Сколько раз я могу получать пособие по безработице?

Страхование по безработице — это политика, направленная на частичную компенсацию дохода работникам в случае потери ими работы, поддержку работников в обучении профессии, сохранении рабочих мест и трудоустройстве за счет взносов в Фонд страхования по безработице.

Согласно статье 42 Закона о занятости населения 2014 года, при участии в страховании по безработице работники получают 4 пособия, в том числе:

- Пособия по безработице.

- Консультационная поддержка и рекомендации по трудоустройству.

- Профессиональная поддержка.

- Поддерживать обучение, развитие и совершенствование профессиональных навыков для сохранения занятости работников.

По данным Службы социального обеспечения Вьетнама, работники, которые платят взносы по страхованию от безработицы во время работы по трудовому договору, будут получать пособие по безработице при соблюдении всех условий, указанных в статье 49 Закона о занятости.

Первое — расторжение трудового договора или договора подряда, за исключением следующих случаев: работник в одностороннем порядке незаконно расторгает трудовой договор или договор подряда; получает ежемесячную пенсию или пособие по инвалидности.

Во-вторых, уплата взносов на страхование по безработице не менее 12 месяцев в течение 24 месяцев до расторжения трудового договора или контракта на выполнение работ для работников, участвующих в страховании по безработице при работе по бессрочному трудовому договору или срочному трудовому договору; уплата взносов на страхование по безработице не менее 12 месяцев в течение 36 месяцев до расторжения трудового договора для работников, участвующих в страховании по безработице при работе по сезонному трудовому договору или определенной работе сроком от 3 месяцев до менее 12 месяцев.

В-третьих, вы подали заявление на получение пособия по безработице в центр службы занятости в течение 3 месяцев со дня расторжения трудового договора или контракта.

В-четвертых, не трудоустройство по истечении 15 дней со дня подачи заявления на страхование по безработице, за исключением следующих 6 случаев: несение военной службы, службы в полиции; обучение в течение 12 месяцев и более; исполнение решения о применении мер по направлению в исправительное учреждение, учреждение принудительного образования, учреждение принудительной наркореабилитации; нахождение под стражей, отбывание наказания в виде лишения свободы; поселение за границей, работа за границей по контракту; смерть.

По данным Службы социального обеспечения Вьетнама, пока работники соответствуют четырем вышеуказанным условиям, они будут получать пособие по безработице независимо от того, сколько раз они его получали.

Таким образом, согласно действующим правилам, работники не ограничены в количестве раз, когда они могут получать пособие по безработице. Это означает, что если работник ранее получал пособие по безработице, он/она продолжит получать его и в следующий раз, если он/она выполнит условия получения пособия по безработице в соответствии с вышеуказанными правилами.

Уровень пособия по безработице

В пункте 1 статьи 8 циркуляра 28/2015/TT-BLDTBXH размер ежемесячного пособия работникам определяется по формуле: Размер пособия по безработице = 60% x Средняя заработная плата за 6 последовательных месяцев с учетом взносов страхования по безработице до начисления пособия по безработице.

В случае, если у работника был перерыв в выплате пособия по безработице в последние месяцы перед потерей работы, то для расчета размера пособия за 6 последовательных месяцев принимается средняя заработная плата за 6 месяцев выплаты пособия по безработице до момента расторжения работником договора.

Максимальный размер ежемесячного пособия не должен превышать 5-кратный размер базовой заработной платы для тех, кто применяет режим заработной платы, установленный государством, или 5-кратный размер региональной минимальной заработной платы для тех, кто применяет режим заработной платы, установленный работодателем на момент расторжения договора.

Продолжительность выплаты пособия по безработице. Согласно статье 50 Закона о занятости населения 2013 года, продолжительность выплаты пособия рассчитывается исходя из количества месяцев уплаты взносов в фонд страхования по безработице. За каждые 12–36 месяцев уплаты взносов вы получаете 3 месяца выплаты пособия по безработице. После этого за каждые дополнительные 12 месяцев уплаты взносов вы получаете 1 дополнительный месяц выплаты, но не более 12 месяцев.

Примечание: Срок получения пособия исчисляется с 16-го дня с момента подачи полного пакета документов.

Заявление на пособие по безработице

Согласно статье 16 Декрета 28/2015/ND-CP, заявление на пособие по безработице включает в себя:

Заявление на пособие по безработице; Оригинал или заверенная копия одного из следующих документов, подтверждающих прекращение трудового договора или трудового договора (трудовой договор или трудовой договор истек или работа по нему завершена, решение о прекращении трудового договора или трудового договора, решение об увольнении; решение о дисциплинарном взыскании, уведомление или соглашение о прекращении трудового договора); Книжка социального страхования.

Минь Хоа (т/ч)

Источник