Образование — это основа.
В последнее время общество потрясли многочисленные инциденты, связанные с бизнесом: глава крупной национальной корпорации злоупотребляет доверием потребителей и обманывает их на миллиарды донгов; конгломерат недвижимости незаконно присваивает средства, оставляя десятки тысяч инвесторов в тяжелом положении; фармацевтическая компания производит контрафактные лекарства, чтобы наживаться на страданиях пациентов; а также «фальшивые филантропы-предприниматели», замаскированные финансовые инвестиции и многоуровневые схемы сбора средств...
Власти также выявили многочисленные предприятия, производящие контрафактную продукцию, компании, продающие небезопасные продукты питания, и тех, кто занимался ложной рекламой... Среди них были некогда уважаемые предприятия или знаменитости, которым доверяла и которых любила публика.
Череда скандалов, похоже, подрывает доверие общественности. Люди в недоумении, когда, казалось бы, незыблемые ценности внезапно рушатся. Вопрос: как каждый человек, входящий в мир бизнеса, может обладать честным сердцем? Как этичные предприниматели могут стать эталоном в эту новую эпоху? Как деловая этика может стать важнейшим критерием, поставленным наравне с прибылью и доходом? Возможно, начиная с сегодняшнего дня, нам нужно начать с образования, механизмов контроля и своевременного признания, чтобы воспитать поколение честных предпринимателей и создать здоровую деловую среду.
Говоря об образовании в области деловой этики, один эксперт отметил: мы слишком сосредоточены на обучении студентов тому, как зарабатывать деньги, и слишком мало внимания уделяем обучению их этичному способу заработка. Это серьезный пробел в образовании.
Во многих ведущих бизнес-школах мира деловая этика является не второстепенным предметом, а важнейшей частью программы подготовки предпринимателей. Студенты учатся принимать решения в ситуациях, когда возникает конфликт между личными интересами и этикой, а также анализировать реальные сценарии для определения границ между правильным и неправильным, этичным и неэтичным.
В последние годы многие университеты Вьетнама включили в свои основные учебные программы курсы по деловой этике и социальной ответственности. Однако значительное число университетов, специализирующихся на бизнесе и менеджменте, по-прежнему недооценивают роль этики в своих программах.
Нам нужно нечто большее: образовательная философия, которая ценит честность, способствует формированию чувства общности и вдохновляет на стремление к социальному прогрессу, а не на погоню за достижениями или менталитет «быстрого обогащения».
По мнению экспертов, помимо акцента на обучении деловой этике в школах, центры подготовки предпринимателей и национальные программы поддержки стартапов должны также дополнять свои учебные программы материалами по профессиональной этике, коммерческому праву и социальному влиянию деловых решений, тем самым способствуя формированию поколения молодых предпринимателей с прочной идеологической основой.
Мониторинг и обеспечение добросовестности бизнеса.
Для создания справедливой деловой среды мы не можем полагаться исключительно на добровольное соблюдение законов. В деловой среде, где отсутствуют эффективные механизмы надзора, и где недобросовестные лица могут легко обходить закон ради личной выгоды, честным предприятиям будет трудно выживать и процветать. Создание прозрачной, справедливой и сдерживающей правовой системы является необходимым условием для защиты этичного бизнеса.
 |
Этичные компании, помимо ориентации на успех в бизнесе, также должны проявлять социальную ответственность. (Источник: КСО) |
В действительности Вьетнам добился значительного прогресса в ужесточении надзора за деловой деятельностью, от борьбы с трансфертным ценообразованием и уклонением от уплаты налогов до строгого пресечения случаев коммерческого мошенничества, нанесения ущерба окружающей среде и борьбы с контрафактной продукцией. Однако в надзоре за деловой этикой по-прежнему существует «пробел»: как четко различать предприятия, получающие законную прибыль, и те, которые получают прибыль неэтичным путем?
Здесь на помощь приходят показатели оценки бизнеса, основанные на этических стандартах, социальной ответственности и прозрачности. Такие инструменты, как сертификация корпоративной добросовестности, рейтинги корпоративной социальной ответственности или награда «Хороший бизнес», при серьезном внедрении и эффективном информировании станут ценными «паспортами», которые помогут уважаемым компаниям завоевать доверие потребителей и инвесторов.
