Lucruri de știut despre politica de asigurare socială voluntară

asigurare-muncă.jpg

Câteva reglementări actuale privind polița de asigurări sociale voluntare, în special după cum urmează:

Cetățenii vietnamezi cu vârsta de 15 ani și peste nu sunt supuși asigurării sociale obligatorii și nu beneficiază de pensii, prestații de asigurări sociale sau alocații lunare;

- Salariații care lucrează în baza unor contracte de muncă pe durată nedeterminată, a unor contracte de muncă cu o durată de 1 lună sau mai mult și a funcționarilor publici ale căror contracte de muncă sau contracte de muncă sunt suspendate temporar.

NIVELUL PLĂȚII LUNARE

Nivelul contribuției:

Acolo:

Participanții la asigurările sociale voluntare pot alege nivelul venitului ca bază de plată după cum urmează:

+ Cel mai scăzut nivel este egal cu pragul de sărăcie din zonele rurale (1.500.000 VND/lună).

+ Cel mai înalt nivel este de 20 de ori nivelul de referință la momentul încheierii tranzacției (În prezent, nivelul de referință este egal cu salariul de bază de 2.340.000 VND/lună).

Participanții la asigurările sociale voluntare sunt sprijiniți de stat cu o plată procentuală (%) din plata lunară de asigurări sociale egală cu pragul sărăciei în zonele rurale:

+ 50% pentru participanții din gospodării sărace; persoanele care locuiesc în comune insulare și zone speciale conform reglementărilor.

+ 40% pentru participanții din gospodării aproape sărace.

+ 30% pentru participanții aparținând minorităților etnice.

+ 20% pentru alte grupuri de participanți.

Perioada de sprijin depinde de timpul efectiv de participare voluntară la asigurările sociale ale fiecărei persoane, dar nu depășește 10 ani (120 de luni).

Metoda de închidere:

- Selectat pentru închidere prin următoarea metodă de închidere:

+ lunar

+ La fiecare 3 luni.

+ La fiecare 6 luni.

+ La fiecare 12 luni.

+ Mai mulți ani odată (nu mai mult de 5 ani (60 de luni)/timp).

+ Plată unică: Pentru perioada rămasă (nu mai mult de 5 ani (60 de luni)) pentru a îndeplini cerințele de pensie.

BENEFICII ȘI NIVELURI DE BENEFICII

Participanții la asigurările sociale voluntare, atunci când îndeplinesc toate condițiile prevăzute, beneficiază de următoarele avantaje:

Concediu de maternitate

- Obiect:

+ Lucrătoare care nasc;

+ Muncitorii de sex masculin au soții și copii.

- Condiții pentru acordarea prestațiilor: Fierea plătitoare de asigurări sociale voluntare sau fierea plătitoare atât de asigurări sociale obligatorii, cât și de asigurări sociale voluntare timp de cel puțin 6 luni în termen de 12 luni înainte de naștere.

- Nivelul subvenției este de 2 milioane VND pentru fiecare copil născut și pentru fiecare făt de 22 de săptămâni sau mai mult care moare în uter sau în timpul travaliului.

Regimul de pensionare

- Condiții pentru bucurie

+ Începând cu 1 iulie 2025, participanții la asigurările sociale voluntare vor primi pensii atunci când au plătit asigurări sociale timp de 15 ani sau mai mult și împlinesc vârsta de pensionare prevăzută.

+ Vârsta de pensionare: De la 1 ianuarie 2025

Bărbați: 61 de ani și 3 luni. După aceea, se crește cu 3 luni în fiecare an. Vârsta de pensionare pentru lucrătorii de sex masculin va ajunge la 62 de ani în 2028.

Femei: 56 de ani și 8 luni. Apoi, creșteți cu 4 luni în fiecare an. Vârsta de pensionare pentru lucrătoare va ajunge la 60 de ani în 2035.

- Nivelul beneficiilor

În care, rata pensiei lunare a angajaților este calculată la 45%, corespunzător numărului de ani de contribuție la asigurările sociale, după cum urmează:

Pentru lucrătorii de sex masculin, este de 20 de ani. În cazul în care perioada de plată a asigurărilor sociale este între 15 ani și mai puțin de 20 de ani, rata prestației este de 40%, corespunzând la 15 ani, apoi pentru fiecare an suplimentar de plată, se adaugă 1%.

Lucrătoarele au 15 ani.

După aceea, pentru fiecare an suplimentar de contribuție la asigurările sociale, atât angajaților de sex masculin, cât și celor de sex feminin, li se va calcula o cotă suplimentară de 2%; nivelul maxim este de 75%. În cazul în care perioada de contribuție la asigurările sociale este conformă prevederilor Tratatului Internațional la care Vietnamul este membru, dar perioada de contribuție la asigurările sociale în Vietnam este mai mică de 15 ani, fiecare an de contribuție din această perioadă va fi calculat ca 2,25%.

- Indemnizație unică: Lucrătorii de sex masculin cu un stagiu de plată a asigurărilor sociale de peste 35 de ani și lucrătoarele cu un stagiu de plată a asigurărilor sociale de peste 30 de ani, la pensionare, pe lângă pensie, vor primi și o indemnizație unică:

Nivelul prestației unice = 0,5 x Nivelul mediu al venitului utilizat ca bază pentru contribuția de asigurări sociale pentru fiecare an de contribuție care depășește vârsta de pensionare prevăzută.

