Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Как следует понимать концепцию получения повышения заработной платы досрочно?

VTV.vn - Датой досрочного повышения заработной платы считается дата, когда работник получает новый коэффициент заработной платы, установленный компетентным органом.

Đài truyền hình Việt NamĐài truyền hình Việt Nam28/05/2026

Пункт d, подпункт 1, статья 3 Циркуляра № 08/2013/TT-BNV гласит: «d) Определение достижений для рассмотрения вопроса о досрочном повышении заработной платы в связи с выдающимися достижениями:… В частности, в случаях, когда досрочное повышение заработной платы уже было предоставлено, все достижения, достигнутые до даты принятия решения о досрочном повышении заработной платы в течение сроков (6 лет и 4 года), указанных в настоящем пункте, не учитываются при рассмотрении вопроса о досрочном повышении заработной платы в будущем».

Hiểu thế nào về ngày được nâng lương trước hạn?  - Ảnh 1.

(Иллюстративное изображение - Фото: VGP)

По словам г-жи Тран Ань ( Тай Нинь ), существуют различные интерпретации относительно «даты принятия решения о досрочном повышении заработной платы» в вышеупомянутом положении. Г-жа Ань спрашивает, определяется ли дата принятия решения о досрочном повышении заработной платы датой самого решения или датой, использованной для расчета досрочного повышения заработной платы, как указано в решении?

В связи с этим Министерство внутренних дел ответило следующим образом:

Положения об ускоренном повышении заработной платы регулируются статьей 3 Циркуляра № 08/2013/TT-BNV от 31 июля 2013 года, изданного Министром внутренних дел, который регулирует порядок введения регулярного и ускоренного повышения заработной платы для должностных лиц, государственных служащих, работников государственных учреждений и трудящихся (с изменениями и дополнениями, внесенными Циркуляром № 03/2021/TT-BNV от 29 июня 2021 года, изданным Министром внутренних дел).

Соответственно, датой досрочного повышения заработной платы считается дата применения нового коэффициента заработной платы, установленная компетентным органом.

В соответствии с вышеупомянутыми правилами, мы рекомендуем вам обратиться за разъяснениями непосредственно в отдел, ответственный за мониторинг и урегулирование вопросов, касающихся льгот и политики.

Источник: https://vtv.vn/hieu-the-nao-ve-ngay-duoc-nang-luong-truoc-han-100260528151227143.htm


Комментарий (0)

Оставьте комментарий, чтобы поделиться своими чувствами!

Та же тема

Та же категория

Тот же автор

Наследство

Фигура

Предприятия

Актуальные события

Политическая система

Местный

Продукт

Happy Vietnam
Приют для детей.

Приют для детей.

Счастье в высокогорье

Счастье в высокогорье

Специальный урок

Специальный урок