В 2023 году Вьетнамская торгово-промышленная палата (ВТПМ) в сотрудничестве с Transparency International запустила Вьетнамскую инициативу по обеспечению добросовестности в бизнесе (VBII), создав сеть предприятий, приверженных предотвращению взяточничества и коррупции и обеспечению прозрачности в управлении.
Постановление 68-НК/ТВ от 4 мая 2025 года также установило набор критериев оценки частных предприятий в соответствии с международными стандартами: соблюдение законодательства, создание рабочих мест, вклад в государственный бюджет и участие в социально-благотворительной деятельности. Это ключевые показатели для создания основы для построения прозрачной и этичной деловой среды.
В стремлении к созданию этичной деловой среды, поддерживающей деловые ценности, освещение в СМИ играет чрезвычайно важную роль. Легко заметить, что СМИ по-прежнему чрезмерно склонны восхвалять корпоративные достижения с помощью «огромных» цифр выручки. Социальные сети переполнены молодыми «предпринимателями», которых рекламируют не за их усилия и вклад в общество, а за такие вещи, как «суперкары», роскошные вечеринки и свидания со знаменитостями. Эта информация непреднамеренно искажает восприятие делового сообщества, прославляя материализм и гедонизм.
Нам нужно больше этичного освещения в СМИ, не только сенсационных новостей, привлекающих внимание, но и историй, которые отбирают хорошее и способствуют формированию модели ответственного предпринимателя. К ним относятся истории о владельцах бизнеса, которые относятся к своим сотрудникам с добротой, о тех, кто соглашается на снижение прибыли ради поддержания стабильных цен, и о предпринимателях, которые выбирают сложный путь предоставления потребителям качественной и безопасной продукции. Именно такой контент необходимо распространять, чтобы вдохновлять будущие поколения предпринимателей и помогать обществу определять стандарты настоящего бизнесмена.
СМИ также должны активнее выступать в роли «хранителей» этических норм, отказываясь продвигать показных бизнесменов, которые «приукрашивают» свой имидж с помощью непрозрачных или лицемерных благотворительных схем под видом КСО (корпоративной социальной ответственности).
В эпоху, когда потребители все чаще выбирают продукцию прозрачных, экологически чистых и безопасных для здоровья компаний, этика является не только желательным качеством, но и устойчивым конкурентным преимуществом.
Публикация отчетов о социальном воздействии и ответственности в области ESG (экологическая, социальная и управленческая ответственность) перестала быть просто лозунгом: теперь многие крупные корпорации по всему миру обязаны публиковать отчеты о социальном воздействии и демонстрировать ответственность в области ESG в качестве условия для привлечения инвестиционного капитала и глобальных партнеров.
Во Вьетнаме предприятия постепенно осознают, что этичные методы ведения бизнеса — единственный путь к успеху в долгосрочной перспективе. Нам повезло иметь много поколений этичных, честных и талантливых предпринимателей, которые создали «национальный бренд» в различных областях. Они не только обогащают себя и свои семьи, способствуя созданию миллионов рабочих мест, но и демонстрируют социальную ответственность, предоставляя качественные товары и услуги и участвуя в благотворительной деятельности. Их бизнес вносит вклад в богатство страны. Они являются «образцами для подражания» в вопросах этичного ведения бизнеса, которые должны преподаваться в школах и освещаться в СМИ.
В новую эпоху предприниматели несут ответственность не только за создание богатства, но и за совместное построение общества. Эта новая эпоха требует новых стандартов, и предпринимательская этика является основой для построения Вьетнама, который не только развивается, но и развивается в правильном направлении и гуманным образом.
При жизни президент Хо Ши Мин уделял большое внимание деловому сообществу. Он встречался с представителями бизнеса и давал им советы о том, как вести дела на благо страны и народа. Он всегда высоко ценил деловую этику. Он подчеркивал, что деловое сообщество должно строить сильную и процветающую экономику на основе честности, законности и во благо страны и народа. Он призывал предпринимателей «вкладывать капитал в проекты, которые приносят пользу стране и народу», имея в виду не только прибыль, но и общее процветание нации. Это первый принцип деловой этики: предприниматели не могут быть отделены от социальной ответственности; они не могут обогащаться за счет нужд общества.
Источник: https://baophapluat.vn/dao-duc-kinh-doanh-can-duoc-vun-boi-tu-goc-post551049.html
Комментарий (0)