În cazul în care angajatul este eligibil pentru pensie, dar continuă să plătească asigurări sociale:

Nivelul subvenției = 0,2 x Nivelul mediu al venitului utilizat ca bază pentru contribuțiile de asigurări sociale pentru fiecare an de contribuție mai mare decât numărul prescris de ani, de la momentul împlinirii vârstei prescrise de pensionare până la momentul pensionării.

Asigurare socială unică

- Condiții pentru beneficii : Subiecții aflați în unul dintre următoarele cazuri:

(a) Atingerea vârstei de pensionare, dar nefiind plătit asigurări sociale timp de 15 ani și necontinuând să participe la asigurările sociale.

(b) Plecarea în străinătate pentru a se stabili.

(c) Persoanele care suferă de una dintre următoarele boli: cancer, paralizie, ciroză decompensată, tuberculoză severă, SIDA.

(d) Persoane cu o reducere a capacității de muncă de 81% sau mai mult; persoane cu dizabilități deosebit de severe.

(d) După 12 luni de neplata contribuțiilor la asigurările sociale, dar fără a fi plătit timp de 20 de ani (pentru angajații care au plătit contribuții la asigurările sociale înainte de 1 iulie 2025).

- Nivelul beneficiilor calculat pe baza numărului de ani de contribuții și a bazei de calcul a contribuțiilor de asigurări sociale

În care, pentru fiecare an de plată a asigurărilor sociale:

+ 1,5 ori venitul mediu lunar pentru contribuțiile de asigurări sociale pentru anii anteriori anului 2014.

+ 02 ori venitul mediu lunar pentru contribuțiile de asigurări sociale pentru anii începând cu 2014.

În cazul în care perioada de plată a asigurărilor sociale este mai mică de 1 an, nivelul prestației este egal cu suma plătită, dar nu mai mult de 0,2 venitul mediu utilizat ca bază pentru plata asigurărilor sociale.

+ Nivelul unic al prestațiilor de asigurări sociale acordate de către subiecții sprijiniți de stat nu include cuantumul sprijinului bugetar de stat pentru plățile voluntare de asigurări sociale, cu excepția cazurilor specificate la punctele (c) și (d) de mai sus.

Alocație lunară

- Condiții: Cetățenii vietnamezi care au împlinit vârsta de pensionare, dar nu îndeplinesc condițiile pentru pensie conform reglementărilor și nu îndeplinesc condițiile pentru prestațiile de pensie socială, dacă nu primesc prestații unice de asigurări sociale și nu le rezervă, dar au o cerere, vor primi lunar prestații din propriile contribuții.

- Nivelul beneficiilor:

+ Durata și nivelul prestațiilor lunare se stabilesc în funcție de perioada și baza de contribuție la asigurările sociale ale angajatului. Cel mai mic nivel lunar al prestațiilor este egal cu nivelul prestațiilor de pensie socială.

+ În cazul în care perioada lunară de cotizare calculată pe baza stagiului de contribuție la asigurările sociale nu este suficientă pentru a primi indemnizația lunară până la împlinirea vârstei de primire a indemnizației sociale de pensie, angajatul poate efectua o plată unică pentru suma rămasă de primit până la împlinirea vârstei de primire a indemnizației sociale de pensie.

+ În cazul decesului unei persoane care primește prestații lunare, rudele vor primi o prestație unică pentru lunile neprimite încă și o prestație unică pentru înmormântare, dacă îndeplinesc condițiile prevăzute.

+ Persoanele care primesc prestații lunare vor avea primele de asigurare de sănătate plătite din bugetul de stat.

Indemnizație de deces

- Indemnizație de înmormântare

+ Condiții: Următoarele persoane la moarte:

Persoanele care au plătit asigurări sociale timp de 60 de luni sau mai mult.

Pensionari, suspendarea pensiei.

+ Beneficiari: Organizații și persoane responsabile de înmormântări.

+ Nivelul prestațiilor: de 10 ori nivelul de referință din luna în care decesul participantului la asigurările sociale voluntare este declanșat.

-Indemnizație unică de deces

Card de asigurare medicală emis

Participanților la asigurările sociale voluntare, la primirea pensiei, li se va elibera un card de asigurare medicală de către agenția de asigurări sociale.

Ajustarea pensiilor

Pensiile și indemnizațiile lunare se ajustează în funcție de creșterea indicelui prețurilor de consum și de creșterea economică , în conformitate cu bugetul de stat și cu Fondul de asigurări sociale.

LOCUL DE ÎNREGISTRARE ȘI PROCEDURILE DE PARTICIPARE

- Completați formularul de participare conform formularului prescris și înregistrați-vă la:

+ Sediile agențiilor de asigurări sociale provinciale și locale.

+ Organizații de servicii de colectare a asigurărilor sociale și de sănătate.

+ Portalul Național al Serviciilor Publice sau Portalul Serviciilor Publice al Securității Sociale din Vietnam.

CĂUTARE DE INFORMAȚII

- Portal electronic de informații: baohiemxahoi.gov.vn

- Linie telefonică directă: 1900 9068 pentru consiliere și asistență.

- Aplicație VssID - Număr de asigurare socială: Pentru actualizarea informațiilor privind asigurările sociale, asigurările de sănătate, polițele de asigurare pentru șomaj și procesul de plată și beneficii pentru participanți.

(Portalul electronic de informații privind securitatea socială din Vietnam)

xaydungchinhsach.chinhphu.vn

Sursă: https://baolaocai.vn/nhung-dieu-can-biet-ve-chinh-sach-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-post882089.html