domenii cu potențial ridicat și cerere pe piață, cum ar fi conținutul digital, filmele, jocurile și muzica , deoarece acestea sunt domenii cu risc ridicat care necesită investiții semnificative.

Delegații au subliniat că, pentru ca cultura să devină cu adevărat o forță motrice a dezvoltării, este necesară o trecere puternică de la sprijin la investiții strategice, de la încurajare la crearea de stimulente de piață și de la management cultural la dezvoltarea economică culturală.

Definiți clar îndatoririle avocaților publici.

Exprimându-și opinia cu privire la proiectul de Rezoluție al Adunării Naționale privind implementarea pilot a instituției avocatului public, deputata Adunării Naționale Do Thi Viet Ha (Bac Ninh) a fost întru totul de acord cu emiterea Rezoluției de instituționalizare rapidă a directivelor Partidului, în special a Concluziei nr. 23-KL/TW a Biroului Politic. Deputata a afirmat că aceasta este o bază juridică importantă pentru protejarea drepturilor și intereselor legitime ale statului în contextul litigiilor administrative, civile și comerciale internaționale din ce în ce mai complexe.

Delegatul Do Thi Viet Ha (Bac Ninh) vorbește în timpul discuției. Foto: PV

Contribuind la prevederile specifice, delegații s-au concentrat pe trei domenii cheie: în ceea ce privește domeniul de aplicare al activității avocaților publici (Articolul 7), care urmează îndeaproape Concluzia nr. 23-KL/TW, delegații au fost de acord cu această reglementare; și au sugerat necesitatea unor reglementări clare privind îndeplinirea atribuțiilor de către avocații publici. Aceasta deoarece acest grup trebuie să își îndeplinească simultan funcțiile de funcționar public, angajat public sau ofițer în cadrul unităților sale, în timp ce îndeplinește și atribuțiile de avocat, așa cum este prevăzut în programul pilot.

Distincția clară este necesară pentru a asigura drepturile funcționarilor publici, ale angajaților publici și ale funcționarilor care îndeplinesc funcțiile de avocați, fără a afecta totodată funcțiile, îndatoririle și competențele agențiilor, organizațiilor și unităților care gestionează acești funcționari publici, angajați publici și funcționari.

În ceea ce privește procesul de gestionare a problemelor juridice în sectorul public (articolul 9), delegatul a sugerat că sunt necesare reglementări mai stricte pentru a limita domeniul de aplicare al semnării contractelor de servicii juridice cu firmele de avocatură doar la cazurile în care avocații publici sunt desemnați să se ocupe de cazuri complexe pe care capacitatea echipei juridice publice nu le poate acoperi; evitându-se abuzul de semnare a contractelor de servicii juridice cu firmele de avocatură, care afectează bugetul de stat și diminuează rolul instituției avocaților publici.

În ceea ce privește clauza de implementare (Articolul 12), delegații au sugerat luarea în considerare a extinderii perioadei pilot la 3 ani (în loc de 2 ani, așa cum este redactat) pentru a permite o evaluare amănunțită a fezabilității modelului. Simultan, ar trebui adăugate reglementări privind gestionarea certificatelor de practică a avocaților după expirarea Rezoluției (cum ar fi revocarea sau permiterea conversiei la practica privată) pentru a asigura drepturile celor care participă la programul pilot.

Sursă: https://daibieunhandan.vn/dua-van-hoa-tro-thanh-dong-luc-phat-trien-10414414.html