Colonelul NGUYEN VAN DE, șeful Comitetului Sindical al Apărării Naționale:

Inovație substanțială, axată pe bază de bază.

Sper că cel de-al 14-lea Congres al Sindicatului din Vietnam va crea un nou impuls pentru ca sindicatele de la toate nivelurile să continue să inoveze puternic conținutul și metodele activităților lor, concentrându-se puternic pe bază, având mai multă grijă de viața materială și spirituală a membrilor de sindicat și a lucrătorilor; și, în același timp, promovând eficient rolul de reprezentare și protejare a drepturilor și intereselor legitime ale lucrătorilor în noua situație.

În contextul transformării digitale, al transformării ecologice și al cerințelor de modernizare a Armatei, sindicatele trebuie să continue inovațiile într-o direcție practică și eficientă, cu membrii de sindicat și lucrătorii în centru. Împreună cu aceasta, este necesar să ne concentrăm pe construirea unei forțe de muncă formate din muncitori și angajați cu convingeri politice puternice, competențe profesionale înalte și expertiză, stăpânind știința și tehnologia și echipamentele moderne, îndeplinind cerințele construirii unei Armate revoluționare, regulate, de elită și moderne.

De asemenea, mă aștept ca Congresul să propună soluții pentru îmbunătățirea calității activităților sindicale și să construiască o echipă de funcționari sindicali care să îndeplinească cerințele sarcinilor în noua situație; creând condiții pentru ca funcționarii, membrii de sindicat și lucrătorii să continue să își promoveze rolul în producția de muncă, cercetarea științifică , stăpânirea noilor tehnologii, contribuind la construirea unei industrii naționale de apărare moderne și consolidând organizația sindicală din Vietnam.

Delegați care participă la cel de-al 14-lea Congres al Sindicatului din Vietnam. Fotografie: HAI NGUYEN

----------------------------------------------------------

Dna TO THI AI, șefă adjunctă a Departamentului Afaceri Sindicale, Federația Provincială a Muncii Lang Son :

Consolidarea rolului de reprezentare și protecție a lucrătorilor.

În perioada 2026-2031, mă aștept ca Congresul să ia decizii importante pentru a consolida și mai mult rolul de reprezentare, îngrijire și protejare a drepturilor și intereselor legitime ale membrilor de sindicat și ale lucrătorilor; și, în același timp, să creeze un impuls pentru ca organizația sindicală să continue să inoveze puternic, îndeplinind cerințele și sarcinile din noua situație.

În opinia mea, pentru a reprezenta și proteja eficient lucrătorii, este necesar să se continue îmbunătățirea capacității și statutului sindicatelor de bază în dialog, negociere și semnarea contractelor colective de muncă. Acesta este un instrument important pentru a asigura drepturile lucrătorilor prin angajamente specifice între angajatori și forța de muncă colectivă.

Sper ca în următorul mandat, contractele colective de muncă să devină din ce în ce mai substanțiale, cu mai multe prevederi care aduc beneficii mai mari lucrătorilor decât cele prevăzute de lege, concentrându-se pe aspecte practice precum salariile, bonusurile, indemnizațiile de masă, condițiile de muncă și securitatea în muncă. Atunci când drepturile și interesele lucrătorilor sunt garantate prin angajamente specifice și practice, sindicatele își vor continua afirma rolul de sprijin de încredere pentru membrii de sindicat și lucrători, contribuind la construirea unor relații de muncă armonioase, stabile și progresive în întreprinderi.

----------------------------------------------------------

Dna HO NHU CAT TUONG, vicepreședinte al Comitetului Frontului Patriei Vietnam din districtul Saigon, președintă a sindicatului din districtul Saigon, Federația Muncii din orașul Ho Chi Minh:

Adăugarea mai multor utilități digitale pentru a servi membrii de sindicat și lucrătorii.

Participând la cel de-al 14-lea Congres al Sindicatului din Vietnam, mă aștept ca acesta să propună numeroase soluții inovatoare pentru activitățile sindicale, în special promovarea aplicării tehnologiei digitale pentru a consolida legăturile cu membrii de sindicat și lucrătorii.

În ultima perioadă, Sindicatul din Saigon Ward a dezvoltat numeroase canale de comunicare, cum ar fi pagina de Facebook, Zalo și, în special, aplicația Saigon Ward Trade Union Utility. Prin intermediul acestor platforme, membrii de sindicat și lucrătorii pot face schimb de informații cu ușurință, își pot exprima gândurile, aspirațiile, sugestiile și își pot exprima opiniile cu privire la activitățile sindicale.

Pe baza experienței practice, sper că, în viitor, organizația sindicală va continua să investească și să dezvolte soluții și utilități digitale mai moderne, creând condiții pentru ca membrii de sindicat și lucrătorii să se conecteze mai ușor cu organizațiile sindicale la toate nivelurile. Prin intermediul acestui proces, dificultățile și obstacolele legate de ocuparea forței de muncă, reglementări, politici și drepturile lucrătorilor vor fi recepționate și rezolvate prompt, contribuind la îmbunătățirea eficacității activităților sindicatului și a rolului său în reprezentarea și protejarea lucrătorilor în noua eră.

    Sursă: https://www.qdnd.vn/xa-hoi/cac-van-de/gui-gam-niem-tin-vao-nhiem-ky-moi-1042654