Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Legea Capitalei (modificată) prevede venituri suplimentare pentru funcționarii publici și angajații publici.

Báo Kinh tế và Đô thịBáo Kinh tế và Đô thị28/06/2024


Reglementări privind recrutarea, gestionarea și utilizarea personalului.

Unul dintre punctele importante noi ale Legii Capitalei, modificată recent, adoptată de a 15-a Adunare Națională în cea de-a 7-a sesiune, este reglementarea privind recrutarea, gestionarea și utilizarea funcționarilor publici și a angajaților publici din articolul 15. În consecință, funcționarii și funcționarii publici care lucrează la nivel de comună, secție și oraș sunt funcționari și funcționari publici, așa cum se prevede în Legea privind funcționarii și funcționarii publici, aparținând personalului administrativ alocat anual la nivel de district și sunt aleși, recrutați, gestionați și utilizați în conformitate cu legea privind funcționarii și funcționarii publici.

Conform Legii Capitalei modificate, oficialii, funcționarii publici și angajații publici din Capitală au dreptul la un venit suplimentar de 0,8 ori salariul lor de bază.
Conform Legii Capitalei modificate, oficialii, funcționarii publici și angajații publici din Capitală au dreptul la un venit suplimentar de 0,8 ori salariul lor de bază.

Șefii agențiilor specializate și ai altor organizații administrative din cadrul Comitetului Popular din orașul Ho Și Min și președinții Comitetelor Populare din districte pot semna contracte pe durată determinată cu persoane care îndeplinesc cerințele profesionale și tehnice pentru ocuparea anumitor funcții în domenii profesionale specializate sau domenii profesionale comune în agențiile specializate și alte organizații administrative din cadrul Comitetului Popular din orașul Ho Și Min sau al Comitetelor Populare din districte.

Funcționarii, funcționarii publici și angajații publici care lucrează în agențiile statului, organizațiile politice , Frontul Patriei Vietnam, organizațiile socio-politice și unitățile de servicii publice ale căror cheltuieli recurente sunt acoperite integral de bugetul de stat și se află în administrarea orașului au dreptul la venituri suplimentare în funcție de competența și eficiența muncii lor.

Cheltuielile totale nu vor depăși de 0,8 ori fondul salariului de bază.

În special, Legea Capitalei, modificată, prevede că Consiliul Popular al orașului va decide cu privire la utilizarea fondurilor excedentare din reforma salarială după asigurarea unor resurse suficiente pentru implementarea reformei salariale pe întreaga perioadă de stabilizare bugetară, așa cum este prevăzut de autoritățile competente, și după asigurarea politicilor sociale, de securitate socială și de asistență socială emise de Guvernul Central pentru plata unor venituri suplimentare funcționarilor, funcționarilor publici și angajaților publici, așa cum este prevăzut la articolul 15, clauza 3, din prezenta lege; cheltuielile totale nu vor depăși de 0,8 ori fondul salarial de bază al funcționarilor, funcționarilor publici și angajaților publici aflați în administrarea orașului.

 

În dimineața zilei de 28 iunie, Adunarea Națională a votat adoptarea Legii modificate privind Capitala cu un procent foarte mare de aprobare.

Legea modificată privind Capitala cuprinde 7 capitole și 54 de articole, asigurând instituționalizarea deplină și la timp a orientărilor, directivelor și concluziilor Comitetului Central privind construcția, dezvoltarea, administrarea și protejarea Capitalei; respectând îndeaproape cele 9 grupuri de politici decise de Adunarea Națională la adăugarea proiectului de lege la Programul de elaborare a legilor și ordonanțelor.

Consiliul Popular Orășenesc are autoritatea de a decide cu privire la utilizarea fondurilor excedentare pentru reforma salarială din bugetul orașului și de a permite bugetelor de nivel inferior să utilizeze fondurile excedentare pentru reforma salarială pentru a investi în dezvoltarea infrastructurii socio-economice în cadrul responsabilităților de cheltuieli ale bugetelor locale, pentru a asigura venituri suplimentare pentru funcționarii publici și angajații aflați în administrarea orașului și pentru a implementa politici sociale, de securitate socială și asistență socială, după asigurarea unor fonduri suficiente pentru implementarea reformei salariale pe întreaga perioadă de stabilizare bugetară;

Funcționarii și funcționarii publici la nivel de comună aleși sau recrutați înainte de data intrării în vigoare a prezentei legi vor fi transferați în funcții de funcționar și funcționar public, în conformitate cu Legea privind funcționarii și funcționarii publici, în cadrul personalului administrativ alocat anual la nivel de district, pentru a continua să lucreze în funcțiile actuale; în cazul transferului într-o funcție nouă, aceștia trebuie să îndeplinească standardele și condițiile prevăzute de lege și să fie în concordanță cu funcția aprobată de autoritatea competentă.

Reglementări specifice privind atragerea și utilizarea persoanelor talentate.

Legea Capitalei, modificată și adoptată recent, reglementează în mod specific atragerea și utilizarea persoanelor talentate și dezvoltarea resurselor umane de înaltă calitate. Mai exact, articolul 16 prevede că atragerea și utilizarea persoanelor talentate se va realiza după cum urmează:

Cetățenii vietnamezi cu caracter moral, calificări și abilități remarcabile, care posedă experiență practică și care lucrează în prezent în țară sau în străinătate, care au adus contribuții semnificative, realizări, merite sau servicii speciale la dezvoltarea unui anumit domeniu sau sector al Capitalei, pot fi luați în considerare pentru recrutare și numire în funcții de funcționari publici sau angajați publici.

Cetățenii vietnamezi care îndeplinesc criteriile specificate la punctul a al prezentei clauze pot semna contracte pentru a presta lucrări profesionale sau tehnice sau pentru a ocupa funcții de conducere sau executive în cadrul unităților de servicii publice aflate în administrarea orașului.

Străinii cu calificări profesionale înalte, experiență practică vastă și proiecte sau produse care au fost finalizate cu succes, recunoscute și aplicate eficient pot fi contractați pentru a îndeplini sarcini legate de construcția, dezvoltarea, administrarea și protejarea Capitalei.

Persoanele selectate, acceptate sau angajate în temeiul prevederilor punctelor a, b și c ale prezentei clauze au dreptul la beneficiile și politicile stipulate de Consiliul Popular al Orășenesc.



Sursă: https://kinhtedothi.vn/luat-thu-do-sua-doi-quy-dinh-thu-nhap-tang-them-cua-cong-chuc-vien-chuc.html

Comentariu (0)

Lăsați un comentariu pentru a vă împărtăși sentimentele!

Pe aceeași temă

În aceeași categorie

Admirați bisericile orbitoare, un loc de check-in „super popular” în acest sezon de Crăciun.
Atmosfera de Crăciun este vibrantă pe străzile din Hanoi.
Bucurați-vă de tururile nocturne interesante ale orașului Ho Chi Minh.
O vedere în prim-plan a atelierului de fabricație a stelei cu LED-uri pentru Catedrala Notre Dame.

De același autor

Patrimoniu

Figura

Afaceri

Uimitoarea biserică de pe autostrada 51 s-a luminat de Crăciun, atrăgând atenția tuturor trecătorilor.

Actualități

Sistem politic

Local

Produs