Двухуровневая модель управления готова к функционированию.

Система работает без перебоев.

24 июня руководители районного комитета партии и народного комитета Фу Суан провели встречу и обсуждение с сотрудниками и государственными служащими вновь образованного района Фу Суан – административной единицы, сформированной путем слияния шести старых районов и официально вступившей в силу 1 июля. Это один из важных подготовительных шагов для обеспечения бесперебойной работы двухуровневой модели местного самоуправления с самого начала.

По словам Во Ле Нхата, районного секретаря партийной организации, назначенного на должность секретаря партийной организации квартала Фу Суан, поскольку это административная единица квартального уровня с самым большим населением в городе, с самого начала требуется хорошо организованный, дисциплинированный и эффективный административный аппарат.

По словам г-на Нхата, это не просто изменение административной структуры, а сдвиг в управленческом мышлении. Учитывая, что общая численность персонала достигнет 140 человек, а в ближайшие 5 лет планируется сокращение примерно на 40 человек, реструктуризация организации и распределение задач должны быть научными , прозрачными и в первую очередь направленными на служение интересам людей.

«Никому не позволено оставаться в стороне, ни одно ведомство или управление не может отставать», — сказал г-н Нхат, призвав также всех должностных лиц и государственных служащих заблаговременно адаптироваться к новым правовым нормам и обновлять их, а также быть готовыми к функционированию двухуровневой модели местного самоуправления.

По словам исполняющего обязанности председателя Народного комитета района Фу Суан и недавно назначенного председателя Народного комитета квартала Фу Суан, организационная структура квартала разделена на четыре отдела: административный отдел, экономический отдел, отдел культуры и социальных дел и отдел государственного управления. Ожидается, что в 2025 году на пенсию выйдут около 25 должностных лиц, поэтому кадровая политика должна обеспечивать преемственность, стабильность и гибкость.

С 1 июля все ключевые должности должны работать согласованно, чтобы исключить любые административные сбои. Положения, определяющие функции и обязанности каждого отдела и должности, уже окончательно утверждены. «Все должностные лица должны активно изучать и тщательно понимать правовые нормы, чтобы предоставлять эффективные консультации и осуществлять управление», — подчеркнул г-н Банг.

Руководители районного партийного комитета и районного народного комитета потребовали, чтобы передача документов и файлов из старых кварталов осуществлялась напрямую и бережно, без каких-либо потерь. Также были опубликованы подробные организационные схемы нового районного партийного комитета, народного комитета и фронтового комитета, что помогло должностным лицам быстро понять структуру и рабочий процесс.

Дух инициативности, преемственности и новаторства.

В районе Хуонг Со (город Хюэ ) была опробована модель административного центра района Хуонг Ан (район, включенный в новую модель).

В первый же день заместитель секретаря городского комитета партии и председатель Народного комитета города Хюэ Нгуен Ван Фуонг лично проинспектировал работу центра: используя систему QR-кодов, он ознакомился с процедурами, получил номера очередей и оценил инфраструктуру и операционное оборудование.

Председатель городского народного комитета Нгуен Ван Фуонг оценил систему как в целом стабильную; в то же время он отметил необходимость дальнейшего анализа и устранения любых недостатков для обеспечения бесперебойного обслуживания населения после официального ввода системы в эксплуатацию.

По словам г-на Нгуен Динь Туана, председателя Народного комитета района Хуонг Ан (новый район), все оборудование полностью установлено, включая 10 кассовых пунктов, из которых в настоящее время функционируют 8. Также усилен персонал, готовый принимать и обрабатывать административные документы на месте.

Прорыв двухуровневой модели местного самоуправления заключается в децентрализации некоторых административных полномочий с районного уровня на уровень избирательного округа. Такие документы, как разрешения на строительство, сделки с землей, регистрация бизнеса и т. д., будут обрабатываться непосредственно в административном центре избирательного округа.

«Мы выделили персонал для оказания поэтапной помощи людям в ознакомлении с новыми процедурами. Все это направлено на обеспечение более быстрого и удобного обслуживания», — сообщил г-н Туан.

По словам Во Ле Нхата, секретаря районного комитета партии Фу Суан, в районе создана специализированная рабочая группа, состоящая из членов Постоянного комитета, должностных лиц из бывших районов и сотрудников народного комитета, для оказания поддержки новому району в завершении юридических процедур…

Председатель Народного комитета города Хюэ Нгуен Ван Фуонг высоко оценил инициативный подход Фу Суана к подготовке кадров, инфраструктуры и организационной структуры для новых районов. «Руководители новых районов — это уже не люди, ожидающие указаний, а те, кто должен действовать инициативно и демонстрировать свою роль и ответственность перед народом», — подчеркнул г-н Нгуен Ван Фуонг.

Текст и фотографии: Лиен Минь

Источник: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/dong-hanh-phat-trien-theo-mo-hinh-moi-155135.html