Lumea tehnologică din Silicon Valley șocată de decretul președintelui Trump privind visele H-1B

Fotografie ilustrativă.

Haos de urgență în Silicon Valley

La câteva ore de la emiterea ordinului, un val de anxietate s-a răspândit rapid de la marile companii tehnologice din SUA la cabinele companiilor aeriene internaționale. Deși regulile nu au fost încă elaborate în detaliu, acestea au aruncat în haos zeci de mii de lucrători cu înaltă calificare, majoritatea din India și China.

Potrivit CNBC, imediat ce președintele Trump a semnat un ordin executiv care impune o taxă de 100.000 de dolari pentru fiecare nouă cerere de viză H-1B, Silicon Valley și Wall Street au devenit imediat un „câmp de luptă”. În weekend, marile birouri de tehnologie și întâlnirile online ale multor companii au fost cuprinse de panică. Această reglementare nu este doar o schimbare legală, ci și un șoc direct pentru platforma de recrutare a companiilor americane, care au fost dependente de resurse umane străine timp de mulți ani.

În noaptea de 19 septembrie 2025, departamentele de resurse umane și juridic ale unor companii importante precum Microsoft, Amazon, Google, Meta, JPMorgan și Goldman Sachs au fost nevoite să emită în mod continuu avertismente urgente: „Rămâneți în SUA și evitați orice călătorie internațională”, provocând frică extremă în comunitatea lucrătorilor cu vize H-1B.

Celor care locuiesc în SUA li se recomandă să nu părăsească țara, în timp ce celor care lucrează în străinătate li se cere să își rezerve bilete de urgență și să se întoarcă înainte de ora 0:01 pe 21 septembrie pentru a evita riscurile. Mulți pasageri deținători de vize H-1B nu au îndrăznit să părăsească SUA, coborând în grabă din avion, lăsându-și bagajele în cală.

Firmele de avocatură specializate în imigrare au fost inundate de apeluri de la clienți corporativi și individuali, toți întrebându-se cum va funcționa regula. Abia în weekend, Casa Albă a clarificat faptul că taxa mai mare se va aplica doar cererilor noi de viză, nu și reînnoirilor sau călătoriilor de către deținătorii existenți de vize. Taxa, de 60 de ori mai mare decât taxa actuală, se va aplica oricăror cereri noi de viză H-1B depuse după 21 septembrie.

O lovitură grea pentru Big Tech și startup-uri

Marile companii de tehnologie se bazează în mare măsură pe vizele H-1B pentru a angaja ingineri, oameni de știință și programatori din străinătate, în special din India. Amazon este cea mai îngrijorată companie, cu peste 14.000 de angajați străini cu vize H-1B. În prima jumătate a anului 2025, Amazon a aprobat peste 10.000 de vize H-1B, în timp ce Microsoft și Meta Platforms au aprobat fiecare peste 5.000 de vize.

Deși companii mari precum Microsoft și Google își pot permite acest lucru, taxa de 100.000 de dolari reprezintă încă un cost semnificativ al desfășurării activității. Pe de altă parte, pentru startup-uri și întreprinderi mici și mijlocii, este o povară uriașă care le-ar putea înăbuși creșterea. Mulți investitori de capital de risc au susținut că nicio companie aflată la început de drum nu își poate permite o taxă atât de mare, care amenință să submineze ecosistemul startup-urilor din SUA, un factor cheie al inovației.

Experții avertizează că noua taxă ar putea încetini creșterea Californiei și poziția SUA în cursa pentru inteligența artificială, îngreunând recrutarea de lucrători internaționali de către companii. Programul H-1B joacă un rol vital în recrutarea de lucrători calificați, mai ales că, de când ChatGPT, compania OpenAI, a devenit publică, competiția pentru cele mai bune talente din lume s-a intensificat.

Consecințe economice și schimbări strategice

Economiștii avertizează că decizia de a crește taxele pentru vizele H-1B ar putea afecta creșterea economică a SUA. Atakan Bakiskan, economist la banca Berenberg, a numit-o un exemplu de „planificare anti-creștere”, avertizând că exodul creierelor ar avea un impact grav asupra productivității, deoarece SUA nu produce suficienți lucrători cu competențele necesare, cum ar fi informaticieni și ingineri.

Una dintre cele mai îngrijorătoare consecințe este posibilitatea ca firmele să își mute locurile de muncă în afara SUA. Deoarece recrutarea de talente străine devine prea costisitoare și complicată, firmele își pot mări investițiile în birouri din străinătate, cum ar fi în Vancouver sau Mexico City, unde politicile de imigrare sunt mai deschise. Steven Hall, președinte și director de inteligență artificială al ISG, a declarat că proximitatea fusului orar va promova Centrele Globale de Competență (GCC) și resursele din Canada, Mexic și America Latină.

Decizia lui Trump reprezintă, de asemenea, o provocare majoră pentru industria IT a Indiei, în valoare de 283 de miliarde de dolari, țara care a beneficiat cel mai mult de pe urma vizelor H-1B (reprezentând 71% din vizele emise anul trecut). India s-a opus vehement noilor taxe, avertizând că acestea vor avea „consecințe umanitare”. Acțiunile Infosys și Tata Consulting Services, două mari companii de tehnologie indiene care utilizează programul H-1B pentru a aduce mii de lucrători în SUA, au scăzut cu aproximativ 3% la auzul știrii.

Administrația Trump a susținut că vizele H-1B sunt „folosite abuziv” pentru a reduce salariile americane. Purtătorul de cuvânt al Casei Albe, Taylor Rogers, a declarat că măsura are scopul de a „împiedica companiile să perturbe sistemul și să reducă salariile americane”.

Cu toate acestea, experții în tehnologie spun că politica va obliga companiile să devină mult mai selective, rezervând cererile H-1B doar pentru cele mai importante poziții de afaceri.

Perspectivă juridică și viitor incert

Asociațiile avocaților specializați în imigrare au plănuit să acționeze în justiție pentru a bloca ordinul, argumentând că Casa Albă nu are o bază legală clară pentru a impune o taxă atât de mare. Mulți avocați se așteaptă ca mai multe procese să fie intentate în cursul săptămânii.

Incertitudinea politică obligă Silicon Valley să își regândească strategia de personal pe termen lung. Ray Wang, fondatorul Constellation Research, prezice că mișcarea lui Trump va duce la creșterea numărului de țări din țările GCC în India, mai multe angajări locale în SUA, mai puține externalizări, mai puține vize H-1B și o mobilitate mai redusă a locurilor de muncă.

Unii investitori de capital de risc și institute de cercetare din India văd chiar și un aspect pozitiv al incertitudinii din jurul reglementărilor H-1B, care ar putea încuraja inginerii talentați să se întoarcă acasă pentru a construi startup-uri, stimulând sectorul tehnologic din India și creând mai multă concurență pentru companiile americane.

Într-o lume a concurenței acerbe în domeniul inteligenței artificiale și al tehnologiei avansate, incertitudinea cu privire la politica de imigrare ar putea deveni o problemă fatală pentru SUA. Directorul general, Adam Kovacevich, a declarat că implementarea noilor schimbări a fost „extrem de haotică” și „Nu știi niciodată care va fi politica finală într-o lume Trump”.

Hien Thao

Sursă: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/gioi-cong-nghe-thung-lung-silicon-chan-dong-voi-sac-lenh-h-1b-cua-tong-thong-trump/20250923034307067

Comentariu (0)